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Cyber Security Governance, Risk and Compliance Manager (m/f/d)

BASF ● Ludwigshafen am Rhein am 14. Okt. 2025
Vollzeit – Berufserfahrung

WELCOME TO BASF
In the coatings sector, we offer far more than just paints and coatings. Our approach is to focus on our customers' needs and always think one step ahead. Our motto, "We always go beyond the surface," illustrates that we are not only focused on the products themselves, but also on the reasons why we develop them. We are interested in creating innovative solutions that drive future growth and meet market demands. With our in-depth knowledge and experience, we work to offer customized coatings solutions that create real added value and build strong partnerships.

WHAT YOU CAN EXPECT
The newly established Coatings Cybersecurity organization within the BASF Coatings division is a strategic initiative designed to safeguard digital assets, ensure regulatory compliance, and support innovation across global operations. With a focus on efficiently managing risks and partnering in our digital transformation, we empower BASF Coatings to operate confidently in an increasingly complex cyber landscape while fostering a culture of security awareness and collaboration.

* In your new role, you join our BASF Coatings Cybersecurity Team, tasked with overseeing internal and external cybersecurity requirement frameworks for the Coatings division.
* Your main duty is to develop, manage and coordinate security policies and procedures according to regulatory and customer requirements following industry standards.
* Your responsibility includes maintaining an up-to-date regulatory requirement framework and disseminating this information to our global organization.
* Conducting risk assessments of our assets, auditing third party service providers and accompanying audits of our own processes are additional key elements of your responsibility.
* As a central point of contact, you interact with various stakeholders across all hierarchical levels, including our governance organization and legal and operational units.
* Your role also involves continually enhancing our organization's cybersecurity approach to help secure BASF Coatings.

WHAT YOU OFFER
* master’s degree in computer science, information technology, or a related field with preferably 5-6 years of experience and at least 2-3 years of experience with regulatory frameworks, risk assessments and audits
* experience of international cyber security standards and regulations (such as BSI IT Grundschutz, ISO 27001, NIST SP 800-34, ITIL, GDPR, NIS2, TISAX, etc.)
* experience in cyber information security and risk management, along with knowledge of pertinent norms and standards and their practical implementation
* Teamplayer with exceptional communication skills to effectively engage and coordinate with stakeholders throughout the organization in both written and spoken German and English
* capable of working autonomously within a multi-national team and organization, employing a structured, analytical and quality-focused approach

WHAT WE OFFER
* We offer an attractive salary with individual benefits such as performance-related bonuses or a share program. Company-funded supplementary health insurance, accident insurance and an attractive pension plan offer comprehensive coverage.
* At our location in Münster, we have our own “Freizeit” fitness studio with an attached physiotherapy practice, permanently employed company doctors, a company restaurant “Auszeit” including a café bar, a bilingual company daycare center ‘LackiKids’ and a vacation program “LackiKids on Tour”.
* We have 30 vacation days/year (full-time), additional time off options and a 37.5-hour week.
* Employees aged 57 and over receive 2.5 hours/week of additional time off, while employees working shifts are entitled to this from the age of 55.
* We offer a wide range of local and global development and career opportunities for professional and personal development.

HOW TO REACH US
* Corinna Granterath (Talent Acquisition), corinna.granterath@basf.com, Tel.:+49 30 2005-59302 will be happy to answer your questions for this position. You are also welcome to book an appointment online (technical questions cannot be answered in this appointment)

Diversity is our greatest strength!
Become a part of our winning formula for success and develop the future with us - in a global team that embraces inclusion and equal opportunities irrespective of gender, age, origin, sexual orientation, disability or belief.



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Corinna Granterath
Position: Talent Acquisition
Telefon: +49 30 200559302

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • ISO 27001 (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • ITIL (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • NIS2 (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • TISAX (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
  • BSI IT Grundschutz (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • GDPR (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • NIST SP 800-34 (Fortgeschrittene Kenntnisse)

Erfahrung in internationalen Sicherheitsstandards und regulatorischen Anforderungen ist erforderlich.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Berufserfahrung

Schulabschlüsse

Masterabschluss in Informatik, Informationstechnologie oder einem verwandten Bereich

Sprachkenntnisse

Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich.

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Monetär

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: Ja
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Umfangreiche Sozialleistungen, einschließlich betrieblicher Altersvorsorge.

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.

Attraktives Gehalt mit leistungsbezogenen Boni oder einem Beteiligungsprogramm, betriebliche Zusatzkrankenversicherung, Unfallversicherung und eine attraktive Altersvorsorge.

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: k.A.
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

30 Urlaubstage/Jahr (Vollzeit), zusätzliche Zeitoffermöglichkeiten und eine 37,5-Stunden-Woche. Mitarbeiter ab 57 Jahren erhalten 2,5 Stunden/Woche zusätzliches Freizeit, Mitarbeiter im Schichtdienst haben ab 55 Jahren Anspruch darauf.

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.

Eigene Freizeit-Fitnessstudio mit Physiotherapie, betriebliche Ärzte, ein Betriebsrestaurant mit Café-Bereich und eine bilinguale Kita.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: Ja
Eigene Kantine: Ja

Betriebsrestaurant 'Auszeit' mit Café-Bereich, betriebliche Zusatzkrankenversicherung und kostenlose Getränke.

Standort

Anschrift:
BASF

Ludwigshafen am Rhein, Deutschland

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

Das Unternehmen hat sich als Innovationsführer in der Chemieindustrie positioniert und setzt auf Nachhaltigkeit und Verbundenheit in seinem Handeln. BASF bietet vielfältige Karrierechancen und ist als größter Arbeitgeber der Region bekannt.

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: Ja
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.

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