Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- Datenstrukturen (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- Projektmanagement-Methodologien (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Software-Architekturen (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Software-Implementierung (Design, Entwicklung, Testing, Delivery) (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anforderungen fokussieren auf Software-Implementierungsprojekte (End-to-End von Design bis Testing/Delivery) und das Verständnis von Softwarearchitekturen sowie Datenstrukturen; konkrete Technologien/Programmiersprachen werden nicht spezifiziert.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Projekt- und Bereichsleitung
Sie sind verantwortlich für die erfolgreiche Umsetzung der Softwarelösung (von Design/Entwicklung über Testing bis zur Lieferung). Sie kommunizieren, überwachen und definieren Lösungen sowie den Scope und mapen Anforderungen. Sie stellen sicher, dass Aufgaben im Projektlebenszyklus termingerecht abgeschlossen werden, unterstützen und geben Guidance an Stakeholder und kommunizieren Projektstatus und -fortschritt. Sie leiten das Projekt-Core-Team und den Software-Workstream und sichern, dass Software-Stakeholder ihren Verpflichtungen nachkommen. Sie sind die Hauptansprechperson für alle Software-Themen für den Kunden und den KNAPP Projektleiter.
Schulabschlüsse
Abgeschlossenes Studium oder gleichwertige Qualifikation (HTL, Fachhochschule oder Universität) in Betriebswirtschaft, Informationstechnologie oder einem verwandten Bereich.
Sprachkenntnisse
Englisch ist erforderlich; Deutsch ist ein Vorteil. Außerdem „excellent communication and language skills“.
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Entgelt: 3.893 EUR (brutto monatlich)
Remuneration mit mindestens EUR 3.893,09 brutto. KV: KV für Beschäftigte in der Metallindustrie, VWG IV/ n4J.; individuelles Bruttogehalt je nach Qualifikation und Erfahrung. Überzahlung der genannten Summe ist möglich.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Mindestens EUR 3.893,09 brutto (KV für Beschäftigte in der Metallindustrie, VWG IV/ n4J.). Überzahlung möglich; individuelles Bruttogehalt je nach professionellen Qualifikationen und Erfahrung.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Nach einer hochwertigen internen Schulung hast du die Möglichkeit, dich als Mitarbeiter der KNAPP-Implementation-Teams kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Standort
Anschrift:
Knapp AG
Günter Knapp-Straße 5-7
8075 Hart bei Graz, Österreich
Was uns antreibt ist der Wille, immer neue Lösungen für die immer neuen Anforderungen von Produktion und Logistik zu entwickeln. Schon unser Firmengründer Günter Knapp war ein Erfinder und Visionär. Innovation liegt also in unserer Unternehmens-DNA. Dabei folgen wir unserem Leitsatz making complexity simple. Denn unser Ziel ist es, einfache, effiziente, sichere und wirtschaftliche Technologien und Automatisierungslösungen für die gesamte Wertschöpfungskette zur Verfügung zu stellen.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Die KNAPP-Gruppe verfügt weltweit über 35 Standorte und beschäftigt über 3.000 Mitarbeiter. Über 1.700 Anlagen sind weltweit in Betrieb.
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