Boehringer Ingelheim RCV GmbH & Co KG ● Wien am 20. Nov. 2025
Vollzeit – Berufserfahrung
Entgelt: 59.400 EUR (brutto jährlich)
Die tatsächliche Gehaltspaket hängt von Berufserfahrung und Qualifikationen ab.
Our Company
At Boehringer Ingelheim we develop breakthrough therapies and innovative healthcare solutions in areas of unmet medical need for both humans and animals. As a family owned company, we focus on long-term performance. We believe that, if we have talented and ambitious people who are passionate about innovation, there is no limit to what we can achieve; after all, we started with just 28 people. Now, we are powered by 50,000 employees globally who nurture a diverse, collaborative and inclusive culture.
Data Engineer
Vienna
JOB-ID:
28066
The position
As of now we are seeking a skilled and motivated Data Engineer to join the IT RDM CI Data Excellence team. In this role, you will enable fast and reliable data delivery to the right environments, supporting cutting-edge use cases in Artificial Intelligence (AI) and Machine Learning (ML). You'll work closely with researchers, data scientists, and analysts your work will empower our researchers to achieve breakthrough therapies for our patients.
Tasks & responsibilities
* Design, develop, and maintain scalable data pipelines and ETL processes to support data integration and analytics.
* Collaborate with data architects, modelers and IT team members to help define and evolve the overall cloud-based data architecture strategy, including data warehousing, data lakes, streaming analytics, and data governance frameworks.
* Optimize and manage data storage solutions and data integrations (e.g., S3, Snowflake, dbt, Snaplogic) ensuring data quality, integrity, security, and accessibility.
* Utilize AWS cloud services (e.g., S3, Lambda, Step function, KMS) to support data engineering workflows.
* Monitor and optimize data pipelines for performance, scalability, and cost efficiency.
Requirements
* Bachelor's/ Master's degree in Computer Science, Engineering or related field, or equivalent proven experience as a Data Engineer, Software Developer or similar role.
* Proficiency with the Apache ecosystem (Parquet, Iceberg, Spark, Kafka, Airflow).
* Demonstrated hands-on experience with AWS data services (Kinesis, Glue, Appflow, Lambda, S3), Snowflake and dbt (dbt labs) for building and modeling data pipelines.
* Strong analytical skills working with unstructured datasets.
* Excellent English written and verbal communication skills.
Your Benefits
* Flexible working time models: home office and flexible working hours, depending on department and position - many things are possible with us.
* Additional days off ("bridge-days"): more free time through additional days off to bridge single working days between bank holidays and the weekend - without having to use vacation days.
* Canteen & Cafeteria: whether it's coffee and croissant for breakfast, various lunch menus or snacks in between - our subsidized staff restaurant & cafeteria has something for every taste including vegetarian and vegan options.
* Learning & development: diverse training and development opportunities for your personal and professional growth. Because: you never stop learning.
* Health promotion: health is important to us - that's why we offer different programs to promote physical and mental health.
* Public transport ticket: we encourage our employees to use public transport on their daily way to work. Costs for public transport? We cover them!
The remuneration for this position starts at EUR 59.400 gross annual target salary per year (full time). The actual salary package depends on professional experience and qualifications. We will be happy to discuss further details in person.
We are looking forward to receiving your application online!
By uploading your application documents via our application portal, we can treat your data confidentially and in compliance with the GDPR.
Do you have any additional questions about the position? Your HR Recruiting Manager for this position is Mariana Iendzhiievska.
On our career site you will find further information about Boehringer Ingelheim as an employer as well as information about the application process and our different departments.
Would you like to know what makes our employees special? What they tell about their motivation and their everyday work? Watch this video and hear for yourself what our colleagues have to share.
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Mariana Iendzhiievska
Position: HR Recruiting Manager
Hutchison Drei Austria GmbH ● Wien am 08. Dez. 2025
Vollzeit – Berufserfahrung
Homeoffice-Anteil bis zu 60%
Entgelt: 37.649 EUR (brutto jährlich)
IT Support Engineer (m/w/d)
In dieser vielseitigen Rolle arbeitest du in einem kollegialen und dynamischen Team und bist für sämtliche Useranfragen betreffend der IT-Systeme, sowie für die Entwicklung passender Lösungen verantwortlich. Unser Support umfasst die Betreuung der Mitarbeiter:innen, die standortübergreifende Betreuung von zwei Customer Service Centern, die Betreuung eines Shopnetzwerks und dazugehöriger Hardware, sowie unser Headquarter in der Brünnerstrasse im 21. Bezirk.
Was du bei uns machst:
* Bearbeitung von Incidents über unser Ticketsystem, vor Ort, via Hotline oder Remote
* Installation und Integration diverser Applikationen in der Windows Client Umgebung, sowie operativer Applikationssupport
* Klassische IT-mechanische Tätigkeiten (Hardwareaustausch bzw. -wartung wie z.B. RAM, HDD)
* Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer automatisierten Support Systeme
* Betreuung und Wartung unserer Microsoft Client Umgebung sowie dem Microsoft 365 Layer
* IT-Lagerverwaltung
* Proaktive Zusammenarbeit mit anderen IT-Fachabteilungen
* Dokumentation der operativen Prozesse
Das bringst du mit:
* Erfolgreich abgeschlossene IT-Fachausbildung oder vergleichbare Qualifikationen
* Mind. 1 Jahr Berufserfahrung im Anwendersupport/-service
* Gute Kenntnisse in Microsoft und Cloud-Technologien überwiegend am Client Rechner
* Umfangreiche Kenntnisse von Microsoft Office Software, Microsoft Active Directory und Exchange
* Up-to-Date Wissen von Client Hardware
* Teamspirit und Spaß an der Arbeit
* Schnelle Auffassungsgabe, vernetztes und kundenorientiertes Denken
* Interesse an Künstlicher Intelligenz und deren Anwendung im IT-Support
* Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)
* Führerschein Klasse B
Was wir bieten:
Deine Vorteile und Benefits bei Drei. Wir wollen uns jeden Tag neuen Herausforderungen stellen und innovative Ideen entwickeln. Dafür geben wir unseren Mitarbeitenden aber auch jeden Tag etwas zurück:
* Top Handy nach Wahl inkl. Tarif und ausgewählten Zusatzpaketen
* Zuschuss zur Jahreskarte für die öffentlichen Verkehrsmittel oder Firmenparkplatz
* 2 zusätzliche Urlaubstage ab dem 2. Dienstjahr
* Jährliche IST-Lohnerhöhung oder zusätzliche freie Tage
* Open Office Infrastruktur inkl. gratis Kaffee und Sodawasser
* Interne Kantine sowie Lifestyle-Garten
* Monatlicher Essenszuschuss
* Hybrid Arbeitsmodell am Standort Headquarter Wien (mobiles Arbeiten bis zu 60% möglich)
* Umfassendes Equipment und Internet für Homeoffice
* Familienfreundlicher Arbeitgeber mit Kinderbetreuungsangeboten
* Persönliche und fachliche Weiterbildung über die Drei Academy
* Rabatte, Firmenevents und Sportaktivitäten
* Gesundheitsaktionen und Betriebsmediziner
Wir werden deine Einstufung und dein Gehalt auf Grundlage deiner fachlichen und persönlichen Kompetenz marktkonform vereinbaren. Laut Kollektivvertrag für Telekom-Unternehmen beträgt das Bruttojahresgehalt mindestens EUR 37.649,08 (38,5h/Woche).Details zum Alltag bei Drei findest du auf unserer Webseite unter Karriere in der Rubrik „Work @ Drei".„Wir leben Chancengleichheit und Vielfalt und freuen uns auf deine Bewerbung."
Bewerben Sie sich hier
PALFINGER ● Wien am 03. Dez. 2025
Vollzeit – Berufserfahrung
Homeoffice-Anteil bis zu 50%
Entgelt: 53.241 EUR (brutto jährlich)
Marktgerechte Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation möglich.
At PALFINGER, we have been lifting goods to a new level for over 90 years - with a pioneering and passionate spirit. As a global technology and engineering company, we are the world's leading manufacturer and supplier of innovative crane and lifting solutions. Our success is based on the tireless efforts of our approximately 12,350 employees, who contribute their ideas and energy to our vision. With us, you can expect a dynamic working environment full of opportunities for personal and professional development. Become part of our team and start your career at PALFINGER.
(Senior) IT Solution Architect (f/m/d)
In order to achieve this, we are looking to enhance our ICT team with You - an experienced, hands-on and cross-thinking professional with the ability to in-depth assume and further develop the IT / OT / Digital Product & Service landscape in the challenging technical setting of a Global Market leader in the Industrial field in order to leverage the full potential of the organization and its technical & process abilities together with the Business.In this function you are part of Global ICT and report directly to the Head of Cyber Security & Architecture. You combine your technological and modeling competencies and are hands-on responsible for matching information technology with business requirements and designing systems and solutions in order to best-possible support the achievement of PALFINGER's business goals.
YOUR TASKS
* Design and maintain a modular, scalable, and future-oriented enterprise architecture that guides technical implementation
* Continuously improve architecture processes, tools, and documentation across infrastructure and application layers (e.g., CMDB, EA Suite, IT Discovery
* Translate complex requirements into actionable deliverables and technical work packages to support solution implementatio
* Collaborate and align with architects, stakeholders, and project teams to ensure architectural consistency and strategic fit
* Drive innovation through research, proof-of-concepts, and the adoption of emerging technologies and best practices
YOUR QUALIFICATIONS
* Educational foundation: At least a Bachelor's degree in IT, Business Information Systems, Engineering, or a related technical field -- a Master's degree is preferre
* Proven experience: Minimum of 3 years in IT architecture or technical architecture, including the design of complex on-premises, cloud, and cloud-native solutions; candidates from technical domains aspiring to move into architecture are also encouraged.
* Practical knowledge: Solid experience in IT management areas such as project delivery, requirements analysis, operations, architecture governance, and security management
* Familiarity with frameworks and tools: Understanding of architecture design patterns, frameworks, and notations (e.g., TOGAF, Zachman, NIST, ArchiMate), as well as hands-on experience with Enterprise Architecture tools, SAP Architecture, ServiceNow or Azure Cloud Services.
* Strong communication and innovation skills: Excellent command of English (German a plus) with the ability to communicate complex technical topics clearly and stay up to date with technology trends and best practices
WE OFFER
* Flexible working hours with no core time and the possibility to work from home
* Further training and international career opportunities
* Corporate health management "PALfit"
* Company restaurant with freshly prepared meals and a daily meal subsidy
* Job ticket for travel to and from PALFINGER
* Numerous employee discounts through Corporate Benefits
Minimum yearly gross salary according to the Austrian metal industry collective agreement is EUR 53 241,02 based on full-time employment. According to experience and qualification, we offer a market-conforming overpayment.
Are you interested in the position and still have questions? Please do not hesitate to contact us.
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- apache kafka (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Apache Spark (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- AWS (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- Apache Iceberg (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Apache Parquet (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- AWS Appflow (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- AWS Glue (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- AWS Kinesis (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- AWS Lambda (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- AWS S3 (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- snowflake (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- Apache Airflow (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- DBT (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Snaplogic (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Die Position erfordert Kenntnisse in der Verwaltung und Optimierung von Cloud-basierten Datenarchitekturen, speziell mit Fokus auf AWS-Dienste.
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- Exchange (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- Microsoft 365 (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- Microsoft Office (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- Windows (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- Ticketsystem (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- Microsoft Active Directory (Ausgezeichnete Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- Client Hardware (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- automatisierte Support Systeme (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Cloud-Technologien (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Die Position erfordert umfangreiche Kenntnisse in Microsoft-Technologien und eine gewisse Erfahrung im Bereich IT-Support.
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- Azure Cloud Services (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
- Enterprise Architecture tools (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- SAP Architecture (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- ServiceNow (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Erfahrung in IT-/Technikarchitektur erforderlich, einschließlich Design von komplexen On-Premises- und Cloud-Lösungen sowie praktische Kenntnisse in IT-Managementbereichen.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
Bachelor's/ Master's degree in Computer Science, Engineering or related field, or equivalent proven experience as a Data Engineer, Software Developer or similar role.
Sprachkenntnisse
Excellent English written and verbal communication skills.
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
erfolgreich abgeschlossene IT-Fachausbildung oder vergleichbare Qualifikationen
Sprachkenntnisse
sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
Mindestens Bachelorabschluss in IT, Wirtschaftsinformatik, Engineering oder einem verwandten technischen Bereich; ein Masterabschluss ist wünschenswert.
Sprachkenntnisse
Ausgezeichnete Englischkenntnisse (Deutsch von Vorteil) mit der Fähigkeit, komplexe technische Themen klar zu kommunizieren.
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Entgelt: 59.400 EUR (brutto jährlich)
Die tatsächliche Gehaltspaket hängt von Berufserfahrung und Qualifikationen ab.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Monetär
Entgelt: 37.649 EUR (brutto jährlich)
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Die Einstufung und das Gehalt werden marktkonform vereinbart, basierend auf Qualifikationen.
Monetär
Entgelt: 53.241 EUR (brutto jährlich)
Marktgerechte Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation möglich.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: Ja
Öffentliches Verkehrsticket: Kosten für öffentliche Verkehrsmittel werden übernommen.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: Ja
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: Ja
Eigenes Smartphone: Ja
Mitarbeiterrabatte: Ja
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: Ja
Top Handy nach Wahl inkl. Tarif und ausgewählten Zusatzpaketen, Zuschuss zur Jahreskarte für die öffentlichen Verkehrsmittel oder Firmenparkplatz, Rabatte, Firmenevents und Sportaktivitäten.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: Ja
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: Ja
Jobticket für die Anreise zu PALFINGER, zahlreiche Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Flexible Arbeitszeitmodelle: Homeoffice und flexible Arbeitszeiten, je nach Abteilung und Position, sind möglich.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Hybrid Arbeitsmodell am Standort Headquarter Wien (mobiles Arbeiten bis zu 60% möglich).
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit und die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten.
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: Ja
Fläche: k.A.
Anzahl Arbeitsplätze: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 60%
Open Office Infrastruktur inkl. gratis Kaffee und Sodawasser, interne Kantine sowie Lifestyle-Garten.
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 50%
Führungskraft
k.A.
Führungskraft
k.A.
Führungskraft
k.A.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Diverse Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten für persönliches und berufliches Wachstum werden angeboten.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Persönliche und fachliche Weiterbildung über die Drei Academy.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Weitere Schulungen und internationale Karrieremöglichkeiten werden angeboten.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: Ja
Kostenfreies Obst: Ja
Kostenfreie Getränke: Ja
Eigene Kantine: Ja
Die subsidierte Kantine bietet Kaffee, Croissants zum Frühstück, verschiedene Mittagsmenüs und Snacks, inklusive vegetarischer und veganer Optionen.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: Ja
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: Ja
Eigene Kantine: Ja
Open Office Infrastruktur inkl. gratis Kaffee und Sodawasser, interne Kantine sowie Lifestyle-Garten, monatlicher Essenszuschuss.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: Ja
Unternehmensrestaurant mit frisch zubereiteten Mahlzeiten und einem täglichen Essenszuschuss.
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Als familiengeführtes Unternehmen legen wir den Fokus auf langfristige Leistung und Innovation.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
k.A.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Global technologie- und ingenieure Unternehmen, führender Hersteller und Anbieter von innovativen Kran- und Hebelösungen mit über 90 Jahren Erfahrung und einer dynamischen Arbeitsumgebung.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: Ja
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: Ja
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: Ja
Gemütliche Sitzgelegenheiten: Ja
Gemeinschaftsküche: Ja
Kühlschrank mit Getränken: Ja
+ Top Handy nach Wahl inkl. Mitarbeitertarif und ausgewählten Zusatzpaketen
+ Jahreskarte für die öffentlichen Verkehrsmittel oder Firmenparkplatz
+ 2 zusätzliche Urlaubstage ab dem 2. Dienstjahr
+ Jährliche IST-Lohnerhöhung oder zusätzliche freie Tage
+ Open Office Infrastruktur inkl. gratis Kaffee und Sodawasser
+ Interne Kantine sowie Lifestyle-Garten
+ Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (bis zu 60% möglich)
+ Umfassendes Equipment und Internet für Homeoffice
+ Familienfreundlicher Arbeitgeber mit Kinderbetreuungsangeboten
+ Persönliche und fachliche Weiterbildung über die Drei Academy
+ Mitarbeiterrabatte, Firmenevents und Sportaktivitäten
+ Gesundheitsaktionen und Betriebsarzt
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: Ja
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: Ja
Gesundheitschecks im Unternehmen: Ja
Anonyme therapeutische Unterstützung: Ja
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
k.A.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
k.A.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
k.A.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
JA, es gibt verschiedene Sportgruppen. Auch die Startgebühr für die Teilnahme bei Läufen wird übernommen.
Spezielle Urlaubsangebote
JA
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
Dynamische Arbeitsumgebung mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
k.A.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.

