Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
- elektronische Mauterhebung (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Telematiksysteme (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Erfahrung in der elektronischen Mauterhebung und Telematik ist vorteilhaft.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
Masterabschluss in Systemdesign/Engineering, Softwarearchitektur, Informatik, Informationstechnologie, Elektroengineering, Telematik oder ähnlichem Bereich.
Sprachkenntnisse
Sehr gute mündliche und schriftliche Englischkenntnisse.
Reisetätigkeit
Ja
Flexibilität und Bereitschaft zu reisen.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Entgelt: 56.000 EUR (brutto jährlich)
Marktkonformes Bruttogehalt von EUR 56.000 p.a., anpassbar je nach Qualifikation und Berufserfahrung.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: Ja
Eigenes Smartphone: Ja
Mitarbeiterrabatte: Ja
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: Ja
Social benefits eines modernen Unternehmens, einschließlich Homeoffice, mobile Geräte, flexible Arbeitszeiten, und Jobticket.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Flexible Arbeitszeitmodelle und Unterstützung zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: Ja
Fläche: k.A.
Anzahl Arbeitsplätze: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 50%
Moderne Office-Infrastruktur mit guter öffentlicher Verkehrsanbindung.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Aus- und Weiterbildungsangebote sind vorhanden und fördern das persönliche Wachstum und die kontinuierliche Verbesserung.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: Ja
Betriebsrestaurant mit Essensrabatt und weiteren sozialen Leistungen wie Homeoffice und flexiblen Arbeitszeiten.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: Ja
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
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