Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- ITIL (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- Disaster Recovery (DR) (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- IT-Service-Continuity (ITSCM) (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Tabletop-Übungen/Tests (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Fokus auf BCM-/Resilience-Umsetzung inkl. BIA, RTO/RPO, ITSCM/DR-Ansätzen sowie Compliance-Ausrichtung nach ISO 22301 und relevanter Regulatorik (z.B. DORA/NIS2); technische Detailtiefe über Abhängigkeiten und Wiederanlaufprioritäten.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Unternehmensführung
Erfahrene:r BCM Berater:in; je nach Erfahrung Übernahme von Projektleitung und fachlicher Verantwortung sowie Projekt- & (fachlicher) Führungsverantwortung möglich; Karrierestufe Manager:in bzw. Senior Manager:in mit All-In-Gehalt.
Schulabschlüsse
Abgeschlossenes Studium (z.B. Wirtschaftsinformatik, Informatik, BWL, Risikomanagement) oder vergleichbare Qualifikation.
Sprachkenntnisse
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Entgelt: 58.000 – 75.000 EUR (brutto jährlich)
Gehalt ab EUR 58.000 brutto/Jahr (All-In) als Manager:in; Entgelt von EUR 75.000 brutto/Jahr (All-In) als Senior Manager:in. Weiters leistungsabhängige, individuelle Prämie.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
All-In-Gehalt: ab EUR 58.000 brutto/Jahr (Manager:in) bzw. EUR 75.000 brutto/Jahr (Senior Manager:in); leistungsabhängige, individuelle Prämie.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: Ja
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: Ja
Ermäßigungen, Öffi-Ticket.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Flexible Arbeitszeitgestaltung und Mobile Work Möglichkeit (z.B. Homeoffice).
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: Ja
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Intensives Training-on-the-Job sowie ein Zertifizierungs- und Weiterbildungsbudget; zudem Durchführung und Moderation von Business Impact Analysen (BIA) im Rahmen der BCM-Projekte.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: k.A.
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: Ja
Betriebsrestaurant.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
k.A.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
Das Unternehmen bietet eine Vielzahl von Benefits und Social Events wie Fitnesszuschuss, Öffi Ticket, Laufclub, etc. an.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.
Automatisch angelegt, Fehlangaben und Irrtümer vorbehalten. Sollten Sie als Arbeitgeber Fragen haben, schicken Sie bitte eine Nachricht an office@itjobsswiss.ch.

