Raiffeisen-Bankengruppe Steiermark ● Graz am 03. Feb. 2026
Vollzeit, Teilzeit – Berufserfahrung
Entgelt: 40.000 EUR (brutto jährlich)
Marktfolge Betrieb - Digitalisierung & Support (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Ilz
Raiffeisenbank Ilz-Großsteinbach-Riegersburg
Released:
14.01.2026
Du möchtest die digitale Zukunft einer Bank aktiv mitgestalten, bist hilfsbereit, organisiert und hast Freude daran, Kolleg:innen bei der Nutzung von EDV-Anwendungen zu unterstützen?
Als Mitarbeiter:in in der Marktfolge Betrieb bist du die zentrale Anlaufstelle für Fragen rund um unsere Systeme, sorgst eigenverantwortlich für reibungslose Abläufe und bringst Ideen ein, um Prozesse effizienter zu gestalten und die Digitalisierung voranzutreiben. Du willst gemeinsam mit einem starken Team wachsen und Verantwortung übernehmen? Dann bist du bei uns genau richtig! Dein Einstieg in ein vielseitiges Aufgabenfeld - mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten.
Unsere Vision - Deine Zukunft
Die Raiffeisenbank Ilz-Großsteinbach-Riegersburg begleitet rund 14.000 Menschen und viele Unternehmen in unserer Region. Was uns auszeichnet? Nähe, Vertrauen und echte Zusammenarbeit.
Der Mensch steht bei uns im Mittelpunkt - in der Beratung, im Team und im täglichen Tun. Wir bieten ein Umfeld mit Freiraum, Verantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten, in dem du deine Stärken einbringen und die Zukunft unserer Region mitgestalten kannst.
Deine Rolle im Team
* Du bist die erste Anlaufstelle für Kolleg:innen bei Fragen rund um unsere EDV-Anwendungen und unterstützt sie im Arbeitsalltag.
* Du treibst die Digitalisierung und Prozessoptimierung aktiv voran und bringst eigene Ideen ein.
* Du nutzt und vermittelst die Möglichkeiten der M365-Palette, um die Zusammenarbeit und Effizienz zu steigern.
* Du fungierst als Schnittstelle zu den Fachabteilungen der Bankengruppe und sorgst für einen reibungslosen Informationsfluss.
* Du erstellst und interpretierst Auswertungen, um fundierte Entscheidungen zu ermöglichen
Das solltest du dafür mitbringen
* Abgeschlossene Ausbildung auf Maturaniveau
* Interesse an digitalen Prozessen und Freude daran, Kolleg:innen bei EDV-Anwendungen zu unterstützen.
* Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
* Kommunikationsstärke und Serviceorientierung im Umgang mit Kolleg:innen.
* Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität.
* Fortgeschrittene Kenntnisse und sicherer Umgang mit gängigen Microsoft 365-Anwendungen
* Analytisches Denken und Fähigkeit, Auswertungen verständlich aufzubereiten.
Mehr als Benefits - Ein Arbeitsplatz, der begeistert
* Moderner Arbeitsplatz im neu eröffnetem Bankgebäude - Sozialraum für Pausen mit Wohlfühlfaktor.
* Flexible Arbeitszeiten und eine Kultur, die auf Vertrauen und Eigenverantwortung baut.
* Zahlreiche Extras, die den Arbeitsalltag angenehmer machen: Mitarbeiterkonditionen, kostenloser überdachter Parkplatz, betriebliche Pensionsvorsorge, Job-Bike u.v.m.
* Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die dich fachlich wie persönlich weiterbringen.
* Ein engagiertes Team, das Zusammenhalt lebt und in der Kollegialität keine Floskel ist.
* Eine attraktive Vergütung, die deine Leistung und dein Engagement wertschätzt.
Deine Erfahrung zählt - wir bieten dir ein Jahresbruttogehalt ab EUR 40.000 (VZ), abhängig
von Qualifikation und Erfahrung.
Neugierig geworden? Perfekt!
Dann nutze die Chance und bewirb dich jetzt!
Prok. Karl Posch freut sich darauf, dich kennenzulernen und beantwortet gerne deine Fragen unter
03385 / 363-42123 oder smart bewerbensmart bewerben
Hinweise zum Datenschutz
smart bewerben
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Karl Posch
Position: Prokurist
Telefon: +43 3385 36342123
Generali Versicherung AG ● Wien am 02. Feb. 2026
Vollzeit – Einsteiger
Homeoffice-Anteil bis zu 100%
Entgelt: 49.784 EUR (brutto jährlich)
Ihr tatsächliches Gehalt vereinbaren wir abhängig von Ihrer Ausbildung und Ihrer Erfahrung.
Mitarbeiter_in Betriebsorganisation (Regionaldirektion Ost)
Wir trauen uns vertrauen.
So lautet unser Arbeitgeberversprechen in der Generali Versicherung AG. Wir trauen uns etwas und sind in vielen Bereichen Vorreiter - der Mut steckt uns als Löwe in den Genen. Darum gehören wir in Österreich und international zu den erfolgreichsten Versicherungen. Mut zeigen wir auch, weil wir unseren Mitarbeiter_innen viel Freiheit geben - ob in Sachen Gestaltungsspielraum oder großer Flexibilität in Arbeitszeit und Arbeitsort. Denn wir vertrauen den Menschen, die bei uns arbeiten.
* Sankt Pölten
* Vollzeit
* ab sofort
In dieser Funktion sind Sie Teil eines innovativen Teams und gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen für die Regionaldirektion Ost tätig. Unser Team besteht derzeit aus 9 Mitarbeitern, die sich auf Ihre Unterstützung freuen!
Was erwartet Sie bei uns?
* Sie betreuen die EDV-Infrastruktur an unseren Standorten und sind für die Behebung von EDV-Problemen vor Ort verantwortlich.
* Sie übernehmen die Inbetriebnahme, Einrichtung und den Austausch von Notebooks und Diensthandys direkt vor Ort.
* Sie organisieren und betreuen Hardware-Rollouts und die Implementierung von neuen Applikationen und Prozessen in der Region Ost.
* Sie unterstützen unsere zentralen Einheiten bei Pilot-Projekten und bringen Ihre Expertise aus regionaler Sicht ein.
* Sie betreuen und unterstützen unsere Digital-Coaches in den Verkaufsgruppen.
* Sie unterstützen alle Mitarbeiter_innen der Region (Innen- und Außendienst) in den Bereichen IT, Social Media, Verkaufssystem und Digitalisierung.
* Sie halten Schulungen und Präsentationen in Präsenz oder via Teams.
* Sie leisten technische Unterstützung beim Umbau von Geschäftsstellen.
* Sie organisieren über das interne Bestellsystem die IT-Ausstattung der Mitarbeiter_innen.
* Sie kümmern sich um die Vergabe der korrekten Berechtigungsrollen für unsere Softwarelandschaft.
* Sie sind als regionaler Ansprechpartner für interne und externe Dienstleister zuständig.
Was bringen Sie mit?
* Sie zeichnen sich durch hohe Flexibilität und schnelle Auffassungsgabe aus.
* Sie verfügen über hohes soziales Engagement und Einfühlungsvermögen.
* Sie sind offen und freundlich.
* Sie sind zuverlässig und handeln verantwortungsbewusst und verbindlich.
* Sie beschäftigen sich gerne mit IT-Themen und Social Media.
* Sie sind mobil und können unsere Geschäftsstellen vor Ort betreuen.
* Sie verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Was bieten wir Ihnen?
* Angestelltenrabatte auf unsere Versicherungprodukte
* 24. & 31.12. arbeitsfrei
* Flexibles Gleitzeitmodell - keine Kernzeiten
* Home Office mit Ausstattung
* Buddy System & Newcomer Community
* Sonderurlaubstag für soziales Engagement im Rahmen von "The Human Safety Net"
* Vorsorge durch unsere Betriebsärzt_innen
* Vereinbarkeit von Beruf & Familie
* Aus- & Weiterbildung
* Professionelles Talent Management
* Betriebsrestaurant bzw. Essenszuschuss
* Betriebliche Altersvorsorge
* Zuschuss zum Öffi-Ticket
Gehalt
Mindestens 49.784,42 Euro brutto pro Jahr bei 38,5 Wochenstunden. Ebenso wie Sie geben wir uns mit Mindeststandards nicht zufrieden - Ihr tatsächliches Gehalt vereinbaren wir abhängig von Ihrer Ausbildung und Ihrer Erfahrung.
Möchten Sie Teil unseres Generali-Teams werden? Ausgezeichnet!
Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung über den Button "Jetzt bewerben".
Ingeborg Vasek
Leiterin HR Regionaldirektion Ost
01 51590-10378
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Ingeborg Vasek
Position: Leiterin HR Regionaldirektion Ost
Telefon: +43 1 5159010378
Kuvag GmbH & Co KG ● Neumarkt am 21. Jan. 2026
Vollzeit – Berufserfahrung
Entgelt: 52.853 EUR (brutto jährlich)
Leading in insulation technology
KUVAG wurde 1979 gegründet mit der Vision, innovative Lösungen für die Elektroindustrie zu entwickeln. Durch Unternehmergeist, Leidenschaft und Gestaltungswillen haben unsere Mitarbeiter seit Beginn die Erfolgsgeschichte von KUVAG geprägt. Gemeinsam mit unseren Kunden zukunftsfähige technologische Konzepte für die Bereiche Energie, Mobilität und Industrie zu entwerfen und umzusetzen, ist nach wie vor unsere Triebfeder. Heute ist KUVAG eine mittelständische Unternehmensgruppe mit globalem Fokus und aktuell 400 Mitarbeitern an vier Standorten in Österreich, Deutschland, der Tschechischen Republik und China. Im Zuge unseres dynamischen internationalen Wachstums suchen wir zur Verstärkung unseres Teams am Hauptsitz der KUVAG Gruppe in 4720 Neumarkt/H. - Österreich eine(n)
IT Systemadministrator (m/w/d)
WAS SIE BEI UNS VERANTWORTEN:
* Betrieb, Überwachung und Weiterentwicklung der IT-Systemlandschaft
* Erstellung der technischen Dokumentation
* Unterstützung bei der Einführung neuer IT-Systeme und Technologien
* Planung und Umsetzung technischer IT-Projekte, inklusive Dokumentation, Testing und Go-Live-Begleitung
* Sicherstellung der IT-Security-Standards
* Analyse und Behebung komplexer Störungen im 2nd- und 3rd-Level-Support
* Kontinuierliche Optimierung der IT-Infrastruktur, der Schnittstellen zu Produktions- und Fertigungssystemen sowie Automatisierung wiederkehrender Prozesse
WAS SIE IDEALERWEISE MITBRINGEN:
* Abgeschlossene IT-Ausbildung
* Mehrjährige Erfahrung in der Systemadministration in mittelständischen oder größeren Unternehmensumgebungen
* Fundierte Kenntnisse in: Windows-Serveradministration, Active Directory, Gruppenrichtlinien, DNS/DHCP, Virtualisierung (VMware), Netzwerkadministration (LAN/WAN/VPN), Backup- und Monitoring-Systemen
* Erfahrung in der Implementierung und Leitung von IT-Projekten
* Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie hohe Kommunikationsfähigkeit
ERWARTUNGEN DIE WIR JEDENFALLS ERFÜLLEN:
* Fixe Anstellung und einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen
* Gründliche Einarbeitung durch erfahrene KollegInnen
* Offenes und kollegiales Team mit gutem Betriebsklima
* In Österreich sind wir gesetzlich verpflichtet, ein Gehalt anzugeben. Das Mindestgehalt beträgt 52.853,78 EUR brutto pro Jahr. Mehr Erfahrung und Qualifikation bedeuten ein höheres Gehalt - sprechen wir darüber!
Neugierig? Dann ergreifen Sie die Initiative
Wenn Sie die Herausforderung, an der Entwicklung einer starken Unternehmensgruppe aktiv mitzuwirken anspricht, dann senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen per smart bewerben.
KUVAG GmbH & Co KG
Dragonerstraße 2, 4720 Neumarkt/H.
www.kuvag.com
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Kontakt
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- Microsoft 365 (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
- (keine Angabe)
Ein sicherer Umgang mit der M365-Palette ist erforderlich, um Prozesse zu optimieren und die Digitalisierung voranzutreiben.
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
- Berechtigungsrollen (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Diensthandys (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- EDV-Infrastruktur (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Hardware-Rollouts (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- IT-Ausstattung (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Notebooks (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Social Media (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Verkaufssystem (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Technische Unterstützung und Betreuung der EDV-Infrastruktur an den Standorten sowie Schulungen in digitalen Systemen.
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- lan (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- VPN (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- wan (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- Windows Server (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- VMware (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- DNS (Ausgezeichnete Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- Active Directory (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- DHCP (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- Backup-Systeme (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Monitoring-Systeme (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Die Position erfordert fundierte Kenntnisse in mehreren IT-Technologien und Systemen.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
Abgeschlossene Ausbildung auf Maturaniveau
Sprachkenntnisse
k.A.
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Einsteiger
Schulabschlüsse
Sie verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Sprachkenntnisse
k.A.
Reisetätigkeit
Ja
Sie sind mobil und können unsere Geschäftsstellen vor Ort betreuen.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
abgeschlossene IT-Ausbildung
Sprachkenntnisse
k.A.
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Entgelt: 40.000 EUR (brutto jährlich)
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Eine attraktive Vergütung, die deine Leistung und dein Engagement wertschätzt.
Monetär
Entgelt: 49.784 EUR (brutto jährlich)
Ihr tatsächliches Gehalt vereinbaren wir abhängig von Ihrer Ausbildung und Ihrer Erfahrung.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Monetär
Entgelt: 52.853 EUR (brutto jährlich)
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: Ja
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
Mitarbeiterkonditionen, kostenloser überdachter Parkplatz, betriebliche Pensionsvorsorge, Job-Bike.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: Ja
Eigenes Smartphone: Ja
Mitarbeiterrabatte: Ja
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: Ja
Angestelltenrabatte auf unsere Versicherungprodukte, Zuschuss zum Öffi-Ticket, Firmen-Notebook und Firmen-Smartphone werden bereitgestellt.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Flexible Arbeitszeiten und eine Kultur, die auf Vertrauen und Eigenverantwortung baut.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: Ja
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Flexibles Gleitzeitmodell - keine Kernzeiten, Home Office mit Ausstattung.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: k.A.
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: Ja
Fläche: k.A.
Anzahl Arbeitsplätze: k.A.
Kleine Büroeinheit: Ja
Fläche: k.A.
Anzahl Arbeitsplätze: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.
Moderner Arbeitsplatz im neu eröffnetem Bankgebäude - Sozialraum für Pausen mit Wohlfühlfaktor.
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 100%
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.
Führungskraft
k.A.
Führungskraft
k.A.
Führungskraft
k.A.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die dich fachlich wie persönlich weiterbringen.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: Ja
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Sie halten Schulungen und Präsentationen in Präsenz oder via Teams.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: k.A.
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.
Sozialraum für Pausen mit Wohlfühlfaktor.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: Ja
Betriebsrestaurant bzw. Essenszuschuss.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: k.A.
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Standort
Anschrift:
Generali Versicherung AG
Landskrongasse 1
1010 Wien, Österreich
Mit einem Marktanteil von mehr als 15 Prozent ist die Generali Österreichs drittgrößte Versicherungsgruppe. Die drei Versicherungsunternehmen – Generali Versicherung AG, BAWAG P.S.K. Versicherung AG und Europäische Reiseversicherung AG – bieten ein komplettes Spektrum an Versicherungs- und Vorsorgeprodukten, die durch umfassende Assistancedienstleistungen ergänzt werden.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Wir, die Raiffeisenbank Gleinstätten-Leutschach-Wildon, ist mehr als eine Bank, wir sind ein verlässlicher Partner für unsere rd. 40.000 Kund:innen und ein attraktiver Arbeitgeber für unsere Mitarbeiter:innen. Als größte Raiffeisenbank in der Steiermark sind wir mit 13 Bankstellen in der Südsteiermark präsent und verbinden regionale Nähe mit moderner Finanzwelt.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Generali Österreich schafft Werte sowohl in ökonomischer als auch in gesellschaftlicher und ökologischer Hinsicht. Sie strebt nach langfristig guten finanziellen Ergebnissen und verändert die Gesellschaft, in der sie tätig ist, zum Besseren. Sie bietet ein breites Spektrum an Aktivitäten und setzt zusätzlich auch Initiativen der internationalen Generali Group um.
Die Generali Group steht im Fokus der Interessen und Erwar- tungen zahlreicher Stakeholder: Kunden, Mitarbeiter, Aktionäre und Investoren, Lieferanten, Institutionen und lokale Commu- nities. Sie hat bei der Gestaltung einer nachhaltigen Zukunft eine aktive Rolle. Einer Verbesserung der Lebensumstände der Bevölkerung wird durch die hohe Qualität der Produkte Rechnung getragen. Darüber hinausgehend unterstützt die Generali Group eine Vielzahl an Projekten mit Spenden und
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
KUVAG wurde 1979 gegründet mit der Vision, innovative Lösungen für die Elektroindustrie zu entwickeln. Heute ist KUVAG eine mittelständische Unternehmensgruppe mit globalem Fokus und aktuell 400 Mitarbeitern an vier Standorten in Österreich, Deutschland, der Tschechischen Republik und China.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
Wir sind ein verlässlicher Partner für unsere rd. 40.000 Kund:innen und ein attraktiver Arbeitgeber für unsere Mitarbeiter:innen.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
k.A.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
k.A.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
k.A.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
k.A.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
k.A.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
k.A.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.

