Vergleichsliste

Übersicht
Arbeitgeber/-in: AOK Niedersachsen

Standort: Hannover

Bewerbungsfrist: 14.01.2026

Fachgebiet: Informationstechnik (IT)

Abteilung: Unternehmensbereich Rechenzentrum

Beschäftigungsart: Vollzeit (38,5 Stunden) | unbefristet

Homeoffice: bis zu 80% der wöchentlichen Arbeitszeit

Fachliche Ansprechpartnerin:
Jana Riquel
0511 67557 17313

Recruiter:
Florian Paassen
0511 8701 87010

Willkommen bei der Gesundheitskasse – einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen.

Aufgaben, durch die Sie weiterkommen
* Sie sind verantwortlich für das Überwachen und Begleiten von Changes und Releases, bewerten deren Auswirkungen auf die betroffenen Bereiche und stellen die Informationsaufbereitung und -weitergabe sicher.
* Sie planen, moderieren und dokumentieren das Change Advisory Board (CAB), genehmigen oder lehnen Changes ab und begleiten den gesamten Prozess bis zur Produktivsetzung.
* Dabei beraten Sie Changeowner, Softwarelieferanten und Kunden hinsichtlich Terminplanung und Abhängigkeiten.
* Sie übernehmen zusätzlich die mittelfristige Release- und Changeplanung, führen Reviews durch und leiten Maßnahmen zur Optimierung ab.
* Ergänzend identifizieren Sie Risiken und steuern frühzeitig gegen.

Fähigkeiten, die Sie einbringen
* Sie sind (Wirtschafts-)Informatiker/in (Bachelor) oder ausgebildete/r Fachinformatiker/in und besitzen mind. 3-jährige Berufserfahrung im Aufgabengebiet.
* Wünschenswerterweise sind Sie ITIL Foundation zertifiziert.
* Sie haben sehr gute Kenntnisse technischer Ablaufstrukturen.
* Darüber hinaus verfügen Sie über fundierte Kenntnisse der eingesetzten Betriebssysteme und betriebssystemnaher Softwarekomponenten (z.B. DB-Systeme, Kommunikationssysteme, Programmiersprachen, Job-Schedulers).
* Sie verfügen über sichere Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau B2/C1).
* Sie bringen die nötige Einsatzbereitschaft mit, um bei Bedarf, z.b. bei Releases oder dringenden Changes, auch außerhalb der Regelarbeitszeit tätig zu werden (nachts oder am Wochenende).

Vorteile, die Ihren Alltag besser machen
* Gehalt & Sozialzuschläge | Profitieren Sie von einer ansprechenden Vergütung zwischen 67.500,- EUR und 81.400,- EUR in Gruppe 10 BAT/AOK-Neu (je nach beruflicher Vorerfahrung) inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld, zuzüglich familienbezogener Zuschläge.
* Mobiles Arbeiten | Bei uns können Sie bis zu 80 % Ihrer Arbeitszeit z. B. im Homeoffice arbeiten.
* Bis zu 50 Tage Urlaub | Stocken Sie Ihren Jahresurlaub von 30 Tagen auf bis zu 50 Tage auf: mit unserem Programm „Freizeit-Invest“. Heiligabend und Silvester sind arbeitsfrei.
* Work-Life-Balance | Ihre Arbeitsleistung in Voll- oder Teilzeit können Sie in einem Gleitzeitrahmen zwischen 6:30 und 20:00 Uhr grundsätzlich frei erbringen.
* Persönliche Weiterentwicklung | Wir bieten Ihnen allgemeine und fachspezifische Weiterbildungen in unserem hauseigenen Bildungszentrum oder online über unsere digitale Lernplattform.
* AOK Rente | Wir zahlen für Sie jeden Monat in unsere betriebliche Altersvorsorge mit attraktiver Verzinsung ein.
* Jobticket | AOK Mitarbeitende erhalten das Deutschlandticket für nur 39,50,- EUR im Monat.
* Gesundheitszuschuss | Sie erhalten jährlich 175,- EUR z. B. für Ihre Mitgliedschaft im Sportverein, in einem Fitnessstudio oder Ihren Fahrradkauf.
* Fahrradleasing | Profitieren Sie von unserem Zuschuss zum attraktiven Dienstradleasing bei unserem Partner „Lease a bike“.
* Gesundheitsförderung | Wir unterstützen Ihre Gesundheit mit verschiedenen Angeboten, u.a. Firmenfitness über unseren Partner Hansefit, einer bewegten Pause während der Arbeitszeit, Ergonomiecoaching und vielfältigen Betriebssportgruppen.
* Exklusive Rabatte | Wir bieten Ihnen Sonderkonditionen über unseren Partner „Corporate Benefits“.
Eine umfassende Übersicht unserer Mitarbeitervorteile finden Sie hier.

Und jetzt?
Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität.

Ergänzen Sie Ihre Bewerbung gerne um ein kurzes Video, damit wir Sie noch besser kennenlernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Arbeiten bei der AOK heißt ...
* Ein Job mit Sinn
* Gesundheit gestalten
* Flexible Arbeitszeit
* 30 Tage Urlaub im Jahr
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Betriebliche Altersvorsorge
* Familien- und Kinderzuschläge
* 175 € Gesundheitszuschuss

Ansprechpersonen
Fachliche Ansprechpartnerin:
Jana Riquel
0511 67557 17313

Recruiter:
Florian Paassen
0511 8701 87010

Es freut uns, dass du da bist!
​Du liebst es, anspruchsvolle IT-Umgebungen zu analysieren, zu betreiben und weiterzuentwickeln? Als System Engineer (m/w/d) stellst du den reibungslosen Betrieb unserer Systeme sicher, arbeitest an Virtualisierung, Cloud-, Netzwerk- und Storage-Lösungen und unterstützt unsere Kunden und Teams mit deinem technischen Know-how.

Wir, die proLogistik Group, sind Marktführer für Systemlösungen in der Supply Chain. Mit rund 800 erfahrenen Mitarbeitenden entwickeln wir innovative Soft- und Hardware-Lösungen für die Logistik. Mit Leidenschaft arbeiten wir in einem starken Miteinander und einer Zusammenarbeit auf Augenhöhe neue Ideen aus. Um dein Potenzial bestmöglich zu fördern, legen wir großen Wert auf selbstbestimmtes Arbeiten und bieten dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, weil wir deinen täglichen Einsatz und Beitrag zu unserem Erfolg schätzen.

Wachse mit uns als System Engineer (m/w/d)

Deine Aufgaben bei uns
* Du beschäftigst dich mit der technischen Analyse, Administration und Wartung in folgenden Gebieten: Virtualisierung mit Oracle, Linux und Windows Server, Oracle Cloud Infrastructure, Storage/Backup, VPN und Netzwerkplanung, Monitoring, 2nd/3rd Level Support.
* Du implementierst und wartest IT-Systeme für unsere Kunden.
* Du betreibst Housekeeping bei unseren Legacy-Systemen und führst Migrationen (OS-Modernisierungen) durch.
* Du erstellst technische Dokumentationen und unterstützt deine Kollegen bei der Umsetzung von Pflichtenheften.
* Du bist zuständig für die Durchführung von Systemübergaben an unseren Support und nimmst an Kundenpräsentationen und Workshops teil.

Das bringst du mit
* Abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld z.B. als Fachinformatiker Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation und Berufserfahrung
* Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in dem Bereich
* Fundierte Betriebssystemkenntnisse in Linux und Virtualisierungslösungen
* Grundkenntnisse in den Bereichen Windows, Netzwerkarchitektur, Monitoring, Cloud-Administration, Datenbanken und einfachen DB-Abfragen
* Bereitschaft 24/7 Rufbereitschaft nach Absprache max. 5 Tage und 1 WE / Monat
* Zertifizierungen wie LPic2 oder ähnliches, mit dem Schwerpunkt Linux wünschenswert
* Verhandlungssicheres Deutsch und gutes Englisch
* Persönlich verbindest du insbesondere deine Kommunikationsstärke, Zielorientierung und Verantwortungsbereitschaft

Deine Benefits – Mehr als nur ein Job!
* Bestmögliche Vereinbarung von Freizeit und Berufsleben: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeitmodelle, Vertrauensarbeitszeit und Gleitzeitkonto
* Individuelle Arbeitsmodelle: Vor Ort, hybrid oder 100% remote
* Sabbatical
* Arbeiten aus dem EU-Ausland
* Attraktives Gehalt mit zusätzlichem steuerfreiem Sachbezug und optionalem Kindergartenzuschuss
* Vermögenswirksame Leistungen
* Geförderte betriebliche Altersvorsorge (20 % Zuschuss)
* Fahrrad- und E-Bike-Leasing (bis zu einem Wert von 10.000,00 €) inklusive der Option auf ein weiteres Fahrrad, z.B. für Partner:innen oder Kinder
* Corporate Benefits: Rabatte bei vielfältigen Marken und Herstellern
* Gesundheitsprävention mit Gesundheitstagen, ergonomischer Ausstattung und Bildschirmarbeitsplatzbrille
* Kostenlose Snacks, Obst, Gemüse sowie Warm- und Kaltgetränke
* Hardware, wie z.B. Arbeitslaptop, Bildschirme, Headset uvm.
* Moderne Büros mit kostenfreien Parkplätzen und guter Verkehrsanbindung
* Agile und schnelle Arbeitsprozesse in einer flachen Hierarchie mit Duz-Kultur
* Intensive und ausführliche Einarbeitung mit Onboarding-Buddy
* Interne und externe Fort- bzw. Weiterbildungen und Seminare (z.B. über Udemy oder andere namenhafte Anbieter) zum Erwerb neuer Fähigkeiten und/oder Zertifikate
* Regelmäßige Team- & Firmenevents wie Biertasting, Children Days, Grill- und Wichtelfest ‒ Hier dürfen alle Kolleg:innen ihre Ideen einbringen

Dein Ansprechpartner
Du willst uns kennenlernen und mehr über uns und den Job erfahren?

Dann schick uns deine Bewerbungsunterlagen über den Button oder ganz klassisch per E-Mail an bewerbung@prologistik.com. Bei Fragen vor oder während des Bewerbungsprozesses kannst du dich jederzeit an Saskia Wessing (Team Managerin Recruiting & Employer Branding) unter derselben E-Mail oder per Telefon unter +49 231 51940 wenden.

Unser Bewerbungsverfahren
Nachdem wir deine Bewerbungsunterlagen erhalten haben, erhältst du von uns eine Eingangsbestätigung. Im Anschluss daran nehmen wir uns in der Regel etwa eine Woche Zeit, um deine Unterlagen sorgfältig zu prüfen. Wenn dein Profil zu unseren Vorstellungen passt, melden wir uns anschließend bei dir, um ein gemeinsames Gespräch zum Kennenlernen (telefonisch, per Teams oder vor Ort) zu vereinbaren. Nach unserem Kennenlernen beraten wir uns intern. Wenn alles passt, melden wir uns bei dir, um ein vertiefendes Folgegespräch (online oder vor Ort) zu vereinbaren. Vor Ort hast du die Möglichkeit unsere Räumlichkeiten und die Kolleg*innen kennenzulernen. Innerhalb von sieben Tagen nach deinem Gespräch hörst du dann wieder von uns. Bei einem Match bekommst du dein Vertragsangebot im Normalfall innerhalb von 2 Tagen per E-Mail und das Original im Anschluss per Post. Wir freuen uns jetzt schon!

Hier findest du deinen neuen Arbeitgeber
proLogistik GmbH
Fallgatter 1
44369 Dortmund
Nordrhein-Westfalen (NRW)
Deutschland

Der Auftrag der Wirtschaftsagentur Wien ist die Stärkung und Entwicklung des Wirtschaftsstandortes Wien. Das vielfältige Portfolio erstreckt sich von der zielgerichteten Vergabe finanzieller Förderungen, professioneller Beratung, der Bereitstellung geeigneter Grundstücke und Spezialimmobilien bis zum weltweiten Standortmarketing für den Wirtschaftsstandort Wien.

Unsere neu gegründete Abteilung „Digitalwirtschaft" beschäftigt sich mit dem Thema der Digitalisierung als entscheidenden Wettbewerbsfaktor für die Zukunftsfähigkeit des Wirtschaftsstandorts Wien. Einerseits unterstützt sie die Wiener Unternehmen dabei, konkrete Digitalisierungsschritte zu setzen und andererseits richtet sie den Blick auf Zukunftstechnologien, wie Künstliche Intelligenz, Quantentechnologien, Cybersecurity und Dateninfrastrukturen und positioniert Wien als europäischen Hotspot für digitale Innovation und Deep Tech.
Ziel ist, Wien im internationalen Standortwettbewerb zu stärken, innovative Unternehmen gezielt zu unterstützen und bei ihrer Wachstums- und Skalierungsphase zu begleiten. Gleichzeitig soll durch die gezielte Erweiterung eines dynamischen Ökosystems und die Vernetzung von Wirtschaft, Forschung und Verwaltung der Nährboden für digitale Innovation und Kooperation gestärkt werden.
Wir suchen eine innovative, technologie- und digitalaffine sowie führungserfahrene

Leitung der Abteilung Digitalwirtschaft & Digitale Technologien (all genders)

Jetzt bewerben!

AUFGABEN:

* Du bist für die operative Führung und inhaltlich-strategische Ausrichtung der Abteilung zuständig.
* Die Konzeption und stetige Weiterentwicklung von passgenauen (Förder-)Instrumenten und Serviceangeboten liegt in deinem Verantwortungsbereich. Der laufende Dialog mit den zahlreichen Stakeholder*innen der Wirtschaftsagentur Wien unterstützt dich dabei.
* Du bist bestens in der Wiener Digitalwirtschaft, der Stadt Wien und der Forschung vernetzt und erkennst Chancen, den Digitalstandort Wien zukunftsfit zu machen - sei es durch Förderinstrumente, Infrastrukturen, Beratungen, Pilotprojekte, Trend-Scouting, Community-Management oder die Vernetzung mit europäischen Digitalisierungsinitiativen.
* Gemeinsam mit deinem erfahrenen Team an Technologieexpert*innen berätst und begleitest du Wiener Unternehmen bei der digitalen Transformation. Mit der Umsetzung von Maßnahmen treibt ihr die Positionierung Wiens als europäischen Digital Hub voran.
* In Abstimmung mit der Kommunikationsabteilung sorgst du für eine gezielte Bekanntmachung der Serviceangebote der Abteilung und repräsentierst diese nach innen und außen.
* Du verantwortest die Budgetplanung, die Qualität der Leistungserbringung sowie das Wirkungsmonitoring.
* Du führst und entwickelst ein Team und förderst deren fachliche & methodische Qualifikation.

QUALIFIKATIONEN:

* Du verfügst idealerweise über ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder technisches Studium.
* Du hast mehrjährige Berufserfahrung in leitender Funktion im Bereich Digitalisierung.
* Du verfügst über fundierte Kenntnisse in Spezialgebieten wie IT-Security, Künstliche Intelligenz, Quantencomputing und /oder Big Data.
* Kenntnisse über die Wirkungsweisen von Förderinstrumenten, nationale & internationale Förderungen und ein ausgeprägtes Interesse an Wirtschaftspolitik zeichnen dich aus.
* Du zeigst großes Interesse für gesellschaftliche Trends und deren Auswirkungen auf den Wirtschaftsstandort Wien und hast ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse von Unternehmen und Gründer*innen.
* Du bist mit der Wirtschafts- und Unternehmensstruktur Wiens sowie dem Wiener Digital-Ökosystem vertraut.
* Dein Handeln orientierst du an den Themen Innovation, Klimaschutz & Diversität.
* Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
* Ein repräsentatives Auftreten, eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und eine hohe soziale Kompetenz zeichnen dich aus.
* Als lösungsorientierte, resiliente Persönlichkeit mit Teamgeist bist du offen für Neues.
* Du arbeitest und gestaltest gerne in und mit deinem Team und zeigst Führungskompetenz.

Wenn du dich für die digitale Transition einsetzen und einen anspruchsvollen Aufgabenbereich sowie ein tolles Team übernehmen möchtest, dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung inklusive Motivationsschreiben. Da Frauen in leitenden Funktionen in der Digitalbranche noch zu selten vertreten sind, freuen wir uns besonders über ihre Bewerbungen.
Für diese unbefristete Vollzeitstelle ist ein Bruttojahresgehalt ab EUR 110.000,-- vorgesehen. Eine Überzahlung ist je nach Erfahrung und Qualifikation möglich.
Aus datenschutzrechtlichen Gründen werden keine Bewerbungen per E-Mail angenommen. Die Bewerbungsunterlagen daher bitte ausschließlich über unser Bewerbungsportal einreichen.

Benefits

Du findest bei uns einen sicheren Arbeitsplatz mit Mehrwert und Sinn, arbeitest an spannenden Projekten und gestaltest die wirtschaftliche Entwicklung unserer Stadt mit. Natürlich investiert die Wirtschaftsagentur Wien in ein gutes Arbeitsumfeld, in professionelle Arbeitsmittel, bietet ein umfangreiches Angebot an Aus- und Weiterbildungen. Wir schätzen das ausgesprochen gute, kollegiale und wertschätzende Arbeitsklima bei uns.

* Job mit Sinn

Egal, in welcher Rolle Du bei uns tätig bist. Wir haben alle das gleiche Ziel: die Stärkung und Entwicklung des Wirtschaftsstandorts Wien. Gemeinsam arbeiten wir an spannenden Projekten und Aufgaben. In der Wirtschaftsagentur Wien erleben wir die kontinuierliche Weiterentwicklung der Stadt erste Reihe fußfrei.

* Zentrale Bürolage mit guter öffentlicher Anbindung

Unser Bürostandort auf der Mariahilfer Straße liegt zentral und bietet neben einer optimalen Infrastruktur auch eine ausgezeichnete öffentliche Erreichbarkeit. Fahrradfahrer*innen finden bei uns einen absperrbaren Fahrradraum und - für alle Mitarbeiter*innen- eine Duschmöglichkeit.

* Gesundheitsangebote

Unsere körperliche und mentale Gesundheit ist wichtig. Angebote wie Informations- und Beratungsgespräche, Vorträge, Impfungen, Seh- und Hörtests, Gesundenuntersuchungen sowie Unterstützung bei psychosozialen Krisen können daher kostenlos in Anspruch genommen werden.

* Klimaschutz

Die Wirtschaftsagentur Wien unterstützt die Wiener Wirtschaft mit vielfältigen Maßnahmen und Projekten dabei , einen Beitrag zur Erreichung der Klimaneutralität Wiens 2040 und zur Förderung einer klimaresilienten Stadt zu leisten. Unseren Mitarbeiter*innen bieten wir ein umfangreiches Schulungsprogramm, damit wir alle an der Klimaneutralität mitarbeiten können.

* Diversität und Inklusion

Wir fördern Vielfalt in der Wirtschaft und setzen uns zum Ziel, ebenso divers zu sein wie die Unternehmer*innen, mit denen wir zusammenarbeiten. Daher arbeiten wir erfolgreich in diversen Teams und freuen uns über Bewerbungen von Personen mit diversen Hintergründen.

* Team-Events

Betriebsausflug, ein Teamtag mit allen Kolleg*innen der Wirtschaftsagentur Wien, Weihnachtsfeier, Themen-Flashmobs und die mehrmals im Jahr stattfindenden Teamfrühstücke sind fixe Bestandteile unserer Teamkultur und bieten weitere Möglichkeiten für Austausch und Vernetzung untereinander.

* Aus- und Weiterbildung

Unsere persönliche Weiterbildung wird durch unterschiedliche Kurs- und Seminarangebote unterstützt. Unsere eigene eLearning-Plattform „WAcademy" ermöglicht das Lernen im selbstbestimmten Tempo und abgestimmt auf den individuellen Bedarf. Neben einfachen Sicherheitsunterweisungen finden sich hier auch themenspezifische Vertiefungen.

* IT-Ausstattung

Unsere moderne IT-Ausstattung ermöglicht uns ein professionelles, flexibles sowie mobiles Arbeiten. Je nach Arbeitsbedarf gehören Mobiltelefon, zweiter Bildschirm am Arbeitsplatz, Cloud-Lösungen, Fernzugang, Laptop, Tablet und sonstiges Zubehör zu Deiner IT-Ausstattung.

* Flexible Arbeitszeiten und Home-Office

Arbeits- und Privatleben miteinander verbinden zu können, ist uns wichtig. Im Rahmen unserer Gleitzeitvereinbarung bieten wir eine flexible Gestaltung der Arbeitszeit an, ebenso führt eine bezahlte Mittagspause zu einer 37,5 Stundenwoche. Tageweises Home-Office ist für die meisten von uns selbstverständlich und mobiles Arbeiten aufgrund unserer IT-Ausstattung jederzeit möglich.

* Zusätzliche Urlaubstage

Es braucht auch Auszeiten vom Job. Neben dem gesetzlichen Urlaubsanspruch erhältst Du nach Vollendung des ersten Arbeitsjahres einen weiteren Urlaubstag, nach weiteren drei Jahren kommt wieder ein Tag hinzu. Der 24. und 31. Dezember sind arbeitsfrei, Allerseelen und Karfreitag sind halbe Arbeitstage.

* Essenszuschuss

Für jeden Arbeitstag bekommen wir einen steuerfreien Essenszuschuss in Form von Restaurant- und Lebensmittelkarten. Diese können in vielen Restaurants und Supermärkten eingelöst werden. Kaffee, Tee und Mineralwasser wird kostenlos im Büro zur Verfügung gestellt.

* Vorsorge

Die Zukunft unserer Mitarbeiter*innen ist uns wichtig. Die Wirtschaftsagentur Wien leistet daher freiwillig Beiträge in eine betriebliche Lebensversicherung zur Zukunftsvorsorge.

* Ehrenamtliches Engagement

Wir unterstützen unsere Mitarbeiter*innen bei ihrem gesellschaftlichen Engagement und stellen für gesetzlich notwendige Schulungen im Rahmen von ehrenamtlichen Tätigkeiten zusätzliche Freistellungstage zur Verfügung. Dein Einsatz wird bei uns wertgeschätzt und wir bieten die Flexibilität, ehrenamtliche Arbeit mit dem Beruf in Einklang zu bringen.

Jetzt bewerben!

Dein Kontakt für diese Stelle

Julia Kniescheck

HR & Organisation

kniescheck@wirtschaftsagentur.at

+43 1 25200 901

Profil anzeigen