secunet ● Essen am 04. Nov. 2025
Vollzeit – Berufserfahrung
Homeoffice-Anteil bis zu 20%
Zur Verstärkung unseres Teams in Essen suchen wir einen engagierten, stellvertretenden Datenschutzbeauftragten (m/w/d), der uns bei der Umsetzung und Überwachung aller datenschutzrechtlichen Anforderungen unterstützt. In dieser Rolle übernimmst Du eine strategische und operative Schlüsselposition, mit der Du den Markterfolg von SINA-Produkten in einer modernen Cloud- und Plattformstrategie sicherstellst.
Deine Aufgaben
* Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung der Anforderungen der DSGVO und des BDSG sowie angrenzender Rechtsgebiete
* Beratung der Geschäftsführung und Fachabteilungen in allen Fragen des Datenschutzes
* Bearbeitung von Datenschutzverletzungen und Betroffenenrechten
* Führung des Verzeichnisses von Verarbeitungstätigkeiten
* Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung datenschutzrelevanter Richtlinien und Dokumentationen
* Prüfung von datenschutzrelevanten Prozessen, Anwendungen und Produkten
Vertragsmanagement
* Schulung und Sensibilisierung der Mitarbeitenden zum Thema Datenschutz
* Beratung bei Datenschutz-Folgenabschätzungen und Risikoanalysen
* Regelmäßige Überprüfung der technischen und organisatorischen Maßnahmen (TOMs)
* Eigenverantwortliche Planung und Einhaltung des Budgets
Dein Profil
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Rechtswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Informationssicherheit oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung
* Fundierte Kenntnisse der DSGVO, des BDSG und angrenzender Rechtsgebiete
* Erfahrung in der praktischen Umsetzung von Datenschutzmaßnahmen in Unternehmen
* Vorzugsweise bist du bereits zertifizierte/r Datenschutzbeauftragte/r
* Analytisches Denken, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
* Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
* Hohe Verantwortungsbereitschaft
Unser Angebot
* Echter Teamgeist: Mitarbeit in Teams, die Veränderungen vorantreiben - egal wie kompliziert und umfangreich Projekte sind
* Gesellschaftliche Relevanz: Wir arbeiten an Lösungen, die Gamechanger-Qualitäten haben - auf allen Gebieten der IT-Sicherheit
* Individuelle Weiterentwicklung: Karriere ist bei uns kein Standardrezept. Wir entwickeln uns gemeinsam weiter und unterstützen Dich mit dem was Du für Dich brauchst um weiterzukommen
* Der Mensch im Fokus: In unserer Vielfalt liegt die Kraft. Wir respektieren uns gegenseitig so wie wir sind. Uns liegt zudem die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben am Herzen. Hier sind wir seit 2025 zertifiziert
* Flexibles Arbeiten: 12 Standorte in Deutschland, Mobile Office, Shared Desk-Modell, Vertrauensarbeitszeit und flexible Teilzeitmodelle. Da ist für jeden das passende Modell dabei
* Sonne, Strand oder Berge: Arbeiten im EU-Ausland? Kein Problem - Du kannst pro Jahr bis zu 20 Tage remote innerhalb der EU arbeiten
* Schöne Benefits obendrauf: Freue Dich auf Bike-Leasing, Firmenfitness-Programm, vergünstigtes Jobticket, secudog und vieles mehr
Dein Kontakt zu uns
secunet Security Networks AG
Frederik Flöthner
Kurfürstenstraße 58
45138 Essen
Telefon: +49 201 5454-0
Wenn Du gern an der Spitze der technologischen Entwicklung arbeiten möchtest, in einem Klima, das von Vertrauen und Fairness geprägt ist, sollten wir uns kennen lernen. Wir freuen uns auf Deine vollständige Bewerbung, in der Du bitte Deine Kündigungsfrist, Deine Gehaltsvorstellung sowie die Kennziffer 3264/F angibst.
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Frederik Flöthner
Telefon: +49 201 54540
Vinzenz Gruppe ● Wien am 12. Nov. 2025
Vollzeit – Berufserfahrung
Homeoffice-Anteil bis zu 20%
Entgelt: 42.000 EUR (brutto jährlich)
Abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation und Erfahrung.
IT Anwendungsbetreuer*in im Bereich klinischer Systeme
* Vinzenz Gruppe
* 4020 Linz
* IT
Wir bieten Raum, um sich zu entfalten
Die IT der Vinzenz Gruppe ist ein lösungsorientierter Partner auf Augenhöhe, unterstützt seine Geschäftspartner*innen in ihren Prozessen und sorgt für innovative IT-Lösungen. Dabei prägen Eigenverantwortung, Engagement, Respekt, Verbindlichkeit und Vertrauen unsere Zusammenarbeit.
Wir erweitern unser IT-Team im Ordensklinikum Linz Elisabethinen um eine*n Anwendungs- betreuer*in mit Schwerpunkt im Bereich der Applikationsbetreuung und Customizing.
Ihr Aufgabengebiet
* Unterstützung bei Koordination, Konzeption und Einführung von Applikationen bzw. Erweiterungen am Standort Linz
* Userbetreuung und Sicherstellung eines reibungslosen Applikationsbetriebs
* 1st & 2nd Level Support im Customer Support Center Linz (CSC) für IT Hotline
* Customizing von klinischen Anwendungen ( Krankenhausinformationssystem, SAP - Module, Intensivdokumentation, …)
Ihre Qualifikationen
* Fundierte technische Ausbildung (HTL/FH/Universität) oder
* Abgeschlossene Ausbildung im medizin-technischen oder pflegerischen Bereich mit Interesse an technischen und digitalen Themen (Quereinstieg möglich)
* Idealerweise Berufserfahrung im Gesundheitswesen und Kenntnisse der Krankenhausprozesse
* Strukturierte und selbständige Arbeitsweise
* Offenheit und soziale Kompetenz
* Dienstleistungsorientierung
* Kommunikations- und Teamfähigkeit
* Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Vorteile bei uns
Mehr bewegen: Ein interdisziplinäres Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten, Fortbildungen und Coaching
Besser arbeiten: Variable Zeitmodelle, Homeoffice und Top-Arbeitsplatzausstattung
Gut ankommen: Angenehmes Arbeitsklima und eine offene Kommunikationskultur. Arbeiten in einem familienfreundlichen Unternehmen
Sicher durchstarten: Ein krisensicherer Arbeitsplatz bei einem der größten Gesundheitsunternehmen Österreichs
Rundum wohlfühlen: Kantine, Sportangebote, Gesundheitsförderung, Kinderbetreuung, Events und Ermäßigungen
Für diese Stelle bieten wir ein Jahresbruttogehalt von mindestens EUR 42.000,-- auf Basis 40 Wochenstunden, abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation und Erfahrung.
Ihre Kontaktmöglichkeiten
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung direkt über unser Karriereportal zHd. Frau Theresia Breitenfellner, BA.
Für fachliche Fragen steht Ihnen gerne die Leitung des IT-Customer Support Center, Herr Martin Obereder, MSc (martin.obereder@ordensklinikum.at, Tel. +43 664 2028557) zur Verfügung.
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Martin Obereder
Position: null
Telefon: +43 664 2028557
Doka GmbH ● Amstetten am 11. Nov. 2025
Vollzeit – Berufserfahrung
Homeoffice-Anteil bis zu 10%
Entgelt: 3.399 EUR (brutto monatlich)
Das monatliche Bruttomindestentgelt beträgt laut Kollektivvertrag (holzverarbeitende Industrie) EUR 3.399,04 auf Vollzeitbasis.
Operations Specialist (m/w/d)
Vollzeit
Amstetten
Homeoffice möglich
Doka - ein innovativer und zuverlässiger Partner der Bauindustrie. Seit über 150 Jahren.
Als führender Anbieter von Lösungen für Schalung und Gerüst kennen wir die Herausforderungen unserer Kunden. Unsere mehr als 9.000 Mitarbeitenden in 58 Ländern und 160 Standorten auf 5 Kontinenten gehen mit Leidenschaft und Engagement die Extrameile für den gemeinsamen Erfolg. Zahlreiche Bauprojekte weltweit sind der Beweis dafür.
Wenn Sie ihr Potenzial entfalten möchten, finden Sie bei uns Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden, leistungsstarken Arbeitsumfeld, das auf kontinuierliches Wachstum setzt. Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft gestalten.
We make it work.
Stellenbeschreibung
Deine Aufgaben:
* Du agierst im Headquarter als wichtiges Mitglied des Entwicklungs-/Supportteams für unsere kaufmännische Software (ERP)
* Eingebettet in einem tollen Team, erarbeitest du Konzepte und Lösungen für eine vollelektronische Geschäftsabwicklung mit unseren internationalen Kunden und hausintern
* Nach einer fundierten Ausbildung startest Du im Prozess- und Softwareconsulting, unter Einbeziehung von internen und externen Dienstleistern
* Gemeinsam mit den Usern formulierst Du Prozessanforderungen und bringst diese mit unserer hausinternen IT zur Umsetzung
* Du kannst im Rahmen von Systeminbetriebnahmen unsere Niederlassungen vor Ort kennenlernen
Dieser Job bietet die perfekte Möglichkeit in ein international agierendes Unternehmen einzusteigen. Dabei erwartet dich eine kollaborative Arbeitsumgebung, die durch eine Mischung aus Projektmanagement, Projektmitarbeit und operativen Aufgaben besticht.
Qualifikationen
* Abgeschlossene kaufmännische und/oder technische Ausbildung (HTL / HAK) mit einschlägiger Berufserfahrung
* Selbständig agierender Teamplayer mit hoher Lösungsorientierung und dem Willen, sich neue Themen anzulernen
* Kommunikationstalent mit offener und anpassungsfähiger Persönlichkeit
* Rasche Auffassungsgabe sowie konzeptionelle und analytische Denk- und Arbeitsweise
* Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, jede weitere Fremdsprache von Vorteil
* Reisebereitschaft (~10%)
Alles, was Dir vielleicht noch fehlt, bringen wir Dir gerne im Zuge der Einschulung bei.
Zusätzliche Informationen
Wir bieten zusätzlich
* Spannende Aufgaben in einem engagierten Team
* Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Zahlreiche Mitarbeiter-Benefits wie vergünstigtes Mittagessen in der eigenen Frischküche, VITAL-Programm, Bus-Zubringerdienst Bahnhof - Office - Bahnhof etc.
Wir sind gesetzlich dazu verpflichtet ein Mindestgehalt anzugeben. Eine etwaige Überzahlung ist je nach Qualifikation und relevanter Berufserfahrung natürlich möglich. Das monatliche Bruttomindestentgelt für diese Position beträgt laut Kollektivvertrag (holzverarbeitende Industrie) EUR 3.399,04 auf Vollzeitbasis. Deine Ansprechperson für diese Position ist Evelyn Kukla, HR Business Partner.
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Benefits
* Onboarding
* Aus- und Weiterbildung
* Essenszuschuss
* Vitalprogramm
* Shuttle Service
* Work-Life-Balance
* Kinderbetreuung
* Mitarbeiterrabatte
* Firmenevents
* Betriebsordination
* Sport- und Kulturangebot
Wir freuen uns Sie kennenzulernen!
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Evelyn Kukla
Position: HR Business Partner
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
- (keine Angabe)
Der Fokus liegt auf der Einhaltung der datenschutzrechtlichen Anforderungen wie der DSGVO sowie der Erstellung und Pflege datenschutzrelevanter Dokumentationen und Richtlinien.
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- SAP (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
- 1st & 2nd Level Support (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Intensivdokumentation (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Krankenhausinformationssystem (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Wir suchen eine*n Anwendungsbetreuer*in, der/die sich auf Applikationen im klinischen Bereich und deren Customizing spezialisiert.
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- ERP (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
- (keine Angabe)
Die Rolle konzentriert sich auf die Unterstützung und Entwicklung im Bereich kaufmännische Software (ERP) mit einem internationalen Fokus.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Rechtswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Informationssicherheit oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung.
Sprachkenntnisse
k.A.
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
Fundierte technische Ausbildung (HTL/FH/Universität) oder abgeschlossene Ausbildung im medizin-technischen oder pflegerischen Bereich mit Interesse an technischen und digitalen Themen (Quereinstieg möglich).
Sprachkenntnisse
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
Abgeschlossene kaufmännische und/oder technische Ausbildung (HTL / HAK) mit einschlägiger Berufserfahrung.
Sprachkenntnisse
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, jede weitere Fremdsprache von Vorteil.
Reisetätigkeit
Ja
Reisebereitschaft (~10%).
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Monetär
Entgelt: 42.000 EUR (brutto jährlich)
Abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation und Erfahrung.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Monetär
Entgelt: 3.399 EUR (brutto monatlich)
Das monatliche Bruttomindestentgelt beträgt laut Kollektivvertrag (holzverarbeitende Industrie) EUR 3.399,04 auf Vollzeitbasis.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Überzahlung je nach Qualifikation und relevanter Berufserfahrung möglich.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: Ja
Eigenes Smartphone: Ja
Mitarbeiterrabatte: Ja
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
Wir bieten Ihnen ein Top-Arbeitsplatzausstattung sowie Mitarbeiter:innenrabatte.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: Ja
Sabbaticalregelung: k.A.
Flexibles Arbeiten: 12 Standorte in Deutschland, Mobile Office, Shared Desk-Modell, Vertrauensarbeitszeit und flexible Teilzeitmodelle.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Variable Zeitmodelle und Homeoffice sind möglich.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: k.A.
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Homeoffice möglich.
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 20%
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: Ja
Fläche: k.A.
Anzahl Arbeitsplätze: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 20%
Angenehmes Arbeitsklima und eine offene Kommunikationskultur.
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 10%
Führungskraft
k.A.
Führungskraft
k.A.
Führungskraft
k.A.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: Ja
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Interne Fortbildungen und Coaching werden angeboten.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: k.A.
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: Ja
Kostenfreie Getränke: Ja
Eigene Kantine: Ja
Kantine, gratis Obst und Getränke, sowie Essensangebote.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.
Vergünstigtes Mittagessen in der eigenen Frischküche.
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
k.A.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Die IT der Vinzenz Gruppe ist ein lösungsorientierter Partner auf Augenhöhe, unterstützt seine Geschäftspartner*innen in ihren Prozessen und sorgt für innovative IT-Lösungen. Dabei prägen Eigenverantwortung, Engagement, Respekt, Verbindlichkeit und Vertrauen unsere Zusammenarbeit.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
k.A.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
Aufenthaltsräume und moderne Büroflächen mit Lounge-Bereich.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: Ja
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: Ja
Gemütliche Sitzgelegenheiten: Ja
Gemeinschaftsküche: Ja
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: Ja
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): Ja
Zusätzliche Pensionsvorsorge: Ja
Betriebsarzt: Ja
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
k.A.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
k.A.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
k.A.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
k.A.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
Shuttle vom Bahnhof zum Unternehmen, Kantine mit frischer Küche vor Ort
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
Vital-Programm mit verschiedenen Sportkursen (z.B. Yoga, Body Workout) und Vorträgen
Sportgruppen (Laufen, Tennis, Wandern und vieles mehr)
Vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.

