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CADS GmbH ● Perg am 06. Nov. 2025
Vollzeit – Berufserfahrung
Homeoffice-Anteil bis zu 40%

Entgelt: 53.802 EUR (brutto jährlich)
Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.

VOLLZEIT (M/W/X)
BACKEND DEVELOPER (JAVA UND C#)

Um die Entwicklung unserer innovativen Softwarelösungen im Bereich der Medizintechnik voranzutreiben, suchen wir einen motivierten Backend Developer mit Berufserfahrung.

4320 Perg /
4053 Ansfelden

ab EUR 3.843
(bei 38,5h)

40% Homeoffice

Dein Profil

Must-Haves

* Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Software- Engineering
* Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung
* Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und hohes Qualitäts- bewusstsein
* Erfahrung mit Java (Spring, Hibernate)
* Erfahrung mit C# (ASP.NET, EF)
* Erfahrung mit relationalen Datenbanken
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Nice-to-Haves

* Erfahrung mit CI/CD
* Erfahrung mit Cloud-Technologien (bevorzugt AWS)
* Erfahrung mit IaC
* Erfahrung mit Testautomatisierung

Deine Aufgaben

* Design und Implementierung von Backend Services in Java und C#
* Architektur und Bereitstellung der AWS-Infrastruktur
* Automatisierung des Deployments
* Reviews (Architecture, Code, …)

Wir bieten:

* Abwechslungsreiche und spannende Projekte im Bereich der Medizintechnik
* Flexible Arbeitszeiten (Homeoffice-Möglichkeit) und eigenständiges Arbeiten in einem jungen Team
* Angenehmes Arbeitsklima
* Spannende Mitarbeiter-Events
* Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung und Fortbildung
* Guten Kaffee, Schach und Tischfußball
* Kostenlose Parkplatzmöglichkeiten in Perg und Ansfelden
* Bahnhofsnähe in Perg und Ansfelden
* Jobrad
* Essenszuschuss "Schrankerl"
* Möglichkeit auf Workation (nach individueller Abstimmung bis zu 2 Wochen pro Jahr)
* Gruppen-Krankenversicherung mit Prämienvorteil

Gehalt:

Das Jahres-Mindestgehalt beträgt 53.802EUR brutto auf Basis Vollzeitbeschäftigung laut IT-KV. Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.

Über CADS:

Die CADS GmbH mit Sitz in Perg ist mit ihren visionären Softwarelösungen für den professionellen Einsatz in Zusammenarbeit mit der KLS Martin Group weltweit führender Medizinprodukte-Hersteller für die chirurgische Innovation.
Digital Health is our Passion. Diese Leidenschaft bildet seit 15 Jahren die Basis unseres Erfolges und macht uns zu einem ganz besonderen Arbeitgeber. Dabei entstehen bahnbrechende Softwarelösungen von denen Patienten und Ärzte weltweit profitieren.
Wir arbeiten laufend an neuen Entwicklungen und Branchenlösungen und sehen hierbei die Ideen, Kompetenzen und Potentiale unserer Mitarbeiter als zentrale Komponente.
Du möchtest diese Wege mit uns beschreiten und mit deiner Arbeit dazu beitragen Menschen zu helfen? Dann würden wir uns freuen dich kennenzulernen und dich in unserem Team zu begrüßen

Möchtest du Teil unseres Teams werden? Dann sende uns deine aussagekräftige Bewerbung an:
Frau Magdalena Bertignoll - smart bewerben

Technologiepark 17
4320 Perg, Austria
www.cads.at



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Frau Magdalena Bertignoll

Mercedes-Benz G GmbH ● Raaba/Graz am 11. Nov. 2025
Diplomarbeit, Dissertation, Praktikum – Einsteiger
Homeoffice-Anteil bis zu 50%

Abschlussarbeit im Bereich thermische Absicherung der Mercedes-Benz G GmbH

Willkommen bei der Mercedes-Benz G GmbH , dem einzigen automobilen OEM in Österreich. Am Standort Graz betreuen wir eines der faszinierendsten Mercedes-Benz Modelle: Die G-Klasse - Offroad-Urgestein, Legende, Ikone. Unser Produkt ist einzigartig, unser Unternehmen ist es auch.
Als OEM tragen wir die Verantwortung für alle relevanten Prozesse - von der Entwicklung über Finance, Controlling und Marketing bis hin zum Sales & Product Management. Wir bieten dir das Beste aus zwei Welten: Zum einen eine mittelständische, sehr familiäre Kultur und ein eingeschworenes, zupackendes Team, das extrem stolz ist auf sein Produkt. Zum anderen profitieren wir als 100%-ige Tochter der Mercedes-Benz AG von deren Professionalität, den Ressourcen und der globalen Expertise.
Die Legende der G-Klasse pflegen und gleichzeitig technologisch weiterentwickeln, das ist die Herausforderung, die es für uns zu meistern gilt, um weiterhin Großes zu bewegen. Sei mit dabei!

Deine Challenge

* Diese Ausschreibung richtet sich an fortgeschrittene Masterstudierende (der Informatik, Mathematik, Physik oder vergleichbarer Studiengänge) und bietet die Grundlage für eine Abschlussarbeit. Im Anschluss an einen erfolgreichen Proof of Concept wird eine Abschlussarbeit ausgeschrieben, die sich mit der Anwendung von KI-Modellen im Bereich der thermischen Absicherung auseinandersetzt. Das Ziel der Arbeit ist es durch eine innovative Nutzung von KI-Modellen, komplexe Messdaten zu verarbeiten und damit die Entwicklungsarbeit zu beschleunigen. Konkrete Aufgaben:
* Entwicklung von Simulationsmodellen: Erstellung und Validierung von KI-gestützten Simulationsmodellen, die aus bestehenden und neuen Messdaten lernt und das thermische Verhalten des Fahrzeugs bei unbekannten Fahrmanövern darstellen kann.
* Virtuelle Erprobung: Implementierung von virtuellen Erprobungszyklen, die durch KI-Modelle generiert werden. Diese Zyklen könnten verschiedene Fahrbedingungen und Umwelteinflüsse simulieren, um die thermische Belastung von Fahrzeugkomponenten anzunähern.
* Virtuelle Messstellen: Der Umfang der Messtechnik soll reduziert werden.

Deine Skills

* Sehr gute Kenntnisse in Python und seinen diversen Modulen
* Umgang mit Time Series Daten
* Ausgeprägte analytische Fähigkeiten
* Eigenständige und selbstverantwortliche Arbeitsweise
* Erste Erfahrung mit gängigen KI - Modellen (z.B. VAR, GRU, CNN), statistischen Modellen und Streamlit von Vorteil

Deine Benefits

Besondere MBGG-Benefits

* G-Klasse-Nutzung für private Zwecke
* Unternehmens-erfolgsbeteiligung
* Kostenlose Teamwear
* Mitarbeiter-Events
* Teamklausuren

Work-Life-Balance

* Flexible Arbeitszeiten
* Home Office
* Kinderbetreuungsangebot

Private Versicherungsleistungen

* Private Unfallversicherung
* Zuschuss zur privaten Krankenversicherung
* Betriebliche Pensionsvorsorge

Berufliche Weiterentwicklung

* Weiterbildungsmöglichkeiten
* Nachwuchsführungskräfteprogramm

Gesundheitsmaßnahmen

* Sportverein Fit4G
* Unternehmenseigenes Fitnessstudio
* Regelmäßiges Massageangebot
* Individuelle arbeitspsychologische Beratung

Rabatte

* Rabatte beim Fahrzeugkauf
* Mitarbeiterrabatte im Einzelhandel
* Günstige Handykonditionen
* Essenszuschuss

Standortvorteile

* Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
* E-Ladestation und Fahrradparkplätze
* Gute Verkehrsanbindung
* Barrierefreiheit
* Kostenfreies KlimaTicket Steiermark Classic

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Ansprechpartner

Lisa Zimmer
HR Business Partner

Email: lisa.zimmer@mercedes-benz.com
Telefon: +43 (0)699 14 115 659



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Lisa Zimmer
Position: HR Business Partner
Telefon: +43 699 14115659

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • C# (Ausgezeichnete Kenntnisse)
  • Java (Ausgezeichnete Kenntnisse)
  • ASP.net (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Entity Framework (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Hibernate (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • relationale Datenbanken (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Spring (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
  • CI/CD (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Cloud-Technologien (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • IaC (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Testautomatisierung (Fortgeschrittene Kenntnisse)

Gesucht wird ein Backend Developer mit umfangreicher Erfahrung in Java und C# sowie relevanten Technologien im Bereich der Medizintechnik.

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • Python (Ausgezeichnete Kenntnisse)
  • Streamlit (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
  • (keine Angabe)

Einsatz von KI-Modellen zur Verarbeitung komplexer Messdaten und Anwendung bei der thermischen Absicherung.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Berufserfahrung

null

Schulabschlüsse

Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Software-Engineering

Sprachkenntnisse

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Reisetätigkeit

k.A.

null

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Einsteiger

Schulabschlüsse

fortgeschrittene Masterstudierende (der Informatik, Mathematik, Physik oder vergleichbarer Studiengänge)

Sprachkenntnisse

k.A.

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Monetär

Entgelt: 53.802 EUR (brutto jährlich)
Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Das Jahres-Mindestgehalt beträgt 53.802EUR brutto auf Basis Vollzeitbeschäftigung laut IT-KV.

Monetär

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: Ja
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Unternehmens-erfolgsbeteiligung.

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: Ja
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.

Jobrad, kostenlose Parkplatzmöglichkeiten in Perg und Ansfelden.

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: Ja
Lademöglichkeit elektro: Ja

Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: Ja
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.

G-Klasse-Nutzung für private Zwecke, Mitarbeiterrabatte im Einzelhandel.

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: Ja

Flexible Arbeitszeiten (Homeoffice-Möglichkeit) und eigenständiges Arbeiten in einem jungen Team.

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

Flexible Arbeitszeiten und Home Office möglich.

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 40%

Angenehmes Arbeitsklima.

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: Ja
Homeoffice-Anteil: bis zu 50%

Barrierefreies Büro.

Führungskraft

k.A.

Führungskraft

k.A.

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung und Fortbildung.

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

Abschlussarbeit für Masterstudierende in Informatik, Mathematik, Physik oder vergleichbaren Studiengängen mit Anwendung von KI-Modellen im Bereich thermische Absicherung.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: Ja
Eigene Kantine: k.A.

Essenszuschuss "Schrankerl", guter Kaffee.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.

Essenszuschuss.

Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel

Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.

Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel

Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.

Team und Teambuilding

Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.

Team und Teambuilding

Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.

Standort

Anschrift:
CADS GmbH
Technologiepark 17
4320 Perg, Österreich

Standort

Anschrift:
Mercedes-Benz G GmbH
Dr.-Auner-Straße 21
8074 Raaba/Graz, Österreich

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

Die CADS GmbH mit Sitz in Perg ist mit ihren visionären Softwarelösungen für den professionellen Einsatz in Zusammenarbeit mit der KLS Martin Group weltweit führender Medizinprodukte-Hersteller für die chirurgische Innovation.

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

Sicherer Arbeitgeber mit klarer Wachstumsstrategie als 100%-ige Tochter der Mercedes-Benz AG.

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.

Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.

Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: Ja
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): Ja
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.

Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub

Rund um den Standort

Kostenlose Parkplatzmöglichkeiten in Perg und Ansfelden, Bahnhofsnähe in Perg und Ansfelden.

Freizeitangebote seitens des Unternehmens

k.A.

Spezielle Urlaubsangebote

k.A.

Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub

Rund um den Standort

Standort Graz mit Verantwortung für das faszinierendste Mercedes-Benz Modell: Die G-Klasse.

Freizeitangebote seitens des Unternehmens

k.A.

Spezielle Urlaubsangebote

k.A.