Translogica GmbH ● Innsbruck am 20. Okt. 2025
Vollzeit – Einsteiger
Entgelt: 35.966 EUR (brutto jährlich)
Junior Coder (m/w/d)
Wir sind ein innovatives Softwareunternehmen mit Sitz in Innsbruck, spezialisiert auf die Entwicklung von Logistiksoftware, die Unternehmen dabei unterstützt, ihre Prozesse effizienter zu gestalten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine motivierte Persönlichkeit als Junior Coder (m/w/d). Hast du bereits erste Erfahrung im technischen Bereich (z. B. SQL, C#, Workflowentwicklung, Low-Code-Platforms) oder eine hohe Affinität zu IT und Technik? Dann bist du bei uns genau richtig.
Dein Profil:
Junior Developer:
* Technische Ausbildung (z.B. HTL)
* Hohe Eigenverantwortung und Lernbereitschaft
* Team- und Kommunikationsfähigkeit
* Strukturierte und selbständige Arbeitsweise
Von Vorteil:
* Grundkenntnisse in Programmiersprachen
* Grundkenntnisse in der Report-Erstellung
* Grundkenntnisse in SQL
* Grundkenntnisse in Workflow Entwicklung
Wir bieten dir
* Ein modernes Büro in Innsbruck mit guter Verkehrsanbindung
* Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen, innovativen Softwareunternehmen
* Umfassende Einarbeitung in unsere Logistiksoftware sowie vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten
* Die Chance, in einem erfahrenen Team mit modernsten Technologien zu arbeiten
* Flexible Arbeitszeiten und attraktive Benefits
Gehalt:
* Junior Coder: ab EUR35.966 brutto/Jahr
BENEFITS
* Hackathon
* 4-Tage-Woche möglich
* Flexible Arbeitszeiten
* Flache Hierarchie
* Essenszuschuss
* Work-Life Balance
* Öffi-Anbindungen
* Weiterbildungen
* Firmenevents
* Obst
* Parkmöglichkeiten
* Company Bikes
* Teamküche
* Onboarding Programm
* Teambuilding
* Geschenke
* Private Paketzustellung
* Billard
* Getränke
* Fitnessraum
* Top Kununu Bewertung
Für weitere Informationen stehen wir gerne zur Verfügung: career@translogica.net oder 0512/277 681-100.
Wir freuen uns auf dich!
www.translogica.net
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Telefon: +43 512 277681100
KRÖSWANG - Der Frische-Lieferant ● Böheimkirchen am 15. Okt. 2025
Vollzeit – Berufserfahrung
Homeoffice-Anteil bis zu 50%
Entgelt: 2.800 EUR (brutto monatlich)
Unser gehaltliches Angebot orientiert sich an deiner Qualifikation sowie Erfahrung.
Mitarbeiter*in ERP-Team
Einsatzort:
Böheimkirchen
Einsatzland:
AT Böheimkirchen / NÖ
Beschäftigungsausmaß:
Vollzeit // Montag-Freitag
Deine Motivation
Du willst Teil eines erfolgreichen Familienbetriebs werden und suchst eine abwechslungsreiche berufliche Herausforderung? In unserem innovativen IT- und ERP-Team bist du für die Betreuung und Weiterentwicklung unseres ERP-Systems (CSB) sowie unserer Datawarehouses mitverantwortlich. Dich erwarten vielseitige Aufgaben in einem kollegialen Umfeld mit Raum für persönliche Entwicklung.
Was wir Dir zutrauen
* Betreuung und Optimierung der ERP-Landschaft (CSB-System)
* Entwicklung und Pflege des Datawarehouses im Expert*innenteam
* Planung, Einrichtung und Weiterentwicklung von EDI-Datentransfers und unternehmenseigener EDI-Datenaustauschplattform
* Nutzung von Visual Studio für Entwicklungs- und Integrationsaufgaben, Zusammenarbeit über GitHub
* 1st und 2nd Level Support für CSB-User inklusive Fehleranalyse und -Behebung per Fernwartung
So begeisterst Du uns
* Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Informatik
* Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung mit ERP-Systemen (CSB)
* Fundierte Kenntnisse in MS SQL, Datenbankdesign, SQL-Prozessen und Datenintegration von Vorteil
* Gute Kenntnisse in Visual Studio und Erfahrung mit GitHub von Vorteil
* Technisches Grundverständnis sowie analytisches und vernetztes Denken
* Lernfreudige, kommunikative Persönlichkeit mit proaktiver, lösungsorientierter Arbeitsweise
* Teamfähigkeit und eigenständige Problemlösungskompetenz
Was wir Dir anbieten
* Einstieg für Berufserfahrene und Berufseinsteiger möglich
* Individuelle Entwicklungsreise und Weiterbildungsmöglichkeiten (intern und extern)
* Dynamisches, unterstützendes Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben
* Intensive Einschulungsphase sowie laufende Fortbildungen
* Flexible Arbeitsgestaltung mit der Option auf Homeoffice
* Zahlreiche KRÖSWANG Benefits wie kostenlose Mitarbeiterverpflegung und Pensions-Vorsorge-Modell
* Für diese Position bieten wir ein attraktives Gehalt ab EUR 2.800,-- brutto/Monat (auf Basis Vollzeit). Unser gehaltliches Angebot orientiert sich selbstverständlich an Deiner Qualifikation sowie Erfahrung und wir legen Dein Gehalt gemeinsam mit Dir im persönlichen Gespräch fest.
Tritt mit uns in Kontakt!
Wir freuen uns über Deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Deines frühest möglichen Eintrittstermins sowie Deiner Gehaltsvorstellung direkt in unserem Job-Portal.
Aus technischen Gründen bitten wir, Deine Unterlagen einzeln hochzuladen, nicht gesamt als pdf-file, danke!
Bei technischen Problemen kontaktiere uns bitte unter bewerbung@kroeswang.at
Deine Ansprechpartnerin:
Julia Humer, Tel. +43 7248 685 94-136,
BEWERBEN
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Julia Humer
Telefon: +43 7248 68594136
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- C# (Grundkenntnisse)
- SQL (Grundkenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- Low-Code-Platforms (Grundkenntnisse)
- Workflow Entwicklung (Grundkenntnisse)
Wir suchen nach motivierten Junior Entwicklern mit ersten Erfahrungen in relevanten Technologien.
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- MS SQL (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- SQL (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- CSB-System (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- GitHub (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Visual Studio (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Verantwortung für ERP-System (CSB) und Datawarehouses sowie deren Unterstützung und Entwicklung.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Einsteiger
Schulabschlüsse
Technische Ausbildung (z.B. HTL)
Sprachkenntnisse
k.A.
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Einstieg für Berufserfahrene und Berufseinsteiger möglich.
Schulabschlüsse
Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Informatik
Sprachkenntnisse
k.A.
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Entgelt: 35.966 EUR (brutto jährlich)
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Monetär
Entgelt: 2.800 EUR (brutto monatlich)
Unser gehaltliches Angebot orientiert sich an deiner Qualifikation sowie Erfahrung.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: Ja
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
Moderne Büroinfrastruktur in Innsbruck mit guter Verkehrsanbindung, Parkmöglichkeiten und Company Bikes.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
Flexible Arbeitsgestaltung mit der Option auf Homeoffice.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Flexible Arbeitszeiten, 4-Tage-Woche möglich.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Vollzeit // Montag-Freitag.
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.
Modernes Büro in Innsbruck.
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 50%
Führungskraft
k.A.
Führungskraft
k.A.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Umfassende Einarbeitung in unsere Logistiksoftware sowie vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Individuelle Entwicklungsreise und Weiterbildungsmöglichkeiten (intern und extern).
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: Ja
Kostenfreies Obst: Ja
Kostenfreie Getränke: Ja
Eigene Kantine: k.A.
Essenszuschuss, Obst, Getränke.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: Ja
Eigene Kantine: Ja
Kostenlose Mitarbeiterverpflegung und kostenlose Getränke.
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
k.A.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Erfolgreicher Familienbetrieb mit innovativem IT- und ERP-Team.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: Ja
Kühlschrank mit Getränken: Ja
Wir bieten eine Teamküche sowie eine entspannte Umgebung für die gemeinsame Nutzung.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
Unser Standort in Innsbruck ist gut erreichbar mit öffentlichen Verkehrsmitteln und bietet Parkmöglichkeiten.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
Wir fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance mit Angeboten wie Firmenevents, Hackathons und Möglichkeiten zur Freizeitgestaltung wie Billard und Fitnessraum.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
k.A.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
k.A.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.

