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Junior Coder (m/w/d)

Wir sind ein innovatives Softwareunternehmen mit Sitz in Innsbruck, spezialisiert auf die Entwicklung von Logistiksoftware, die Unternehmen dabei unterstützt, ihre Prozesse effizienter zu gestalten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine motivierte Persönlichkeit als Junior Coder (m/w/d). Hast du bereits erste Erfahrung im technischen Bereich (z. B. SQL, C#, Workflowentwicklung, Low-Code-Platforms) oder eine hohe Affinität zu IT und Technik? Dann bist du bei uns genau richtig.

Dein Profil:
Junior Developer:

* Technische Ausbildung (z.B. HTL)
* Hohe Eigenverantwortung und Lernbereitschaft
* Team- und Kommunikationsfähigkeit
* Strukturierte und selbständige Arbeitsweise

Von Vorteil:

* Grundkenntnisse in Programmiersprachen
* Grundkenntnisse in der Report-Erstellung
* Grundkenntnisse in SQL
* Grundkenntnisse in Workflow Entwicklung

Wir bieten dir

* Ein modernes Büro in Innsbruck mit guter Verkehrsanbindung
* Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen, innovativen Softwareunternehmen
* Umfassende Einarbeitung in unsere Logistiksoftware sowie vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten
* Die Chance, in einem erfahrenen Team mit modernsten Technologien zu arbeiten
* Flexible Arbeitszeiten und attraktive Benefits

Gehalt:

* Junior Coder: ab EUR35.966 brutto/Jahr

BENEFITS

* Hackathon
* 4-Tage-Woche möglich
* Flexible Arbeitszeiten
* Flache Hierarchie
* Essenszuschuss
* Work-Life Balance
* Öffi-Anbindungen
* Weiterbildungen
* Firmenevents
* Obst
* Parkmöglichkeiten
* Company Bikes
* Teamküche
* Onboarding Programm
* Teambuilding
* Geschenke
* Private Paketzustellung
* Billard
* Getränke
* Fitnessraum
* Top Kununu Bewertung

Für weitere Informationen stehen wir gerne zur Verfügung: career@translogica.net oder 0512/277 681-100.
Wir freuen uns auf dich!

www.translogica.net

Mitarbeiter*in ERP-Team

Einsatzort:
Böheimkirchen
Einsatzland:
AT Böheimkirchen / NÖ
Beschäftigungsausmaß:
Vollzeit // Montag-Freitag

Deine Motivation

Du willst Teil eines erfolgreichen Familienbetriebs werden und suchst eine abwechslungsreiche berufliche Herausforderung? In unserem innovativen IT- und ERP-Team bist du für die Betreuung und Weiterentwicklung unseres ERP-Systems (CSB) sowie unserer Datawarehouses mitverantwortlich. Dich erwarten vielseitige Aufgaben in einem kollegialen Umfeld mit Raum für persönliche Entwicklung.

Was wir Dir zutrauen

* Betreuung und Optimierung der ERP-Landschaft (CSB-System)
* Entwicklung und Pflege des Datawarehouses im Expert*innenteam
* Planung, Einrichtung und Weiterentwicklung von EDI-Datentransfers und unternehmenseigener EDI-Datenaustauschplattform
* Nutzung von Visual Studio für Entwicklungs- und Integrationsaufgaben, Zusammenarbeit über GitHub
* 1st und 2nd Level Support für CSB-User inklusive Fehleranalyse und -Behebung per Fernwartung

So begeisterst Du uns

* Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Informatik
* Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung mit ERP-Systemen (CSB)
* Fundierte Kenntnisse in MS SQL, Datenbankdesign, SQL-Prozessen und Datenintegration von Vorteil
* Gute Kenntnisse in Visual Studio und Erfahrung mit GitHub von Vorteil
* Technisches Grundverständnis sowie analytisches und vernetztes Denken
* Lernfreudige, kommunikative Persönlichkeit mit proaktiver, lösungsorientierter Arbeitsweise
* Teamfähigkeit und eigenständige Problemlösungskompetenz

Was wir Dir anbieten

* Einstieg für Berufserfahrene und Berufseinsteiger möglich
* Individuelle Entwicklungsreise und Weiterbildungsmöglichkeiten (intern und extern)
* Dynamisches, unterstützendes Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben
* Intensive Einschulungsphase sowie laufende Fortbildungen
* Flexible Arbeitsgestaltung mit der Option auf Homeoffice
* Zahlreiche KRÖSWANG Benefits wie kostenlose Mitarbeiterverpflegung und Pensions-Vorsorge-Modell
* Für diese Position bieten wir ein attraktives Gehalt ab EUR 2.800,-- brutto/Monat (auf Basis Vollzeit). Unser gehaltliches Angebot orientiert sich selbstverständlich an Deiner Qualifikation sowie Erfahrung und wir legen Dein Gehalt gemeinsam mit Dir im persönlichen Gespräch fest.

Tritt mit uns in Kontakt!

Wir freuen uns über Deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Deines frühest möglichen Eintrittstermins sowie Deiner Gehaltsvorstellung direkt in unserem Job-Portal.

Aus technischen Gründen bitten wir, Deine Unterlagen einzeln hochzuladen, nicht gesamt als pdf-file, danke!

Bei technischen Problemen kontaktiere uns bitte unter bewerbung@kroeswang.at

Deine Ansprechpartnerin:
Julia Humer, Tel. +43 7248 685 94-136,

BEWERBEN

Trainee (m/w/d)

Linz
Vollzeit
Fachassistenz

smart bewerben

Als Bank des Landes Oberösterreich blicken wir auf eine über 130-jährige Tradition von Stabilität und Vertrauen zurück. Unser Traineeprogramm eröffnet motivierten Hochschulabsolvent:innen die Chance, den Grundstein für eine erfolgreiche Karriere in der Finanzbranche zu legen. Dabei profitieren sie von einem maßgeschneiderten Traineeprogramm, das persönliche Betreuung, fachliche Vertiefung und die Sicherheit eines starken Arbeitgebers umfasst.

Ihre Rolle

* Gezielte Förderung mit Einsätzen in zentralen Unternehmensbereichen wie Vertrieb, Finanzierung, Risikomanagement und weiteren Bereichen - maßgeschneidert auf die individuellen Interessen und Qualifikationen der Bewerber:innen
* Persönliche Begleitung durch erfahrene Mentor:innen
* Passende Schulungen und Fortbildungen zur fachlichen sowie persönlichen Weiterentwicklung
* Intensive Vernetzung mit Kolleg:innen aus sämtlichen Bereichen und Aufbau eines internen Karriere-Netzwerks (Unsere Unternehmenskultur basiert auf Verantwortung, Vertrauen und Zusammenarbeit)
* Ziel: Direkter Einstieg in eine Fachposition nach Beendigung des Programms

Ihr Profil

* Abgeschlossenes oder bald abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Finanzmanagement, Controlling, (Wirtschafts-)Informatik oder Data Science
* Interesse an finanziellen Zusammenhängen und digitalen Entwicklungen
* Eigeninitiative, Lernbereitschaft und Teamfähigkeit
* Erste Berufserfahrungen (z. B. durch Praktika) sind von Vorteil
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Gehalt & Benefits

EUR 45.000,-
EUR 55.000,-
Das tatsächliche Jahresgehalt richtet sich selbstverständlich nach Ihrer Qualifikation und Erfahrung. Dieses legen wir gerne gemeinsam in einem persönlichen Gespräch mit Ihnen fest.

* Flexible Arbeitszeiten
* Öffentliche Verkehrsanbindung
* Professionelles Onboarding
* Gesundheitsförderung
* Vereinbarkeit Beruf & Familie
* Nachhaltiger Arbeitgeber
* Glänzende Karrierechancen
* Vergünstigungen
* Kultur & Werte

Sie möchten ein Teil unserer
erfolgreichen Regionalbank werden?

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Ihr Kontakt

Julia Krenslehner, B.A.
Personalmanagement
HYPO Oberösterreich
Tel. +43 732 7639-54637