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Vergleichsliste

SMB Industries GmbH ● Hart bei Graz am 02. Okt. 2025
Vollzeit – Berufserfahrung

Entgelt: 3.500 EUR (brutto monatlich)
Marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung.

Unser Unternehmen

Seit über 35 Jahren steht die SMB Industries als verlässlicher Partner in der Planung, Umsetzung und dem umfassenden Service von Industrieanlagen an der Seite unserer vielfältigen Kunden. Unsere langjährige Erfahrung in Kombination mit einem starken Fokus auf Innovation und Nachhaltigkeit macht uns zu einem unverwechselbaren Akteur in der Branche. Was uns besonders auszeichnet, ist unser Engagement für die Zufriedenheit unserer Kunden und der Wille, stets zukunftsorientierte Lösungen zu entwickeln.
Unsere über 700 Mitarbeiter:innen an verschiedenen Standorten teilen eine gemeinsame Vision: Durch höchste Qualität und Innovationskraft einen bleibenden positiven Einfluss auf die Industrie zu haben. Sie sind das Herzstück unseres Unternehmens und treiben unseren Erfolg mit Leidenschaft und Fachwissen voran. Angesichts unseres kontinuierlichen Wachstums sind wir stets auf der Suche nach qualifizierten Expert:innen, erfahrenen Fachkräften und ambitionierten Talenten, die unsere Werteteilen und bereit sind, mit uns neue Erfolge zu erzielen. Gemeinsam möchten wir die Zukunft gestalten und innovative Projekte umsetzen - von welchen unsere Kunden, Mitarbeiter:innen und die Gesellschaft gleichermaßen profitieren.
Sie möchten Verantwortung übernehmen und spannende Projekte steuern? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit im Bereich Digitalization & IT.

IT System Engineer (m/w/d)

Ausmaß: Vollzeit - Arbeitsort: 8075 Hart bei Graz - Anstellung bei: SMB Industries GmbH - Eintritt: Ab sofort

Ihre Aufgaben

* Planung, Koordination und Umsetzung interner IT-Projekte (z. B. Migrationen, Systemeinführungen, Automatisierungen)
* Mitarbeit bei der IT-Sicherheitsstrategie und der entechnischer Umsetzung
* Betreuung und Support von Mitarbeitenden bei technischen Problemen (2nd-Level-Support)
* Dokumentation der Systeme, Prozesse und Projektfortschritte
* Schnittstelle zwischen internen Fachbereichen und externen Dienstleistern
* Administration, Wartung und Weiterentwicklung der bestehenden IT-Landschaft

Ihre Qualifikationen

* Abgeschlossene technischeAusbildung im Bereich IT (HTL, FH,TU oder vergleichbar)
* Erfahrung in der Durchführung undLeitung technischer IT-Projekte
* Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
* Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
* Berufserfahrung im Umgang mit M365
* Erfahrung mit ERP-System und Verständnis von CAD/Engineering Prozessen von Vorteil

Unser Angebot

* Gehalt: Für diese Position liegt unser Angebot ab EUR 3.500,00 pro Monat (38,5 Stunden/Woche).Wir bieten Ihnen eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung.
* Entwicklung: Klare Führungskriterien seitens der/des Vorgesetzten und daher realistische, inhaltliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
* Büro: Up-to-date-Infrastruktur, gratis Obst und kostenlose Parkplätze
* On-Boarding: Individualisiertes, persönliches Onboarding-Programm
* Benefits: JobRad, Corporate-Benefits-Einkaufsrabatte und Vergünstigungen bei externen Partnern sowie eine faire Fenstertags-Regelung
* Und vieles Mehr: Spannende Incentives wie z.B.: Wellnesswochenende-Skitage,außergewöhnliche Events (Familienfest, Weihnachtsfeier, Jubilar-Ehrung). Eine motivierende, identitätsstiftende und zusammengehörigkeitsfördernde Organisationskultur. Mit dabei sind:Sinnstiftendes Arbeiten, Lernen und Freude am Tun!

Kontakt

Übermitteln Sie uns gerne Ihre aussagekräftige, vollständige Bewerbung (LOM, CV, Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte beachten Sie: Um eine zeitnahe Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, bitten wir Sie ausschließlich um Ihre Online-Bewerbungen via unsere Homepage: https://smb.at/offene-stellen

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • M365 (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • ERP-System (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
  • (keine Angabe)

Die Position erfordert Erfahrung in IT-Projekten und Kenntnisse im Umgang mit M365 und ERP-Systemen.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Berufserfahrung

Schulabschlüsse

Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich IT (HTL, FH, TU oder vergleichbar)

Sprachkenntnisse

k.A.

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Monetär

Entgelt: 3.500 EUR (brutto monatlich)
Marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung.

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: Ja
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: Ja
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.

JobRad, Corporate-Benefits-Einkaufsrabatte und Vergünstigungen bei externen Partnern.

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: k.A.
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

Vollzeit (38,5 Stunden/Woche).

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.

Up-to-date-Infrastruktur, gratis Obst und kostenlose Parkplätze.

Führungskraft

k.A.

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: Ja
Kostenfreies Obst: Ja
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.

Gratis Obst, kostenlose Parkplätze.

Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel

Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.

Team und Teambuilding

Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.

Standort

Anschrift:
SMB Industries GmbH
Gewerbepark 25
8075 Hart bei Graz, Österreich

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

Sichere und stabile Unternehmensentwicklung mit starkem Fokus auf Innovation und Nachhaltigkeit.

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.

Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.

Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub

Rund um den Standort

Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze.

Freizeitangebote seitens des Unternehmens

Spannende Incentives wie z.B.: Wellnesswochenende-Skitage, außergewöhnliche Events (Familienfest, Weihnachtsfeier, Jubilar-Ehrung).

Spezielle Urlaubsangebote

k.A.