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Vergleichsliste

baramundi software GmbH ● Augsburg am 28. Sept. 2026
Vollzeit, Teilzeit – Berufserfahrung

Willkommen bei baramundi!
"Die Zukunft der Softwareentwicklung wird nicht nur geschrieben – sie wird orchestriert.“

Seit 25 Jahren entwickeln wir die baramundi Management Suite, mit der Unternehmen ihre Endgeräte zentral managen, absichern und automatisieren. Eine gewachsene, erfolgreiche Codebasis bringt viel Erfahrung mit sich und ebenso viele Chancen. Jetzt gehen wir den nächsten Schritt: Mit unserem neu gegründeten Chapter AI verankern wir KI-gestützte Softwareentwicklung fest im Entwicklungsalltag. Wir sehen darin keine Spielerei, sondern eine neue Art zu arbeiten.

Als AI Orchestrator bist du dabei eine treibende Kraft. Du steuerst KI-Agenten bei der Weiterentwicklung unseres Produkts, schaffst die Workflows, Werkzeuge und den Kontext, die sie wirklich produktiv machen, und nimmst unsere Entwicklungsteams auf diesem Weg mit.

Das Einzige, was uns dafür noch fehlt, bist du.

Tu, was du am besten kannst:
* AGENTEN ORCHESTRIEREN Du setzt Coding-Agenten gezielt ein: Du planst und zerlegst Aufgaben, lässt Agenten parallel arbeiten und prüfst die Ergebnisse, bis sie unseren Qualitätsansprüchen genügen.
* LEGACY-CODE KI-FÄHIG MACHEN Du erschließt unsere über Jahre gewachsene Codebasis in C# und C++ für KI. Dazu gehören Projektkontext und Instructions, Architekturwissen, Dokumentation und eine Testbasis, auf die sich Agenten verlassen können.
* BESTEHENDE STANDARDS KI-FÄHIG MACHEN Unsere etablierten Leitplanken für CI/CD, Security und Qualität sind die Basis. Du übersetzt sie so, dass KI-Agenten sie verstehen und einhalten, etwa als Instructions, Skills oder automatisierte Checks. Wo möglich nutzt du Vorhandenes wieder, wo nötig passt du es gezielt an.
* WERKZEUGE BAUEN Du entwickelst wiederverwendbare Bausteine wie Prompts, Skills, Custom Commands und MCP-Server und bindest sie in unsere bestehenden Azure-DevOps-Prozesse und Pipelines ein.
* TEAMS BEFÄHIGEN Du teilst dein Wissen im Chapter AI und in den Squads, coachst Kolleg:innen, zeigst Best Practices und hilfst dabei, KI-gestütztes Arbeiten zum Standard zu machen.
* WIRKUNG MESSBAR MACHEN Du machst sichtbar, wo KI echten Mehrwert bringt, zum Beispiel bei Durchlaufzeit, Qualität und Developer Experience. Gemeinsam mit dem Chapter Lead entwickelst du daraus die Roadmap weiter.
* NEUGIERIG BLEIBEN Du verfolgst die rasante Entwicklung im KI-Umfeld, probierst Neues aus und bringst das Beste davon zu uns.

Bring mit, was wir an dir schätzen:
* Erfolgreich abgeschlossenes Informatikstudium oder vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige Berufserfahrung in der professionellen Softwareentwicklung mit C# und/oder C⁠+⁠+
* Intensive Praxiserfahrung mit KI-Coding-Tools und agentischen Workflows (z. B. Claude Code, GitHub Copilot, Cursor), die über reine Autovervollständigung hinausgeht
* Fundiertes Verständnis von LLMs und ihren Grenzen, inklusive Context Engineering, Prompting und Evaluierung von Ergebnissen
* Erfahrung mit großen, gewachsenen Codebasen und deren Modernisierung
* Erfahrung mit Qualitäts-, Security- und CI/CD-Standards, idealerweise mit Microsoft Azure DevOps, und die Fähigkeit, bestehende Regelwerke so aufzubereiten, dass KI-Agenten sie zuverlässig anwenden
* Freude daran, Wissen zu teilen und andere für neue Arbeitsweisen zu begeistern
* Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Bonus: Erfahrung mit dem Model Context Protocol (MCP), Background in IT-Administration oder Berührungspunkte mit Unified Endpoint Management

Was wir machen:
* Programmiersprachen: C# und C++
* KI-Werkzeuge: agentische Coding-Tools, LLM-APIs, MCP
* Entwicklungsumgebung: Visual Studio (Code), Azure DevOps, Git
* Produkt: baramundi Management Suite als Client-Server-Anwendung mit .NET, SQL Server, WPF und Web-Technologien

10 Gründe für deinen Einstieg bei baramundi!
#1 KOMM' IN RUHE AN
Unser Rundum-Sorglos-Paket macht den Einstieg besonders leicht. Deine persönliche:r Startbegleiter:in zeigt dir alles: vom Welcome-Frühstück bis zum vollausgestatteten Arbeitsplatz.

#2 FÜHL DICH ZUHAUSE
Das Mittagessen im hauseigenen Restaurant baraGusto und viele leckere Kaffeevariationen im gemütlichen CaféMundi gibt es kostenlos. Wir kümmern uns um deine Post und Pakete. Einmal im Monat treffen sich alle baramundianer während der Arbeitszeit zum Pizzaessen und Quatschen. Einfach so.

#3 ERFAHRE WERT UND WERTSCHÄTZUNG
Wir glauben an Werte und leben sie: Miteinander und Vertrauen. Mut, Begeisterung und Kompetenz. Unsere Kommunikations-Kultur ist offen und ehrlich. Genau wie die regelmäßigen Team-Feedbacks.

#4 LASS DICH BELOHNEN
Unsere Anerkennung spürst du auch. Erfolgs-Boni ist ebenso selbstverständlich wie Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge und Teamevents.

#5 GENIESSE DAS LEBEN
Arbeitszeit ist Lebenszeit. Deshalb darfst du sie bei uns individuell gestalten. Mit Gleitzeit in Voll- oder Teilzeit, Home-Office, Mobile Work und sogar Sabbatical-Option. Bei einer 37 Stunden Wochenarbeitszeit mit 30 Tagen Urlaub.

#6 BLEIB GESUND
Wir wollen, dass es dir gut geht. Deshalb haben wir ergonomische Möbel und organisieren Gesundheitstage, Massagen, Yoga- und Laufgruppen.

#7 ENTWICKLE DICH WEITER
Dein persönliches und fachliches Weiterkommen ist uns wichtig. Wir bezahlen Fortbildungen, Sprachkurse und Coachings während der Arbeitszeit. Sogar 2-jährige Arbeitsaufenthalte in unserer Niederlassung in den USA sind drin.

#8 ARBEITE AUF AUGENHÖHE
Wir sind alle per du, vom Azubi bis zur Geschäftsführung. Komplizierte Hierarchien gibt es bei uns nicht.

#9 DEINE FAMILIE IST UNS WICHTIG
Familie bedeutet bei uns da sein, sich kümmern und gegenseitig unterstützen. Das tun wir mit Kita-Zuschüssen und Ferienbetreuung genauso wie bei unserem Familien-Sommerfest.

#10 MACH UNS NOCH BESSER
Wir wollen ein großartiger Ort und Arbeitgeber sein. Dazu brauchen wir ehrliches Feedback. Du hast Anregungen und Ideen, die uns noch besser und glücklicher machen? Wir setzen sie um.



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Alexandra Wagner
Position: Talent Acquisition Specialist
Telefon: +49 821 56708150

freenet ● Büdelsdorf am 17. Sept. 2026
Vollzeit – Einsteiger

Das erwartet dich
Unser Team verantwortet die IT-Sicherheit des Unternehmens. Gemeinsam entwickeln wir Sicherheitsstandards, Prozesse und Maßnahmen und begleiten deren Umsetzung in enger Zusammenarbeit mit den IT-Fachbereichen. Dabei bilden wir die Schnittstelle zwischen operativer Umsetzung und strategischen Entscheidungen rund um die Cybersicherheit. Gleichzeitig tragen wir durch Kommunikation, Workshops und Awareness-Maßnahmen dazu bei, das Sicherheitsbewusstsein unserer Kolleginnen und Kollegen kontinuierlich zu stärken.

Ein attraktiver Arbeitsplatz, moderne Arbeitsweisen und ein erfahrenes Team sind feste Bestandteile unserer Arbeitswelt. Wir bieten Dir eine offene und kollegiale Unternehmenskultur mit viel Gestaltungsspielraum sowie Unterstützung in Deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung.

Deine Aufgaben
* Du unterstützt unsere Security-Teams bei der Organisation, Koordination und Nachverfolgung von Sicherheitsmaßnahmen, Projekten und Prozessen
* Mit Deiner strukturierten Arbeitsweise sorgst Du dafür, dass Aufgaben, Risiken, Entscheidungen und Maßnahmen transparent dokumentiert und erfolgreich umgesetzt werden
* Gemeinsam mit den Security-Experten bereitest Du Workshops, Meetings und Security-Gremien vor und unterstützt bei der Erstellung von Berichten und Präsentationen
* Du arbeitest mit verschiedenen IT-Fachbereichen zusammen und förderst die reibungslose Abstimmung sicherheitsrelevanter Themen
* Du unterstützt bei der Pflege und Weiterentwicklung von Security-Dokumentationen, Richtlinien und Prozessen
* In einem kollegialen Umfeld arbeitest Du eng mit unseren Security-Spezialisten sowie weiteren Fachbereichen zusammen und erhältst spannende Einblicke in die Welt der Informationssicherheit

Dein Profil
* Du hast eine abgeschlossene Ausbildung, ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation im IT-, kaufmännischen oder organisatorischen Umfeld
* Idealerweise konntest Du bereits erste praktische Erfahrungen im IT-, Projekt-, Prozess- oder Organisationsumfeld sammeln
* Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und behältst auch bei mehreren Themen gleichzeitig den Überblick
* Der Umgang mit Microsoft 365 ist für Dich selbstverständlich; erste Erfahrungen mit Jira sind von Vorteil
* Informationssicherheit, IT-Themen und digitale Technologien interessieren Dich und Du möchtest Dich in diesem Umfeld weiterentwickeln
* Du gehst offen auf Menschen zu, arbeitest gerne im Team und hast Freude daran, Themen voranzutreiben
* Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und kannst Informationen verständlich und zielgruppengerecht aufbereiten

Klingt spannend? Dann bewirb Dich jetzt!
freenet bietet ein umfangreiches Portfolio rund um die Themen Mobilfunk, Internet und TV-Entertainment. Online auf www.freenet.de sowie in rund 520 eigenen Shops erhält jeder Kunde die ideale Lösung für sein digitales Leben. Deutschlandweit beraten wir persönlich, unabhängig und individuell.

Deine Benefits
Modernes Arbeitsumfeld

Kantine

Mobiles Arbeiten

Mitarbeitervergünstigungen

Mitarbeiterfahrzeug

Team- und Firmenevents



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Nicole Eberhardt
Telefon: +49 4331 691168

TGW Logistics ● Marchtrenk am 03. Aug. 2026
Vollzeit – Berufserfahrung
Homeoffice-Anteil bis zu 50%

Entgelt: 47.547 EUR (brutto jährlich)
Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt Brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt pro Jahr 47.547 Euro.

Application Manager Engineering-Applications - Schwerpunkt AutoCAD (M/W/D)*

Du bist die Brücke zwischen Fachbereich, externen Partnern und IT-Dienstleistern - und sorgst dafür, dass unsere Applikationslandschaft fit für die Zukunft ist.
Als Application Specialist übernimmst du eine zentrale Rolle in unserem IT-Team: Du verstehst, was der Fachbereich braucht, übersetzt das in technische Lösungen und steuerst deren Umsetzung. Produktspezifisches Wissen bringst du nicht zwingend von Anfang an mit - wichtiger ist ein solides technisches Grundverständnis, Eigenverantwortung und die Freude daran, komplexe Themen zu strukturieren und voranzutreiben.

* Entwicklung / Software / IT
* Marchtrenk
* Berufserfahrene

Cornelia Weingartner

People Relations Manager

+43 50 486 2168


Was man bei uns bewegt:

* Du steuerst und begleitest Application-Lifecycle-Projekte - von der Ablöse von Legacy-Systemen bis zur Einführung neuer Software.
* Dabei übernimmst du unter anderem:
* Übersetzung fachlicher Anforderungen in technische Konzepte
* Umsetzung gemeinsam mit internen IT-Rollen und externen Dienstleistern
* Aktive Mitarbeit bei der Konsolidierung unserer Applikationslandschaft und der
* Entwicklung einer zentralen Governance für den Applikationsbereich
* Lieferantensteuerung und enge Abstimmung mit fachlichen Ansprechpartnern Mitarbeit bei Budgetplanung und -tracking
* Ein inhaltlicher Schwerpunkt der Rolle liegt im Bereich Atlassian Confluence/Jira sowie Enterprise Content Management mit unserer Hauptanwendung Doxis.

Was uns überzeugt:

* Abgeschlossenes Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik, HTL-Abschluss oder eine vergleichbare Qualifikation.
* Mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Rolle ist ein klares Plus - aber kein Muss
* Erfahrung im Bereich Identity & Access Management, insbesondere mit Entra ID, SSO und SCIM
* Know-how in Business Analyse, Requirements Engineering und Projektmanagement
* Idealerweise Kenntnisse im Aufbau und Betrieb von Anwendungen in Cloud-Umgebungen
* Verständnis von IT-Schnittstellen und Datenbanken
* Fähigkeit, technische Konzepte und Prozesse klar und verständlich zu dokumentieren
* Du kommunizierst klar, arbeitest selbstständig und verlierst auch bei komplexen Themen den Überblick nicht
* Du bringst Stakeholder zusammen, übernimmst Verantwortung und hast echte Freude daran, Neues zu lernen und Dinge zu bewegen

Was wir bieten:

* Gute Verkehrsanbindung, kostenlose Parkmöglichkeiten, Shuttle-Service zum Bahnhof und zwischen den TGW-Standorten, E-Bikes, etc.
* Abwechslungsreiche Aufgabengebiete sowie individueller Gestaltungsspielraum
* Flexible Arbeitszeiten und ein großzügiges Home-Office-Modell
* Möglichkeit, Prozesse und Abläufe aktiv und eigenverantwortlich mitzugestalten
* Mitarbeit in einem engagierten Team, individuelle Gestaltungsmöglichkeiten, klare Ziele und eine offene Feedbackkultur
* Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie (flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, Home-Office, betriebliche Kinderbetreuung, etc.)

In dieser Position warten unter anderem folgende Benefits

* Anbindung
* Bildung
* Gym
* Home Office
* Flexible Arbeitszeiten
* Mitarbeiterrestaurant
* Kinderbetreuung
* Activity Garden

Not the right job? Click here for our vacancies >>

Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt Brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt pro Jahr 47.547 Euro.

Neugierig? Hier geht es zum Bewerbungsformular!

Zum Bewerbungsformular

*TGW ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Unsere Ausschreibung richtet sich an alle Interessierten.



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Cornelia Weingartner
Position: People Relations Manager
Telefon: +43 50 486 2168

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • SQL Server (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • C# (Ausgezeichnete Kenntnisse)
  • .Net (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • C++ (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Microsoft Azure DevOps (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Security (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • wpf (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Claude Code (Grundkenntnisse)
Anwendungen, DevOps
  • CI/CD (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • GIT (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • LLM-APIs (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Visual Studio (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Cursor (Grundkenntnisse)
  • GitHub Copilot (Grundkenntnisse)
  • MCP (Model Context Protocol) (Grundkenntnisse)

Fokus auf KI-gestützte Softwareentwicklung mit agentischen Coding-Workflows; Einbindung in bestehende Azure-DevOps CI/CD- und Security-Standards sowie Aufbereitung von C#/.NET- und C++-Codebasis für KI-Kontextnutzung (z. B. via MCP).

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • Microsoft 365 (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
  • Jira (Grundkenntnisse)

Schwerpunkt auf IT-Sicherheitsprozessen und -dokumentation; Nutzung von Microsoft 365 sowie ggf. Jira zur Unterstützung von Organisation und Nachverfolgung.

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • Cloud-Umgebungen (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Entra ID (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • Datenbanken (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Doxis (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • SSO (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
  • Atlassian Confluence (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Jira (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • SCIM (Fortgeschrittene Kenntnisse)

Erfahrung in der Übersetzung fachlicher Anforderungen in technische Konzepte sowie in der Dokumentation technischer Prozesse ist von Vorteil.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Berufserfahrung

Schulabschlüsse

Erfolgreich abgeschlossenes Informatikstudium oder vergleichbare Qualifikation.

Sprachkenntnisse

Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Einsteiger

Schulabschlüsse

Abgeschlossene Ausbildung, ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation im IT-, kaufmännischen oder organisatorischen Umfeld.

Sprachkenntnisse

Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Informationen verständlich und zielgruppengerecht aufbereiten.

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Berufserfahrung

Berufserfahrene

Schulabschlüsse

Abgeschlossenes Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik, HTL-Abschluss oder eine vergleichbare Qualifikation.

Sprachkenntnisse

k.A.

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Monetär

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: Ja
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Erfolgs-Boni, Weihnachtsgeld.

Monetär

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Monetär

Entgelt: 47.547 EUR (brutto jährlich)
Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt Brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt pro Jahr 47.547 Euro.

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: Ja
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.

Gute Verkehrsanbindung, kostenlose Parkmöglichkeiten, Shuttle-Service zum Bahnhof und zwischen den TGW-Standorten, E-Bikes.

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: Ja
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: Ja

Arbeitszeit individuell gestaltbar mit Gleitzeit (Voll- oder Teilzeit), Home-Office, Mobile Work und Sabbatical-Option; 37 Stunden Wochenarbeitszeit mit 30 Tagen Urlaub.

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: k.A.
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

Mobiles Arbeiten

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: Ja
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

Flexible Arbeitszeiten und ein großzügiges Home-Office-Modell.

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 50%

Abwechslungsreiche Aufgabengebiete sowie individueller Gestaltungsspielraum.

Führungskraft

k.A.

Führungskraft

k.A.

Führungskraft

k.A.

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: Ja
Messen: k.A.

Das Weiterkommen wird durch die Bezahlung von Fortbildungen sowie Sprachkurse und Coachings während der Arbeitszeit unterstützt. Zusätzlich sind 2-jährige Arbeitsaufenthalte in der Niederlassung in den USA möglich.

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: k.A.
Seminare: Ja
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

Kommunikation, Workshops und Awareness-Maßnahmen zur Stärkung des Sicherheitsbewusstseins der Kolleginnen und Kollegen; Unterstützung bei der Vorbereitung von Workshops, Meetings und Security-Gremien sowie Erstellung von Berichten und Präsentationen.

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: k.A.
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: Ja
Eigene Kantine: Ja

Das Mittagessen im hauseigenen Restaurant baraGusto sowie viele Kaffeevariationen im Cafè Mundi gibt es kostenlos.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: k.A.
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: Ja

Kantine

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: Ja

Mitarbeiterrestaurant vorhanden.

Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel

Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.

Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel

Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.

Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel

Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.

Team und Teambuilding

Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.

Team und Teambuilding

Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.

Team und Teambuilding

Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.

Standort

Anschrift:
baramundi software GmbH
Forschungsallee 3
86159 Augsburg, Deutschland

Standort

Anschrift:
freenet
Hollerstraße 126
24782 Büdelsdorf, Deutschland

Standort

Anschrift:
TGW Logistics
Ludwig Szinicz Straße 3
4614 Marchtrenk, Österreich

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

Dynamisches Umfeld, geprägt von technologischer Vielfalt und echter Zusammenarbeit.

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

k.A.

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

Wir sind ein international führender Anbieter von Intralogistik-Lösungen mit Hauptsitz in Österreich. Als Systemintegrator übernehmen wir die Planung, Produktion, Realisierung und Wartung von Distributionszentren – von der Mechatronik über Robotik bis hin zu Steuerung und Software. Mehr als 4.400 Mitarbeiter in Europa, Asien und Amerika überzeugen durch Kompetenz und Lösungsorientierung. Eigentümer der TGW Logistics Group ist die TGW Future Privatstiftung.

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.

Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: Ja
Kühlschrank mit Getränken: k.A.

Hauseigenes Restaurant und gemütliches Café für Mitarbeiter.

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.

Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.

Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: Ja
Gemütliche Sitzgelegenheiten: Ja
Gemeinschaftsküche: Ja
Kühlschrank mit Getränken: Ja

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: Ja
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): Ja
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.

Ergonomische Möbel und Gesundheitstage, Massagen, Yoga- und Laufgruppen.

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: Ja
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: Ja
Gesundheitschecks im Unternehmen: Ja
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.

Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub

Rund um den Standort

Standort Augsburg.

Freizeitangebote seitens des Unternehmens

k.A.

Spezielle Urlaubsangebote

30 Tage Urlaub bei 37 Stunden Wochenarbeitszeit.

Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub

Rund um den Standort

k.A.

Freizeitangebote seitens des Unternehmens

k.A.

Spezielle Urlaubsangebote

k.A.

Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub

Rund um den Standort

k.A.

Freizeitangebote seitens des Unternehmens

k.A.

Spezielle Urlaubsangebote

k.A.