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Vergleichsliste

Otto Austria Group GmbH ● Graz am 07. Mai 2026
Vollzeit – Berufserfahrung
Homeoffice-Anteil bis zu 60%

Entgelt: 2.535 EUR (brutto monatlich)
Das Mindestgehalt lt. KV Handel (BG E, Stufe 1) liegt bei EUR 2.535,- brutto pro Monat. Wir sind jedoch bereit, ein attraktives Gehaltspaket anzubieten.

Information Security Specialist (m/w/x)

Graz oder Salzburg, Vollzeit

Du bist bereit für eine spannende berufliche Challenge im E-Commerce-Umfeld? Du möchtest Dinge ausprobieren, neu denken, innovativ sein und über dich hinaus wachsen? Dann bist du bei uns genau richtig!
Gestalte die Zukunft der Informationssicherheit bei uns aktiv mit: Als Information Security Specialist (m/w/x) übernimmst du eine Schlüsselrolle beim Aufbau, Betrieb und der kontinuierlichen Optimierung unseres modernen SIEM-Systems. In einem engagierten Team überwachst du proaktiv unsere IT-Landschaft, analysierst Bedrohungen und steuerst Sicherheitsmaßnahmen. Werde Teil der OAG und trage dazu bei, unsere innovative E-Commerce-Plattform nachhaltig zu schützen und gegen Cyberbedrohungen zu verteidigen!.

Was dich erwartet

* Du baust unser Security Information and Event Management (SIEM) System auf und optimierst es kontinuierlich.
* Proaktiv überwachst du unsere Systeme und Netzwerke auf Sicherheitsvorfälle und Anomalien.
* Bedrohungsanalysen werden von dir durchgeführt und daraus präventive Maßnahmen abgeleitet.
* Im Rahmen unseres agilen Security Incident Response Teams koordinierst und managst du Sicherheitsvorfälle - von der Erkennung bis zur Behebung.
* Bei der Identifizierung, Bewertung und Priorisierung von Schwachstellen in unserer IT-Infrastruktur und unseren Anwendungen wirkst du aktiv mit.
* Die Zusammenarbeit mit Security Operations Center (SoC) Dienstleistern wird von dir koordiniert.
* Regelmäßige Berichte über den Sicherheitsstatus, Vorfälle und Schwachstellen erstellst du eigenverantwortlich.

Deine Skills

* Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt IT/ Informatik oder eine entsprechende Berufsausbildung bringst du mit.
* Du verfügst über relevante (Berufs-)Erfahrung im Bereich der Informationssicherheit, Cyber-Security und IT-Sicherheit sowie bei der Implementierung von relevanten Maßnahmen.
* Fundierte Kenntnisse in der Konfiguration und Administration gängiger SIEM-Lösungen (z.B. Splunk, Elastic SIEM, Microsoft Sentinel, IBM QRadar) zeichnen dich aus.
* Idealerweise hast du Zertifizierungen im Bereich Informationssicherheit, wie beispielsweise ISO 27001, BSI IT-Grundschutz oder CISSP.
* Erfahrung in der Analyse von Logs, Netzwerkverkehr und Systemereignissen zur Erkennung von Sicherheitsbedrohungen bringst du bereits mit.
* Die Erkennung, Bearbeitung und Dokumentation von Sicherheitsvorfällen sind dir vertraut.
* Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Eigendisziplin gehören zu deinen Stärken.
* Zuverlässigkeit sowie eine eigenständige Denk- und Arbeitsweise zeichnen dich aus.
* Starke analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise runden dein Profil ab.
* Du verfügst über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Du möchtest dein zukünftiges Team und deinen Arbeitsplatz live erleben? Im Zuge des Bewerbungsprozesses hast du die Möglichkeit bei uns reinzuschnuppern.

Deine Benefits

* Work-Life-Flexibility: 60% Homeoffice sowie flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit
* Vergünstigungen: 15% Mitarbeiterrabatte, großzügige Essenszuschüsse und zahlreiche Corporate Benefits wie Massageangebote, vergünstigte Parkplätze uvm.
* Aus- & Weiterbildung: Konzernweite Weiterbildungsangebote wie digitale Lernplattformen, Best Practice Center oder interne Lernevents wie Lunch & Learns, Workshops uvm.
* Offene Kultur: gelebte Feedbackkultur und Raum für deine eigenen Ideen und deren Umsetzung
* Moderne Arbeitsweise: agiles und eigenverantwortliches Arbeiten in dynamischen Teams mit offener DU-Kultur im Kontext des New Work Ansatzes

Das Mindestgehalt lt. KV Handel (BG E, Stufe 1) liegt bei EUR 2.535,- brutto pro Monat. Wir sind jedoch davon überzeugt, dass dein Know-how und deine Leistungsbereitschaft einen Mehrwert für unser Unternehmen haben. Daher sind wir jedenfalls bereit ein attraktives Gehaltspaket anzubieten.
Lass uns gerne in einem persönlichen Gespräch über deine Vorstellungen sprechen und eine für beide Seiten zufriedenstellende Lösung finden.

Klingt spannend?

Direkt bewerben

Über Uns

OTTO Österreich, Universal, Quelle, Lascana, Ackermann - kennst du diese Katalogversender noch? Auch wenn die Katalog-Ära schon lange vorbei ist, haben sich diese Versandhändler zu erfolgreichen Online-Shops gewandelt. Dafür verantwortlich sind wir: Die Otto Austria Group oder besser gesagt unsere rund 400 Kolleg*innen, die täglich ihr Bestes geben und uns zu Österreichs größten E-Commerce Player gemacht haben.
Unser Mindset: Ideen einbringen und Projekte vorantreiben, dich für dein Herzensthema engagieren und unsere Unternehmenskultur aktiv mitgestalten.

Du hast Fragen?

Melde dich gerne direkt bei mir.
Patrick Meling
+43 664 780 13 552, bewerbung@ottoaustriagroup.at
Otto Austria Group GmbH
Alte Poststraße 152, 8020 Graz | Alte Bundesstraße 2A, 5071 Wals-Siezenheim



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Patrick Meling
Telefon: +43 664 78013552

Anton Paar GmbH ● Graz am 01. Mai 2026
Vollzeit – Berufserfahrung
Homeoffice-Anteil bis zu 10%

Entgelt: 4.300 EUR (brutto monatlich)
Das Mindestgehalt für diese Position beträgt EUR 4.300 brutto pro Monat (auf Vollzeitbasis).

Anton Paar ist ein international agierendes Hightech-Unternehmen, das innovative Lösungen im Bereich Maschinenbau und Wirtschaftsingenieurwesen bietet.

AI Engineer (w/m/d)

Anton Paar GmbH | Graz, Österreich

Vollzeit

In dieser Position entwickeln und betreiben Sie moderne AI-Lösungen für produktive interne Anwendungen. Sie kombinieren Software-Engineering, Data Science und den Einsatz aktueller AI-Tools, um skalierbare und praxisnahe Lösungen umzusetzen. Dabei arbeiten Sie sowohl an klassischen ML-Anwendungen als auch an GenAI-Use-Cases (z. B. Assistenzsysteme, Automatisierung, agentische Workflows) und bringen diese zuverlässig in den produktiven Einsatz.

Aufgabenbereich:

* Entwicklung und Implementierung produktiver AI-Anwendungen (Machine Learning, GenAI, LLM-basierte Systeme)
* Überführung von Modellen in skalierbare, produktive Systeme (End-to-End: von Exploration bis Deployment)
* Aufbau und Integration von AI-Services, APIs und Workflows in bestehende Systemlandschaften
* Konzeption und Umsetzung moderner AI-Architekturen (z. B. RAG, Feature Pipelines, Modell-Orchestrierung)
* Umsetzung von End-to-End-Lösungen auf Azure und Databricks (Daten, Modelle, Deployment)
* Entwicklung und Betrieb von Daten- und Modellpipelines (Training, Inferenz, Monitoring)
* Einsatz und Integration moderner AI-Tools (z. B. Microsoft Copilot, GitHub Copilot, LLM-Plattformen)
* Sicherstellung von Performance, Skalierbarkeit und Wartbarkeit der Lösungen
* Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen zur Identifikation und Umsetzung von AI-Use Cases

Anforderungen:

* Abgeschlossenes Studium in Informatik, Data Science, oder vergleichbar
* Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von AI-/ML-Lösungen, inkl. LLMs und Generative AI
* Gute Programmierkenntnisse (insbesondere Python)
* Praktische Erfahrung im Aufbau und Einsatz von RAG-Systemen und Agentic AI
* Erfahrung mit Azure und Databricks
* Fähigkeit, AI-Use-Cases eigenständig zu konzipieren und technisch umzusetzen
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten:

* Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in unserem expandierenden, international agierenden Hightech-Unternehmen
* Eine innovative Unternehmenskultur, die Raum für Spitzenleistungen bietet und die Stellung als Technologieführer am Weltmarkt sichert
* Ein wertorientiertes Arbeitsumfeld, das ein kollegiales Miteinander fördert und aktive Mitgestaltung fordert
* Eine herausfordernde Aufgabe mit Selbstverantwortung und persönlichem Gestaltungsspielraum
* Eine intensive individuelle Einschulung
* Work Outside Office (anlassbezogene Möglichkeit außerhalb des Büros zu arbeiten)
* Freiwillige Zulage im Rahmen alternativer Gleitzeitmodelle
* Fachliche und persönliche Weiterbildung

Wir bieten Ihnen eine faire und marktkonforme Vergütung auf Basis des Kollektivvertrags für Angestellte im Metallgewerbe - angepasst an die regionalen Gegebenheiten des steirischen Arbeitsmarkts. Das Mindestgehalt für diese Position beträgt EUR 4.300 brutto pro Monat (auf Vollzeitbasis). Persönlichkeit, Kompetenz und Erfahrung zählen bei uns mehr als starre Vorgaben. Deshalb legen wir Ihr tatsächliches Bruttogehalt individuell fest und honorieren Ihre Qualifikationen selbstverständlich mit einer entsprechenden Überzahlung.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung: Jetzt bewerben

Erfahren Sie mehr über den Arbeitsalltag auf Jobs@AntonPaar



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Anton Paar GmbH

DZR Deutsches Zahnärztliches Rechenzentrum GmbH ● Stuttgart am 30. Apr. 2026
Praktikum, Teilzeit – Einsteiger

Auf Dich warten spannende Aufgaben:
* Du unterstützt unser Entwicklungsteam in folgenden Themen:
Testfallerstellung und manuelle Testdurchführung
Testfallerstellung für neu entwickelte Software-Features
Testfallerstellung für existierende Funktionalitäten
Nachstellen von Fehlern und Verifizierung von Bug-Fixes
Testautomatisierung mit Javascript

Damit begeisterst Du uns:
* Du bist ein eingeschriebener Student (m/w/d) im Studiengang Wirtschaftsinformatik, Informatik oder in einem vergleichbaren Studiengang
* Idealerweise hast du Erfahrung mit der Skript-Sprache JavaScript
* Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* Du bist kommunikationsstark und ein Teamplayer
* Du hast eine schnelle Auffassungsgabe, ein Auge für Details und ein Bewusstsein für Qualität

Darauf kannst Du dich freuen:
* Betriebsarzt
* Corporate Benefits
* Flexible Arbeitszeiten
* Mitarbeiterevents
* ÖPNV Fahrtkostenzuschuss
* Berufserfahrung sammeln
* Gesundheitsmaßnahmen
* Mitarbeiter:innen werben
* Obstkorb & Freitagsfrühstück

Klingt gut?
Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung.

Die DZR Deutsches Zahnärztliches Rechenzentrum GmbH ist Teil der Dr. Güldener Gruppe. Die Firmengruppe ist Spezialistin für digitale Lösungen und umfangreiche Services in der Gesundheitsbranche. Rund 35.000 Kunden vertrauen auf unsere Expertise. In der Dentalbranche sind wir als DZR aktiv. Wir sind Marktführer in der zahnärztlichen Privatliquidation. Seit mehr als 40 Jahren entlasten wir unsere Kunden von Verwaltungsaufgaben, schaffen durch Factoring Liquidität und bieten Sicherheit vor Forderungsausfällen. Unsere ausgereiften, qualitativ hochwertigen Dienstleistungen bilden, neben unserer Kundenorientierung und unseren leistungsfähigen IT-Systemen, die Basis unseres langjährigen Erfolgs.

Gegenseitiger Respekt und Toleranz sind Teil unserer Unternehmenskultur. Wir heißen Bewerbungen aller Menschen herzlich willkommen und freuen uns über das Interesse ein Teil der Dr. Güldener Gruppe zu werden! Dabei unterscheiden wir nicht nach ethnischer, nationaler oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Hautfarbe, religiöser Anschauung und sexueller Identität. Bei der Dr. Güldener Gruppe sehen wir Diversität als Bereicherung und fördern Chancengleichheit.

Franziska Wölbert
Personalreferentin/Ausbilderin
Tel: +49 711 99373-1307



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Herr Gerhard Kirchner
Position: Personalreferent für IT-Stellen
Telefon: +49 711 993731313

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • Elastic SIEM (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • IBM QRadar (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Microsoft Sentinel (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
  • Security Information and Event Management (SIEM) (Ausgezeichnete Kenntnisse)
  • Splunk (Fortgeschrittene Kenntnisse)

Erforderliche Kenntnisse in der Konfiguration und Administration von gängigen SIEM-Lösungen und Erfahrung in der Analyse von Sicherheitsbedrohungen sind wichtig für diese Rolle.

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • azure (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • Databricks (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Python (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
  • Generative AI (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • GitHub Copilot (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • machine learning (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Microsoft Copilot (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • RAG (Fortgeschrittene Kenntnisse)

Erfahrung mit AI-/ML-Lösungen und Datenpipelines ist wichtig.

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • Javascript (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
  • (keine Angabe)

Wir suchen einen Werkstudenten, der uns in der Testautomatisierung unterstützt, insbesondere mit JavaScript.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Berufserfahrung

Schulabschlüsse

Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt IT/ Informatik oder eine entsprechende Berufsausbildung

Sprachkenntnisse

fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Berufserfahrung

Schulabschlüsse

Abgeschlossenes Studium in Informatik, Data Science, oder vergleichbar

Sprachkenntnisse

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Einsteiger

Schulabschlüsse

eingeschriebener Student im Studiengang Wirtschaftsinformatik, Informatik oder in einem vergleichbaren Studiengang

Sprachkenntnisse

sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Monetär

Entgelt: 2.535 EUR (brutto monatlich)
Das Mindestgehalt lt. KV Handel (BG E, Stufe 1) liegt bei EUR 2.535,- brutto pro Monat. Wir sind jedoch bereit, ein attraktives Gehaltspaket anzubieten.

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Monetär

Entgelt: 4.300 EUR (brutto monatlich)
Das Mindestgehalt für diese Position beträgt EUR 4.300 brutto pro Monat (auf Vollzeitbasis).

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Persönlichkeit, Kompetenz und Erfahrung zählen bei uns mehr als starre Vorgaben. Deshalb legen wir Ihr tatsächliches Bruttogehalt individuell fest und honorieren Ihre Qualifikationen selbstverständlich mit einer entsprechenden Überzahlung.

Monetär

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: Ja
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.

15% Mitarbeiterrabatte, großzügige Essenszuschüsse und zahlreiche Corporate Benefits wie Massageangebote, vergünstigte Parkplätze.

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: Ja

Betriebsarzt, Corporate Benefits, Mitarbeiterevents, ÖPNV Fahrtkostenzuschuss, Gesundheitsmaßnahmen, Obstkorb, Freitagsfrühstück.

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

60% Homeoffice sowie flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit.

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

Work Outside Office (anlassbezogene Möglichkeit außerhalb des Büros zu arbeiten) und freiwillige Zulage im Rahmen alternativer Gleitzeitmodelle.

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

Flexible Arbeitszeiten

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 60%

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 10%

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.

Führungskraft

k.A.

Führungskraft

k.A.

Führungskraft

k.A.

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: Ja
Seminare: Ja
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

Konzernweite Weiterbildungsangebote wie digitale Lernplattformen, Best Practice Center oder interne Lernevents wie Lunch & Learns, Workshops.

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

Fachliche und persönliche Weiterbildung

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.

Großzügige Essenszuschüsse.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: k.A.
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: Ja
Kostenfreies Obst: Ja
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.

Obstkorb und Freitagsfrühstück.

Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel

Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.

Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel

Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.

Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel

Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.

Team und Teambuilding

Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.

Team und Teambuilding

Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.

Team und Teambuilding

Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.

Standort

Anschrift:
Otto Austria Group GmbH
Alte Poststraße 152
8020 Graz, Österreich

Standort

Anschrift:
Anton Paar GmbH
Anton-Paar-Straße 20
8054 Graz, Österreich

Standort

Anschrift:
DZR Deutsches Zahnärztliches Rechenzentrum GmbH
Marienstraße 10
70178 Stuttgart, Deutschland

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

Unser Team wächst weiter und sucht einen E-Mail Marketing Manager.

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

Die Anton Paar GmbH ist seit mehr als 40 Jahren weltweit führend in der Entwicklung und Produktion hochpräziser Mess- und Analysegeräte für Industrie und Forschung.

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

Die DZR Deutsches Zahnärztliches Rechenzentrum GmbH ist Teil der Dr. Güldener Gruppe. Die Firmengruppe ist Spezialistin für digitale Lösungen und umfangreiche Services in der Gesundheitsbranche. Rund 35.000 Kunden vertrauen auf unsere Expertise. In der Dentalbranche sind wir als DZR aktiv. Wir sind Marktführer in der zahnärztlichen Privatliquidation. Seit mehr als 40 Jahren entlasten wir unsere Kunden von Verwaltungsaufgaben, schaffen durch Factoring Liquidität und bieten Sicherheit vor Forderungsausfällen.

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.

Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.

Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.

Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.

Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub

Rund um den Standort

Agiles und eigenverantwortliches Arbeiten in dynamischen Teams mit offener DU-Kultur im Kontext des New Work Ansatzes.

Freizeitangebote seitens des Unternehmens

Corporate Benefits wie Massageangebote, vergünstigte Parkplätze und zahlreiche Mitarbeiterrabatte.

Spezielle Urlaubsangebote

k.A.

Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub

Rund um den Standort

k.A.

Freizeitangebote seitens des Unternehmens

k.A.

Spezielle Urlaubsangebote

k.A.

Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub

Rund um den Standort

k.A.

Freizeitangebote seitens des Unternehmens

k.A.

Spezielle Urlaubsangebote

k.A.