Enterprise Architect (m/w/d) - 80-100 %
Rhomberg Bau Holding GmbH ● Bregenz am 16. Feb. 2026
Vollzeit, Teilzeit – Berufserfahrung
Homeoffice-Anteil bis zu 100%
Enterprise Architect (m/w/d) - 80-100 %
* Rhomberg Sersa Rail Group
* Berlin
* Bregenz
* Remote
* Wien
* Präsenz / Mobil
* Berufserfahrung
* Voll/Teilzeit
* Unbefristet
Bitte einsteigen! Stelle mit uns gemeinsam die Weichen für Deine Zukunft!
Die Rhomberg Sersa Rail Group gehört zu den international führenden Unternehmen im Bau und der Instandhaltung von Bahninfrastrukturen sowie der Lieferung modernster Bahntechnik. Mit rund 3000 engagierten Mitarbeitenden und Standorten in neun Ländern gestalten wir als kompetenter Partner, die Umsetzung innovativer und effizienter Lösungen. So geben wir jeden Tag unser Bestes, damit die Züge auf Schiene bleiben.
Für unsere Holding suchen wir einen Enterprise Architect (m/w/d)
Deine neue Herausforderung
Als Enterprise Architect bei der Rhomberg Sersa Rail Group arbeitest Du als Teil des gruppenweiten Enterprise Architecture-Teams unter anderem an der Schienenanbindung der festen Fehmarnbeltquerung - einem Infrastrukturprojekt von internationaler Bedeutung - in enger Zusammenarbeit mit unseren Allianzpartnern mit.
Deine Aufgaben:
* Du arbeitest als Enterprise Architect in Allianz-Projekten (z. B. Bahnallianz Lübeck-Lensahn), in ARGEn im DACH-Raum sowie im Stammhaus der Rhomberg Sersa Rail Group.
* Als Teil des gruppenweiten Enterprise-Architecture-Teams gestaltest Du die strategische Weiterentwicklung der IT-Landschaft von Allianz-Projekten, ARGEn und der RSRG aktiv mit.
* Du analysierst bestehende IT- und Datenstrukturen, entwickelst Zielarchitekturen und Konzepte für IT-Umgebungen und stellst deren Integration in die IT-Landschaft der RSRG sicher.
* Du leitest Architektur- und Entscheidungsrunden (z. B. Architektur-Boards) und unterstützt bei der Definition und Einführung von Architekturprinzipien, Standards und Governance-Konzepten.
* Du bewertest neue Technologien, begleitest IT-Transformationsprojekte und berätst Fachbereiche sowie IT-Projektteams in Architekturfragen.
* Du modellierst und dokumentierst die IT-Landschaft und erstellst Architektur-Roadmaps.
Was Dich für uns interessant macht
* Du hast ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation.
* Du bringst mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen Enterprise Architecture, Systemintegration oder IT-Projektmanagement mit.
* Du kennst dich mit der Modellierung und Dokumentation komplexer IT-Landschaften sowie mit Architektur-Frameworks und Tools (z. B. Archimate, ADOIT) aus; ITIL-Grundkenntnisse sind von Vorteil.
* Du verfügst über tiefgehendes technisches Verständnis - insbesondere in Microsoft 365 und Azure.
* Du beherrschst Deutsch und Englisch verhandlungssicher. Du hast ausgeprägte analytische Fähigkeiten, kommunizierst klar und arbeitest teamorientiert.
* Interesse und Begeisterung für den Bahn- und Bausektor sind ein Vorteil. Du bist bereit für regelmäßige Reisetätigkeit im DACH-Raum (mindestens zwei Tage pro Monat vor Ort in Hamburg).
Das bieten wir Dir
* Herausfordernde Aufgaben in einem internationalen Umfeld mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten
* Eine überaus wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchie und teamorientiertes Arbeiten mit einer „DU-Kultur"
* Flexible Arbeitszeiten (full remote möglich)
* Ein hohes Maß an Verantwortung und Gestaltungsspielraum und ein dynamisches Arbeitsumfeld in dem Du Deine Ideen verwirklichen kannst.
* Top IT- Ausstattung und Anwendung von agilen Projektmanagementtools
* Benefits, Weiterbildungsmaßnahmen sowie interessante Mitarbeiter:innenveranstaltungen
Das tatsächliche Gehalt richtet sich nach Deiner Qualifikation und Erfahrung und basiert auf dem Kollektivvertrag für Angestellte im Baugewerbe und der Bauindustrie.
Jetzt bist Du am Zug!
Bringe Deine Fähigkeiten ein und trage mit neuen Ideen zur Weiterentwicklung unserer globalen Organisation bei. Bewirb Dich jetzt und sei Teil unserer Erfolgsgeschichte! Erfahre mehr über uns und unsere Karrieremöglichkeiten unter: www.rhomberg-sersa.com/de/karriere-bei-rhomberg-sersa Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
* Anica BILIC
* Senior Recruitment Specialist
* anica.bilic@rsrg.com
Redaktionell empfohlener externer Inhalt
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Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Anica BILIC
Position: Senior Recruitment Specialist
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- azure (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- Microsoft 365 (Ausgezeichnete Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- ADOIT (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- ITIL (Grundkenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- ArchiMate (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Erfahrung in der Modellierung von komplexen IT-Landschaften und Definition von Architekturprinzipien sind unerlässlich.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
Sprachkenntnisse
verhandlungssichere Kenntnisse in Deutsch und Englisch
Reisetätigkeit
Ja
regelmäßige Reisetätigkeit im DACH-Raum (mindestens zwei Tage pro Monat vor Ort in Hamburg)
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: Ja
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
Top IT-Ausstattung und Anwendung von agilen Projektmanagementtools.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Flexible Arbeitszeiten (full remote möglich).
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 100%
Dynamisches Arbeitsumfeld in dem Du Deine Ideen verwirklichen kannst.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: k.A.
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.
Benefits, Weiterbildungsmaßnahmen sowie interessante Mitarbeiter:innenveranstaltungen.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Das Unternehmen bietet seinen Mitarbeitenden verschiedene Sozialleistungen im Bereich Jubiläumsgelder, Jobticket, Essenszuschuss sowie weitere Benefits an. Zudem legt es Wert auf Gesundheit und Mobilität der Mitarbeitenden durch attraktive Gesundheitsangebote und Mobilitätsaktionen. Es werden moderne Arbeitsmittel bereitgestellt, und in der Rhomberg Akademie gibt es ein breites Angebot an Schulungen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Die Unternehmenskultur wird als einzigartig beschrieben, geprägt von einem kollegialen Team und vorbildlicher Führungsqualität auf Augenhöhe.
Automatisch angelegt, Fehlangaben und Irrtümer vorbehalten. Sollten Sie als Arbeitgeber Fragen haben, schicken Sie bitte eine Nachricht an office@itjobsswiss.ch.

