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Customizer:in

Salzburg AG für Energie, Verkehr und Telekommunikation ● Salzburg am 27. Nov. 2025
Vollzeit – Berufserfahrung

Entgelt: 4.167 EUR (brutto monatlich)
Unsere attraktiven Gehaltsangebote orientieren sich an aktuellen Marktgehältern und liegen daher je nach Qualifikation und Berufserfahrung über dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt.

Customizer:in

Starten Sie bei uns durch - als Customizer:in.

Die Zukunft hat ein Zuhause: Arbeiten im Team der Salzburg AG. Bei einem der innovativsten und spannendsten Unternehmen des Landes. Hier eröffnen sich glänzende Perspektiven: Customizer:innen im Bereich Forderungsmanagement haben von Beginn an die Möglichkeit, die Zukunft Salzburgs 365 Tage im Jahr aktiv mitzugestalten.

Aufgabenbereich

* Fachspezialist:in für ein branchenspezifisches SAP-Modul mit Fokus auf Customizing, Digitalisierung und Systemweiterentwicklung
* Analyse und technische Umsetzung von Anforderungen im Fachbereich (z. B. Mahnwesen, Zahlungsabgleiche, Smart-Meter Prozesse)
* Entwicklung und Pflege von Tools zur Automatisierung von Prozessen (z. B. Datenimporte, Workflows, Schnittstellen)
* Unterstützung bei der Einführung und Weiterentwicklung von Systemen zur Zahlungs- und Forderungsbearbeitung (z. B. SAP FI-CA, Inkassosysteme, CRM)
* Laufende Betreuung und Weiterentwicklung der bestehenden ein- und ausgehenden digitalen Marktprozesse im Forderungsmanagement für die Salzburg AG Gruppe
* Umsetzung von neuen Marktanforderungen aus dem Energiesektor für das Forderungsmanagement im SAP-System
* Mitarbeit in Projekten
* Enge Zusammenarbeit mit der zentralen IT-Abteilung sowie externen Dienstleister:innen
* Schulung und Support der Kolleg:innen im Umgang mit neuen Anwendungen und Prozessen

Anforderungsprofil

* Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Berufserfahrung
* Kenntnisse in der Entwicklung von Anwendungen oder Automatisierungen (z. B. mit Python, VBA, Power Automate, SQL)
* Erfahrung in SAP und/oder Finanzprozessen von Vorteil
* Erfahrung mit Reporting-Tools (z. B. Power BI, Excel Pivot, SAP Analytics Cloud)
* Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Problemlösungskompetenz

Wir bieten

* Vielfältiges und spannendes Arbeitsumfeld in einem innovationsgetriebenen Umfeld
* Flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien und moderne Arbeitsräume
* Attraktive Homeoffice-Modelle
* Ideale Anbindung mit Förderung für öffentliche Verkehrsmittel
* Individuelle Aus- und Weiterbildungsprogramme
* Tolles Arbeitsklima durch wertschätzende Führungskultur und fairen Umgang miteinander
* Kinderbetreuungsprogramme im Sommer
* Unsere attraktiven Gehaltsangebote orientieren sich an aktuellen Marktgehältern und liegen daher je nach Qualifikation und Berufserfahrung über dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt. (Gesetzlich sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position monatlich EUR 4.167,40 brutto beträgt.)

Als Customizer:in im Bereich Forderungsmanagement bei der Salzburg AG können Sie sich auf abwechslungsreiche Aufgabengebiete, eigenverantwortliches Arbeiten und einen sicheren Arbeitsplatz freuen. Zudem lassen sich Beruf und Freizeit gut miteinander verbinden.

smart bewerben

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • SAP (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • Excel Pivot (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Power Automate (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Python (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • SAP Analytics Cloud (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • SQL (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • VBA (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
  • CRM (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Inkassosysteme (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Power BI (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • SAP FI-CA (Fortgeschrittene Kenntnisse)

Die Rolle erfordert Fachkenntnisse in SAP-Modulen und der Automatisierung von Prozessen im Forderungsmanagement.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Berufserfahrung

Schulabschlüsse

Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Berufserfahrung.

Sprachkenntnisse

k.A.

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Monetär

Entgelt: 4.167 EUR (brutto monatlich)
Unsere attraktiven Gehaltsangebote orientieren sich an aktuellen Marktgehältern und liegen daher je nach Qualifikation und Berufserfahrung über dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt.

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position monatlich beträgt EUR 4.167,40 brutto.

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: Ja

Ideale Anbindung mit Förderung für öffentliche Verkehrsmittel.

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

Flexible Arbeitszeiten und attraktive Homeoffice-Modelle.

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: Ja
Fläche: k.A.
Anzahl Arbeitsplätze: k.A.

Kleine Büroeinheit: Ja
Fläche: k.A.
Anzahl Arbeitsplätze: k.A.

Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.

Vielfältiges und spannendes Arbeitsumfeld in einem innovationsgetriebenen Umfeld, flache Hierarchien und moderne Arbeitsräume.

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

Individuelle Aus- und Weiterbildungsprogramme werden angeboten.

Standort

Anschrift:
Salzburg AG für Energie, Verkehr und Telekommunikation
Bayerhamerstraße 16
5020 Salzburg, Österreich

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

Starten Sie bei uns durch. Die Zukunft hat ein Zuhause: Arbeiten im Team der Salzburg AG. Eines der innovativsten und spannendsten Unternehmen des Landes eröffnet Ihnen glänzende Perspektiven: Sie gestalten die Digitalisierung aktiv mit, profitieren vom Know-How der Kollegen:innen und betreuen spannende Projekte eigenverantwortlich.

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: Ja
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.

Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: Ja
Gemeinschaftsküche: Ja
Kühlschrank mit Getränken: k.A.

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): Ja
Zusätzliche Pensionsvorsorge: Ja
Betriebsarzt: Ja
Gesundheitschecks im Unternehmen: Ja
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.

Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub

Rund um den Standort

k.A.

Freizeitangebote seitens des Unternehmens

Ja

Spezielle Urlaubsangebote

Ja

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