IT-Techniker (Operations) (m/w/d)
Unger Stahlbau Ges.m.b.H. ● Oberwart am 22. Sept. 2025
Vollzeit – Einsteiger
Entgelt: 2.900 EUR (brutto monatlich)
KV-Mindestgrundgehalt von EUR 2.900,00 brutto pro Monat. Abhängig von der Qualifikation und Erfahrung, besteht die Bereitschaft zur KV-Überzahlung.
Die Unger Steel Group zählt als österreichische Unternehmensgruppe in der ausführenden Bauindustrie zu den führenden und international erfolgreichsten Industriebetrieben Europas. Die Kernkompetenzen des Unternehmens bilden der konstruktive sowie architektonische Stahlbau, die Projektentwicklung und die schlüsselfertige Realisierung gesamter Objekte als Generalunternehmen. Wir bauen auf die Kompetenz und Erfahrung unserer Mitarbeiter, denn sie sind die Basis unseres Erfolges.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen
IT-Techniker (Operations) (m/w/d)(für unser Headquarter in Oberwart)
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung bei der Verwaltung und Pflege von der
- Netzwerk-Infrastruktur (Netzwerk, Firewall, Server, MDM)
- Virtualisierungsumgebung
- Backup Umgebung
- Mitarbeit bei IT-Projekten und Weiterentwicklung des IT-Systems
- Unterstützung im First Level Support
Ihr Profil:
- abgeschlossene Ausbildung (HTL/FH Bachelor-Wirtschafts-/Informatik/EDV-Lehre)
- verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke
- Englisch-Kenntnisse
- hohes Engagement und Lernbereitschaft
- Reisebereitschaft im In- u. Ausland (ca. 10 %)
Wir bieten:
- krisensicheren Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen
- umfangreiche Einschulung und laufende Weiterbildungen
- ergonomische Büroausstattung (Tische, Sessel)
- Mittagessen mit Kostenbeteiligung des Unternehmens
- Bistro mit gratis Wasser, Tee, Kaffee
- Obst- u. Gemüsetag
Für diese Position gilt ein KV-Mindestgrundgehalt von EUR 2.900,00 brutto pro Monat. Abhängig von der Qualifikation und Erfahrung, besteht die Bereitschaft zur KV-Überzahlung.
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Herrn Harald Franyi
Telefon: +43 3352 33524464
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- firewall (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Netzwerk (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
- Backup Umgebung (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- First Level Support (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- MDM (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Server (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Virtualisierungsumgebung (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Fokus auf Netzwerk-Infrastruktur und IT-Projekte.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Einsteiger
Schulabschlüsse
Abgeschlossene Ausbildung (HTL/FH Bachelor-Wirtschafts-/Informatik/EDV-Lehre)
Sprachkenntnisse
Englisch-Kenntnisse
Reisetätigkeit
Ja
Reisebereitschaft im In- u. Ausland (ca. 10 %)
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Entgelt: 2.900 EUR (brutto monatlich)
KV-Mindestgrundgehalt von EUR 2.900,00 brutto pro Monat. Abhängig von der Qualifikation und Erfahrung, besteht die Bereitschaft zur KV-Überzahlung.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: Ja
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
umfangreiche Einschulung und laufende Weiterbildungen werden angeboten.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: Ja
Kostenfreie Getränke: Ja
Eigene Kantine: k.A.
Mittagessen mit Kostenbeteiligung des Unternehmens, Bistro mit gratis Wasser, Tee, Kaffee und Obst- u. Gemüsetag verfügbar.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
österreichische Unternehmensgruppe in der ausführenden Bauindustrie, führend und international erfolgreich
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: Ja
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: Ja
Bistro mit gratis Wasser, Tee, Kaffee
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Mittagessen mit Kostenbeteiligung des Unternehmens, Obst- u. Gemüsetag, jährliche Mitarbeiterevents
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
ergonomische Büroausstattung (Tische, Sessel)
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
jährliche Mitarbeiterevents
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.
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