Mitarbeiter:in IT-Support (m/w/d)
Frutura Obst und Gemüse Kompetenzzentrum GmbH ● Kaindorf am 13. Aug. 2025
Vollzeit – Berufserfahrung
Homeoffice-Anteil bis zu 50%
Entgelt: 2.800 EUR (brutto monatlich)
Das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung. Das Gehalt wird 14-mal jährlich ausbezahlt. Zusätzlich wird ein monatlicher Bonus gewährt.
Deine Aufgaben
- Bearbeitung von IT-Support-Fällen
- Organisation und Bearbeitung der IT-Support-Tickets
- Unterstützung in der Client- und Server-Administration
- First-Level-Support
- Vor-Ort-Support an allen Frutura-Standorten in Österreich im Bedarfsfall
- Unterstützung in der Netzwerkadministration
- Rufbereitschaft an den definierten Bereitschaftszeiten im Bereitschaftsrad
Das zeichnet dich aus
- Abgeschlossene Ausbildung auf Maturaniveau, idealerweise mit Schwerpunkt Informatik, Informationstechnologie oder Elektrotechnik ODER Lehrabschluss im Bereich IT
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- MS-Zertifizierung und Netzwerkzertifizierungen von Vorteil
- Gute MS-Office-Kenntnisse, Jira- und Confluence-Kenntnisse von Vorteil
- Kenntnisse von Client- und Serversystemen (Windows/Linux) und Netzwerktechnik
- Teamfähigkeit
- Selbständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten
Wir bieten dir
- Ein vielseitiges Aufgabengebiet mit beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten
- Attraktives Gleitzeitmodell
- Die Möglichkeit, auch im Homeoffice zu arbeiten
- Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung (Fitness-Checks, Fitnessraum, frisches Obst & Gemüse)
- Kantine mit einem hochwertigen, aber günstigen Angebot (auch vegetarische Optionen)
- Weitere Mitarbeiter-Benefits (Massagen, Kinderbetreuung in den Ferien uvm.)
- Vergünstigungen bei vielen Partnerbetrieben
- Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ein familiäres Arbeitsklima in einem innovativen Vorzeigebetrieb
- Die Sicherheit einer langfristigen Anstellung in einem wachsenden Unternehmen
- Kostenlose Parkmöglichkeiten am Firmengelände
- Gemeinsam mit uns unseren Weg gehen: „Die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen!"
Wir sind ein Familienbetrieb und leben die Du-Kultur. Dich erwartet bei uns von Anfang an ein familiärer Umgang und deine Kolleg:innen werden dich als Mitglied des Frutura-Teams herzlich willkommen heißen.
Für deine Bewerbung nehme ich mir gerne Zeit!
Gehalt
Das Mindestgehalt liegt bei 2.800,00 EUR brutto pro Monat (auf 38.5 Stunden Basis), das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung. Das Gehalt wird 14-mal jährlich ausbezahlt. Zusätzlich wird ein monatlicher Bonus gewährt.
Die Frutura Unternehmensgruppe ist Produzent und Österreichs größter Vermarkter von Obst und Gemüse und ein Pionier der klimaneutralen Landwirtschaft. Im steirischen Familienbetrieb wird eine Kultur der Wertschätzung gepflegt - sowohl im respektvollen Umgang mit den Mitarbeiter:innen als auch im schonenden Umgang mit den Ressourcen der Natur. Wer gemeinsam mehr erreichen will, für den oder die ist Frutura ein großartiger Platz zum Arbeiten.
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Elisa Kickmaier
Position: HR-Generalistin
Telefon: +43 664 88724096
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
- (keine Angabe)
Kenntnisse in der Netzwerkadministration, Problemlösungsfähigkeiten und technisches Verständnis sind erforderlich. MS-Zertifizierung und Netzwerkzertifizierungen von Vorteil.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
Abgeschlossene Ausbildung auf Maturaniveau (Schwerpunkt Informatik, Informationstechnologie oder Elektrotechnik) oder Lehrabschluss im Bereich IT.
Sprachkenntnisse
k.A.
Reisetätigkeit
Ja
Vor-Ort-Support an allen Frutura-Standorten in Österreich im Bedarfsfall.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Entgelt: 2.800 EUR (brutto monatlich)
Das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung. Das Gehalt wird 14-mal jährlich ausbezahlt. Zusätzlich wird ein monatlicher Bonus gewährt.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: Ja
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: Ja
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: Ja
Eigenes Smartphone: Ja
Mitarbeiterrabatte: Ja
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
Firmennotebook und Firmenhandy werden bereitgestellt, Mitarbeiterrabatte und weitere Benefits wie Massagen und Kinderbetreuung in den Ferien sind verfügbar.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: Ja
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Attraktives Gleitzeitmodell, Möglichkeit auch im Homeoffice zu arbeiten.
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: Ja
Homeoffice-Anteil: bis zu 50%
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Ausbildung auf Maturaniveau mit Schwerpunkt Informatik, Informationstechnologie oder Elektrotechnik oder Lehrabschluss im Bereich IT wird vorausgesetzt.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: Ja
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: Ja
Kantine mit einem hochwertigen, aber günstigen Angebot (auch vegetarische Optionen). Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung (Fitness-Checks, Fitnessraum, frisches Obst & Gemüse) sind vorhanden.
Standort
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Langfristige Anstellung in einem wachsenden Unternehmen
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: Ja
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
Kantine mit einem hochwertigen, aber günstigen Angebot (auch vegetarische Optionen)
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: Ja
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: Ja
Gesundheitschecks im Unternehmen: Ja
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung (Fitness-Checks, Fitnessraum, frisches Obst & Gemüse)
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
Ein familiäres Arbeitsklima in einem innovativen Vorzeigebetrieb; kostenlose Parkmöglichkeiten am Firmengelände
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
Team-Events
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.
Automatisch angelegt, Fehlangaben und Irrtümer vorbehalten. Sollten Sie als Arbeitgeber Fragen haben, schicken Sie bitte eine Nachricht an office@itjobsswiss.ch.