« zurück

Produktmanager:in (m/w/x) - Vollzeit aber auch Teilzeit möglich

conova communications GmbH ● Salzburg am 07. Mai 2025
Vollzeit, Teilzeit – Berufserfahrung

Entgelt: 53.802 EUR (brutto jährlich)
Dein Gehalt richtet sich nach deinen Qualifikationen und Berufserfahrung. Das Mindestgrundgehalt beträgt EUR 53.802,00 (lt. KV-Informationstechnologie) bei Vollzeitanstellung - die Berechnung bei einer Teilzeitanstellung erfolgt aliquot je nach Stundenausmaß.

Unser Team verstärken wir ab sofort durch einen "Produktmanager" (m/w/x) - Vollzeit (38,5 Stunden) aber auch Teilzeit möglich (ab 30 Stunden möglich) - kein All-In Vertrag.

conova ist der langfristige strategische Partner für den hochverfügbaren und sicheren Betrieb von unternehmenskritischen IT-Services. Diese liefern wir aus einer Hand, voll gemanaged, aus den eigenen Rechenzentren, sowie in Kombination mit Public Cloud Lösungen. Dass du bei uns echt was mit IT machst, wird dich wenig überraschen. Was dich aber sehr rasch packen wird: Der #conovaspirit – unsere ganz eigene Kultur, in der sich alle einbringen können und Unternehmen und Produkte weiterentwickeln. Und ja, das kann manchmal auch „schön anstrengend“ sein – in Freiheit steckt auch viel Selbstverantwortung. Also mach doch mIT!

Du suchst eine Umgebung, in der…

  • das Herz eines Rechenzentrums 24/7 schlägt?
  • du erleben kannst, wie ein Unternehmen der Zukunftsbranche IT erfolgreich wächst?
  • du Ideen in innovative Produkte verwandelst und den Erfolg von der ersten Konzeptidee bis zur Markteinführung begleitest?
  • der gemeinsame Austausch und das Erarbeiten von Lösungen genauso wichtig sind wie die individuellen und wertvollen Beiträge jedes einzelnen Teammitglieds?

Klingt das nach dem richtigen JOB für dich?

Deine Aufgaben:

  • Du planst und steuerst die Entwicklung neuer technischer Produkte und Lösungen – und begleitest sie bis zur erfolgreichen Markteinführung
  • Gemeinsam mit Kolleg:innen aus Technik, Marketing, Vertrieb und dem SLA-Management definierst und setzt du Produktanforderungen um
  • Du beobachtest den Markt, erkennst Trends und verstehst, was Kund:innen brauchen – so findest du neue Chancen für unser Business
  • Du erstellst Produktkalkulationen und pflegst Produkt-Roadmaps und -Strategien
  • Du achtest darauf, dass Zeitpläne und Qualitätsstandards eingehalten werden
  • Wenn’s technisch wird, bist du auch für Marketing und Vertrieb da – ob bei Präsentationen oder in der Ausarbeitung von Unterlagen

Dein Profil:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Du brennst für IT und hast bereits erste Erfahrungen im Produktmanagement gesammelt
  • Du denkst analytisch, entwickelst gerne Konzepte und hast ein sehr gutes Gespür für Zahlen
  • Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist ist dir wichtig
  • Persönlich zeichnest du dich durch eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise aus
  • Du sprichst Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Wir bieten:

  • Spannende, technologisch herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgabengebiete in einem innovativen, sehr erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmen
  • Die einmalige Chance, dein Potenzial bei einem der führenden Rechenzentrums- und Clouddienstleister Österreichs unter Beweis zu stellen
  • Zukunftssicheren Arbeitsplatz
  • Zahlreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Moderne Büroräumlichkeiten: Projekträume, Quiet Rooms uvm.
  • Attraktive Sozialleistungen und diverse Vergünstigungen
  • Betriebliche Gesundheitsförderung (Sportkurse, Massagen, …)
  • Coole Betriebsausflüge und Mitarbeiter-Events, Game-Abende und Botschafter-Initiativen
  • Attraktive Gewinnbeteiligung
  • Flexible ZeITrechnung (Gleit-/Teilzeit, 4-Tage-Woche und individuelles Home-Office mit entsprechender Ausstattung)
  • Gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln oder eigener Parkplatz
  • Flache Hierarchien

Brutto-Jahresgehalt:

Dein Gehalt richtet sich nach deinen Qualifikationen und Berufserfahrung. Das Mindestgrundgehalt beträgt EUR 53.802,00 (lt. KV-Informationstechnologie) bei Vollzeitanstellung - die Berechnung bei einer Teilzeitanstellung erfolgt aliquot je nach Stundenausmaß.

 

 



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Carina Trattner, MA
Position: HR Manager
Telefon: +43 662 220213

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Berufserfahrung

Schulabschlüsse

Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation

Sprachkenntnisse

Du sprichst Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Reisetätigkeit

Nein

Kundenkontakt erforderlich

Ja

Weitere Anforderungen

k.A.

Monetär

Entgelt: 53.802 EUR (brutto jährlich)
Dein Gehalt richtet sich nach deinen Qualifikationen und Berufserfahrung. Das Mindestgrundgehalt beträgt EUR 53.802,00 (lt. KV-Informationstechnologie) bei Vollzeitanstellung - die Berechnung bei einer Teilzeitanstellung erfolgt aliquot je nach Stundenausmaß.

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: Ja
Bonuszahlungen: Ja
Überstunden werden ausbezahlt: Ja

Sachleistungen

Firmenauto: Ja
Firmenauto auch für private Nutzung: Ja
Eigener Parkplatz: Ja
Lademöglichkeit elektro: Ja

Eigenes Notebook: Ja
Eigenes Smartphone: Ja
Mitarbeiterrabatte: Ja
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: Ja

Es steht den Mitarbeiter:innen ein Klimaticket "Salzburg Plus" zum Ausleihen zur Verfügung.

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: Ja
Geringe / keine Überstunden: Ja
Vertrauensarbeitszeitregelung: Ja
Sabbaticalregelung: k.A.

Flexible ZeITrechnung (Gleit-/Teilzeit, 4-Tage-Woche und individuelles Home-Office mit entsprechender Ausstattung, überschaubare Kernarbeitszeiten)

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: Ja
Fläche: k.A.
Anzahl Arbeitsplätze: k.A.

Barrierefrei: Ja
Homeoffice-Anteil: k.A.

Führungskraft

Hannah Sun Ae Fössleitner
Team Lead Inside Sales & Billing

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: Ja
Seminare: Ja
Sprachkurse: Ja
Messen: Ja

Interner Schulungskatalog
Externes Aus- und Weiterbildungsangebot
Individuelle Coachings

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: Ja
Kostenfreies Obst: Ja
Kostenfreie Getränke: Ja
Eigene Kantine: Nein

Gleich neben der Firmenzentrale befindet sich die Betriebsküche der Muttergesellschaft.

Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel

Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: Ja
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.

Team und Teambuilding

Anzahl der Mitarbeiter: 117
Durchschnittsalter: 35 Jahre
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: 7 %

Standort

Anschrift:
conova communications GmbH
Karolingerstraße 36A
5020 Salzburg, Österreich

1988 war die Zeit reif: Wir vernetzten als Erster Salzburg über das Internet mit dem Rest der Welt. conova ist der langfristige strategische Partner für den hochverfügbaren und sicheren Betrieb von unternehmenskritischen IT-Services. Diese liefern wir aus einer Hand, voll gemanaged, aus den eigenen Rechenzentren, sowie in Kombination mit Public Cloud Lösungen. Der enge und persönliche Kontakt ermöglicht uns, mit modernster Technologie die besten Lösungen für und mit unseren Kunden zu entwickeln.

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: Ja
Fläche: k.A.
Genutzt von: 112 Mitarbeitern

Tischfußball: Nein
Tischtennis: Nein
Raucherbereich: Ja
Gemütliche Sitzgelegenheiten: Ja
Gemeinschaftsküche: Ja
Kühlschrank mit Getränken: Ja

Moderne Büroräumlichkeiten, ergonomische und höhenverstellbare Arbeitsplätze, Top-Ausstattung, Projekträume, Quiet Rooms uvm.

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: Ja
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: Ja
Gesundheitschecks im Unternehmen: Ja
Anonyme therapeutische Unterstützung: Ja

Kinderbetreuung in den Sommermonaten
Umfangreiches Angebot im Bereich der betrieblichen Gesundheitsförderung

Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub

Rund um den Standort

Gute öffentliche Erreichbarkeit, sehr zentral gelegen, Autobahnnähe, Klimaticket Salzburg PLUS zum Ausleihen

Freizeitangebote seitens des Unternehmens

Mitarbeiter-Events (coole Betriebsausflüge, Weihnachtsfeier), Büro-Bier, conova Wandertage, Game-Abende und zahlreiche weitere Botschafter-Initiativen

Spezielle Urlaubsangebote

k.A.

Vom Arbeitgeber angelegt.