« zurück

Software-Entwickler:in

TGW Logistics ● Marchtrenk am 30. Juli 2024
Vollzeit – Berufserfahrung

Du willst reisen und gleichzeitig den Lebenszyklus von Anlagen unserer Kund:innen aufgrund deiner innovativen Lösungen verlängern? Dann bist du bei uns richtig!
 
Als Teil eines internationalen Teams führst du die Inbetriebnahmen von vollautomatisierten Logistiksystemen im In- und Ausland bei unseren Bestandskund:innen durch.

WAS MAN BEI UNS BEWEGT

  • Programmierung von Individualsoftware

  • Customizing des Systems auf Basis eines Lastenhefts

  • Erstellung von Anlagensimulationen

  • Durchführung von Software-, System- und Integrationstests

  • Inbetriebnahme des Systems vor Ort (Hardware und Software)

  • Schulung der Systembetreuer:innen, Erstellung von Dokumentationen und Betreuung der Kund:innen in der Hochlaufphase

WAS UNS ÜBERZEUGT

  • Abgeschlossene IT-Ausbildung (z.B. HTL, etc.) sowie mindestens 2-jährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung

  • Erfahrung in der Softwareentwicklung, vorzugsweise mit objektorientierten Programmiersprachen (Java, C#, .NET)

  • Datenbank- sowie SQL und PL/SQL-Kenntnisse

  • Reisebereitschaft (ca. 30%) und gute Englischkenntnisse von Vorteil

  • Mobilität (Führerschein B)

  • Selbstständige/r, flexible/r, stressresistente/r sowie kundenorientierte/r Techniker:in

WAS WIR BIETEN

  • Wertschätzendes Arbeitsumfeld, motivierte Teams und eine offene Feedbackkultur

  • Arbeiten mit moderner IT-Ausstattung und neuesten Technologien

  • Übernahme von Verantwortung in einem erfolgreichen internationalen Unternehmen mit starkem Fokus auf Kultur und Werte

  • Strukturiertes Einarbeitungskonzept und Unterstützung durch erfahrene Kollegen

  • Regelmäßige Heimreisen von Baustelleneinsätzen

  • Internationale Reisetätigkeit und Kennenlernen neuer Länder und Kulturen

Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt Brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt pro Jahr 45.775 Euro. Aufwandsentschädigungen und Zulagen werden je nach Ausmaß der Reisetätigkeit zusätzlich ausbezahlt. 

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • .Net (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • C# (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Datenbanken & SQL (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Java (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
  • (keine Angabe)

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Berufserfahrung

Schulabschlüsse

k.A.

Sprachkenntnisse

k.A.

Reisetätigkeit

Ja

ca. 30%

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Monetär

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: Ja

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: Ja
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: Ja
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: k.A.
Gleitzeit: Ja
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: k.A.
Seminare: Ja
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: k.A.
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: Ja
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: Ja

Standort

Anschrift:
TGW Logistics
Ludwig Szinicz Straße 3
4614 Marchtrenk, Österreich

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

Wir sind ein international führender Anbieter von Intralogistik-Lösungen mit Hauptsitz in Österreich. Als Systemintegrator übernehmen wir die Planung, Produktion, Realisierung und Wartung von Distributionszentren – von der Mechatronik über Robotik bis hin zu Steuerung und Software. Mehr als 4.400 Mitarbeiter in Europa, Asien und Amerika überzeugen durch Kompetenz und Lösungsorientierung. Eigentümer der TGW Logistics Group ist die TGW Future Privatstiftung.

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: Ja
Gemütliche Sitzgelegenheiten: Ja
Gemeinschaftsküche: Ja
Kühlschrank mit Getränken: Ja

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: Ja
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: Ja
Gesundheitschecks im Unternehmen: Ja
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.

Vom Arbeitgeber angelegt.