Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- CISM (Grundkenntnisse)
- ITIL (Grundkenntnisse)
- PRINCE2 (Grundkenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- Cybersecurity-Consulting (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- KPI/SLAs (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Projektmanagement (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Runbooks (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- SIEM (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- SOC (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Ausschreibungsbearbeitung (Grundkenntnisse)
- CISSP (Grundkenntnisse)
- IPMA (Grundkenntnisse)
- PMP (Grundkenntnisse)
Fokus auf SIEM/SOC-Architekturen und Cybersecurity-Projektsteuerung (Presales bis Go-Live); Projektmanagement-Standards und relevante Zertifizierungen sind als Nice-to-have bzw. optional genannt.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Projekt- und Bereichsleitung
Berufserfahrung; Leitung anspruchsvoller Cybersecurity-Projekte (Fokus SIEM/SOC) mit Verantwortung für Scope, Budget, Zeitplan, Qualität, Risiko- und Stakeholder-Management.
Schulabschlüsse
Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Uni) oder vergleichbare Qualifikation.
Sprachkenntnisse
Stark in Präsentation & Moderation (Deutsch und Englisch).
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Entgelt: 4.610 – 5.715 EUR (brutto monatlich)
Bruttogehalt lt. Kollektivvertrag zwischen EUR 4.610,- und EUR 5.715,-; Gehaltsanpassung je nach Qualifikation und Berufserfahrung vorgesehen.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Bruttogehalt lt. Kollektivvertrag zwischen EUR 4.610,- und EUR 5.715,- monatlich; Gehaltsanpassung je nach Qualifikation und Berufserfahrung vorgesehen.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: Ja
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Hybrides Modell mit großzügigem Gleitzeitrahmen.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Möglichkeit für individuelle Aus- und Weiterbildungen, Seminare und Schulungen, um up-to-date zu bleiben.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: k.A.
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: Ja
Kostenfreie Getränke: Ja
Eigene Kantine: k.A.
In vielen x-tention Standorten gibt es gratis Obst und gratis Getränke.
Standort
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: Ja
Automatisch angelegt, Fehlangaben und Irrtümer vorbehalten. Sollten Sie als Arbeitgeber Fragen haben, schicken Sie bitte eine Nachricht an office@itjobsswiss.ch.

