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(Senior) Data Platform Engineer (m/w/d) - Microsoft Fabric & BI Reporting

Felbermayr Group ● Wels am 17. Sept. 2026
Vollzeit – Berufserfahrung

Entgelt: 60.000 EUR (brutto jährlich)
Das Bruttojahresgehalt beträgt für diese Position ab EUR 60.000,-. Das tatsächliche Gehalt vereinbaren wir auf Basis deiner beruflichen Qualifikation und Erfahrung gerne in einem persönlichen Gespräch.

Willkommen bei Felbermayr! Wir sind mit rund 3.300 qualifizierten Mitarbeiter:innen in den Geschäftsfeldern Transport- und Hebetechnik sowie Bau in 17 Ländern Europas erfolgreich tätig. Wir sind stolz auf unsere Mitarbeiter:innen, die in engagierten Teams jeden Tag aufs Neue jede noch so herausfordernde Situation erfolgreich meistern - wir sind Power in Motion!

(Senior) Data Platform Engineer (m/w/d)

Microsoft Fabric & BI Reporting

Wels
Vollzeit
gerne ab sofort
Jetzt bewerben!

Das Besondere am Job

Unsere IT befindet sich mitten in einer spannenden Transformationsphase: Mit der Einführung von SAP bauen wir gleichzeitig unsere neue Datenplattform auf. Deine Mission: Du überführst bestehende Reporting- und Datenstrukturen auf unsere neue Plattform auf Basis von Microsoft Fabric und stellst damit - auch während der SAP-Umstellung - verlässliches Reporting sicher.

Zu deinen Aufgaben zählen

* Du entwickelst und betreibst ETL-/ELT-Pipelines und migrierst Daten aus bestehenden Reporting-Lösungen auf unsere neue Datenplattform
* Du setzt unsere bereits definierte Datenplattform auf Basis des Microsoft Fabric Stacks technisch um und arbeitest dabei mit einem modernen Lakehouse-Ansatz
* Du entwickelst Datenmodelle und Data Products, die als Grundlage für Reporting und zukünftige Analytics-Anwendungen dienen
* Du stellst Daten für unsere BI- und Reporting-Lösungen, insbesondere Qlik Sense und perspektivisch Power BI, bereit
* Du sorgst mit automatisierten Prozessen für Datenqualität, Monitoring und einen stabilen Betrieb unserer neuen Reporting-Strukturen
* Du arbeitest eng mit unseren Fachabteilungen und externen Partnern zusammen und übersetzt fachliche Anforderungen in technische Lösungen

Am besten passt du zu uns, wenn du folgendes Profil mitbringst

* Du hast eine Ausbildung (Hochschule, FH, HTL) im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Data Engineering oder Data Science abgeschlossen
* Du bringst mehrjährige Erfahrung im Data Engineering mit und hast dabei mit modernen Datenarchitekturen wie Data Warehouse, Data Lake oder Lakehouse gearbeitet - idealerweise in größeren Unternehmensumgebungen oder BI-Migrationsprojekten
* Du verfügst über fundierte Praxiserfahrung mit dem Microsoft Fabric Stack sowie sehr gute SQL- und Programmierkenntnisse (z. B. Python, C#, Java)
* Du hast Erfahrung mit ETL/ELT, Datenintegration sowie Datenmodellierung und Freude daran, bestehende Datenprozesse weiterzuentwickeln und neue Lösungen aufzubauen
* Von Vorteil ist außerdem, wenn du bereits mit Qlik Sense oder Power BI gearbeitet hast und ein Grundverständnis für SAP-Prozesse mitbringst
* Du arbeitest strukturiert und eigenverantwortlich und hast Freude an der Arbeit mit komplexen Datenmodellen
* Du kommunizierst gerne mit Fachbereichen und IT-Kolleg:innen und verfügst über ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten dir folgende Benefits

* Ein interessantes Betätigungsfeld und ein Job, bei dem wir Wert auf Langfristigkeit legen
* Hoher Gestaltungsspielraum bei der Erfüllung der Kernaufgaben
* Ein am Markt bestens etabliertes, krisensicheres und solides Familienunternehmen mit schnellen Entscheidungswegen
* Eine umfassende Einschulung durch unser kollegiales Team sowie ein respektvolles Miteinander
* Modernste Büroarbeitsplätze, attraktives IT-Equipment inkl. Firmenhandy sowie State-of-the-Art Tools
* Werte wie Handschlag-Qualität, Teamwork und Kommunikation auf Augenhöhe
* Und vieles mehr

Weiterentwicklung

Wir unterstützen berufliche und persönliche Weiterentwicklung, bieten hohen Gestaltungsspielraum und forcieren interne Karrieren.

Diensthandy

Ein Smartphone, auch zur Privatnutzung, steht zur Verfügung.

Firmenevents

Mit stimmungsvollen Firmenevents fördern wir das Miteinander und zelebrieren Jubiläen mit kleinen Überraschungen.

Fitnessstudio

Wohlbefinden und Gesundheit fördern wir mit unserem top ausgestatteten, kostenlosen Fitnessstudio oder einem unserer Bewegungskurse am Standort Wels.

Arbeitszeit

Flexible Arbeits- und Gleitzeitmodelle unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Ausbildung, Freizeit und Beruf.

Homeoffice

Neben flexibler Arbeitszeit gibt es die Möglichkeit für Homeoffice.

Kinder- und Ferienbetreuung

Wir bieten von Mo - Fr eine exklusive und professionelle Kinderbetreuung sowie ein tolles Ferienprogramm am Standort Wels.

Mitarbeiterrestaurant

In unserem Mitarbeiterrestaurant am Standort Wels wird täglich frisch gekocht. Jausen und Speisen gibt es zu vergünstigten Konditionen.

Tiefgarage

Für unsere Mitarbeiter:innen steht eine kostenlose Tiefgarage am Firmengelände zur Verfügung.

Weiterbildung

Mit Fachtrainings, individuellen Entwicklungsplänen und einem umfassenden eLearning-Angebot ermöglichen wir persönliches Wachsen.

Mitarbeiterrabatte

Mit unserer Onlineplattform bieten wir exklusive Preisnachlässe bei namhaften Anbietern an.

Wir heißen dich gern willkommen im #teamdermöglichkeiten, nimm mit uns Kontakt auf!
Jetzt bewerben!

Deine Ansprechpartnerin

Alexandra Stadlmayr
HR Specialist
Tel: +43 5 0695 - 10398

Das Bruttojahresgehalt beträgt für diese Position ab EUR 60.000,-. Das tatsächliche Gehalt vereinbaren wir auf Basis deiner beruflichen Qualifikation und Erfahrung gerne in einem persönlichen Gespräch.
Felbermayr Holding GmbH
Voralpenstraße 4, 4600 Wels
www.felbermayr.cc
jobs@felbermayr.cc
Weitere Jobs im #teamdermöglichkeiten findest du
unter jobs.felbermayr.cc

Felbermayr



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Alexandra Stadlmayr
Position: HR Specialist
Telefon: +43 50 6951 0398

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • Data Lake (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Microsoft Fabric (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • monitoring (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • SAP (Grundkenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • SQL (Ausgezeichnete Kenntnisse)
  • C# (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Java (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Lakehouse (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Python (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Qlik Sense (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
  • Data Warehouse (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Datenintegration (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Datenmodellierung (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Datenqualität (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • ELT (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • ETL (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Power BI (Grundkenntnisse)

Fokus auf Migration und Betrieb von Reporting-/Datenstrukturen auf der Microsoft-Fabric-Stack-basierten Lakehouse-Plattform; Bereitstellung der Daten für Qlik Sense und perspektivisch Power BI im Rahmen einer SAP-Umstellung.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Berufserfahrung

Senior Data Platform Engineer (m/w/d)

Schulabschlüsse

Ausbildung (Hochschule, FH, HTL) im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Data Engineering oder Data Science

Sprachkenntnisse

Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Monetär

Entgelt: 60.000 EUR (brutto jährlich)
Das Bruttojahresgehalt beträgt für diese Position ab EUR 60.000,-. Das tatsächliche Gehalt vereinbaren wir auf Basis deiner beruflichen Qualifikation und Erfahrung gerne in einem persönlichen Gespräch.

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Bruttojahresgehalt ab EUR 60.000,-; tatsächliches Gehalt nach beruflicher Qualifikation und Erfahrung (Vereinbarung im persönlichen Gespräch).

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: Ja
Mitarbeiterrabatte: Ja
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.

Ein Smartphone, auch zur Privatnutzung, steht zur Verfügung. Mit unserer Onlineplattform bieten wir exklusive Preisnachlässe bei namhaften Anbietern an. Modernste Büroarbeitsplätze, attraktives IT-Equipment inkl. Firmenhandy sowie State-of-the-Art Tools.

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: Ja
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

Flexible Arbeits- und Gleitzeitmodelle unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Ausbildung, Freizeit und Beruf. Neben flexibler Arbeitszeit gibt es die Möglichkeit für Homeoffice.

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.

Modernste Büroarbeitsplätze. Tiefgarage für Mitarbeiter:innen am Firmengelände.

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

Mit Fachtrainings, individuellen Entwicklungsplänen und einem umfassenden eLearning-Angebot ermöglichen wir persönliches Wachsen; zudem werden interne Karrieren forciert.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: k.A.
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: Ja

Im Mitarbeiterrestaurant am Standort Wels wird täglich frisch gekocht; Jausen und Speisen gibt es zu vergünstigten Konditionen.

Standort

Anschrift:
Felbermayr Group
Voralpenstraße 4
4600 Wels, Österreich

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

Wir sind ein am Markt bestens etabliertes, krisensicheres und solides Familienunternehmen mit schnellen Entscheidungswegen.

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.

Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.

Begegnungszonen für Pausen, optimierte Arbeitsplätze.

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: Ja
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.

Wir fördern Mitarbeitergesundheit.

Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub

Rund um den Standort

Modernste Büroarbeitsplätze, attraktives IT-Equipment inkl. Firmenhandy sowie state-of-the-art Tools.

Freizeitangebote seitens des Unternehmens

Kostenloses Fitnessstudio und Bewegungskurse.

Spezielle Urlaubsangebote

Exklusive und professionelle Kinderbetreuung sowie ein tolles Ferienprogramm.

Automatisch angelegt, Fehlangaben und Irrtümer vorbehalten. Sollten Sie als Arbeitgeber Fragen haben, schicken Sie bitte eine Nachricht an office@itjobsswiss.ch.