Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- Cloud-Plattformen (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- CI/CD-Pipelines (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Container-Technologien (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- NIS2 (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- AI-Agents (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- DevOps-Toolchains (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- modernen Cloud-Architekturen (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Public & Private KI-Modelle (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Wir suchen eine technische Führungspersönlichkeit, die unser Service-Portfolios im Bereich Softwareentwicklung und DevOps aktiv weiterentwickelt und technische Entscheidungen auf Augenhöhe mit Expert:innen diskutieren kann.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Unternehmensführung
Fachliche und disziplinarische Führung von Teamleads und Architekt:innen.
Schulabschlüsse
Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH oder Universität) und mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition im IT Bereich.
Sprachkenntnisse
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Entgelt: 110.000 EUR (brutto jährlich)
Das Gehalt startet bei EUR 110.000,- brutto pro Jahr und setzt sich aus einem fixen und erfolgsbasierten, variablen Anteil zusammen.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Gehalt basiert auf individueller Leistung, zusätzlich gibt es attraktive Zusatzleistungen wie Dienstwagen.
Sachleistungen
Firmenauto: Ja
Firmenauto auch für private Nutzung: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
Ergänzend bietet die Position attraktive Zusatzleistungen, wie beispielsweise einen Dienstwagen.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Flexible Arbeitszeitgestaltung und zahlreiche zusätzliche Benefits.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Individuelle und aktive Karriereförderung unterstützt durch umfassende Trainingsprogramme.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: Ja
Eigene Kantine: k.A.
Essensgutscheine und kostenlose psychologische Beratung via Instahelp sowie gratis Getränke.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
BearingPoint ist eine der führenden internationalen Management- und Technologieberatungen, die digitales Know-how und IT-Kompetenz vereint.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Essensgutscheine und Zuschuss zum Jobticket.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
Flexible Arbeitszeitgestaltung und zahlreiche zusätzliche Benefits.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
Individuelle und aktive Karriereförderung unterstützt durch umfassende Trainingsprogramme und inspirierende Projekte an der Schnittstelle Consulting und IT.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.
Automatisch angelegt, Fehlangaben und Irrtümer vorbehalten. Sollten Sie als Arbeitgeber Fragen haben, schicken Sie bitte eine Nachricht an office@itjobsswiss.ch.

