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SAP FI/CO Consultant & ABAP Developer (m/w/d)

DENZEL Gruppe ● Wien am 05. Juni 2026
Vollzeit – Berufserfahrung

Entgelt: 5.000 EUR (brutto monatlich)
Marktkonforme Bezahlung entsprechend Ihren Erfahrungen und Kenntnissen.

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SAP FI/CO Consultant & ABAP Developer (m/w/d)

DENZEL Zentrale Bereiche - Wien Erdberg

Festanstellung, Vollzeit

Sie möchten nicht nur Tickets abarbeiten, sondern aktiv an der Transformation einer modernen SAP-Systemlandschaft mitwirken? Sie suchen ein Umfeld, in dem Ihre Ideen gehört werden, Entscheidungen schnell getroffen werden und Sie echte Verantwortung übernehmen können?
Dann werden Sie Teil der DENZEL Gruppe - einem der führenden Mobilitäts- und Automotive-Unternehmen Österreichs. Gemeinsam mit unserem IT-Team gestalten Sie die Weiterentwicklung unserer ERP- und Finanzprozesse aktiv mit und treiben die digitale Transformation unseres Konzerns voran.

Ihre Mission bei uns

* Betreuung und Weiterentwicklung unserer SAP FI/CO Anwendungen
* Analyse bestehender Geschäftsprozesse und Entwicklung nachhaltiger Lösungen
* Customizing und Implementierung neuer Anforderungen
* Beratung und Unterstützung unserer Fachbereiche als kompetente:r Sparringpartner:in
* Bearbeitung von Incidents sowie 1st- und 2nd-Level-Support
* Mitarbeit bei spannenden ERP- und Transformationsprojekten rund um S/4HANA
* Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern sowie externen Dienstleister:innen

Ihr Profil als Zukunftsgestalter:in

* Mehrjährige Erfahrung im SAP-Umfeld mit Schwerpunkt FI/CO
* Gute Kenntnisse im SAP-Customizing
* Interesse an modernen SAP-Technologien wie S/4HANA oder SAP BTP vorteilhaft
* ABAP-Kenntnisse sind ein Plus, aber kein Muss
* Analytische Denkweise und Freude daran, Prozesse zu verbessern
* Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
* Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen
* Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse

Unser Versprechen an Sie

* Möglichkeit zur Mitgestaltung bei der Transformation unserer IT-Kernsystemlandschaft
* Kurze Entscheidungswege mit einem starken Wir-Gefühl
* Attraktive konzerninterne Leistungen (z.B. Top Rabatte beim Autokauf, bei Ersatzteilen sowie Service-, Finanzdienstleistungen und vieles mehr)
* Moderne Büroatmosphäre mit Parkplatzmöglichkeit
* Sicherer Arbeitsplatz in einer starken, innovativen Unternehmensgruppe
* Maßgeschneiderte Weiterentwicklungsmöglichkeiten mit Potenzialgesprächen und Perspektivenplanung
* Attraktives flexibles Arbeitszeitmodell
* Ein Monatsbruttogehalt ab 5.000,-. Für uns ist eine marktkonforme Bezahlung entsprechend Ihren Erfahrungen und Kenntnissen selbstverständlich. Das tatsächliche Gehalt wird dann im persönlichen Gespräch gemeinsam mit Ihnen vereinbart.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Alexander Geburek

Senior Recruiting Specialist

IHRE TOP 6 BENEFITS:

KARRIEREPERSPEKTIVEN & TOP AUSBILUNG:

Mit der DENZEL Akademie bieten wir Ihnen maßgeschneiderte Aus- und Weiterentwicklungsprogramme, um ihre Stärken auszubauen & Fähigkeiten zu erweitern - unbegrenzte Karrierewege in der Gruppe

EXKLUSIVE RABATTE:

Kräftig sparen mit exklusiven Rabatten auf über 600 Topmarken. Mode, Technik, Gastronomie, Reisen und vieles mehr!

EVENTS:

Wir veranstalten einmal im Jahr ein großes DENZEL Mitarbeiterfest mit gemeinsamer sportlicher Betätigung, einem Gala Dinner und jeder Menge Spaß.

AKTIVES MITGESTALTEN:

Im DENZEL Lab Vorschläge einsenden und für jede umgesetzte Idee mit bis zu 500 EUR Brutto belohnt werden.

ERFOLGE FEIERN:

Im Rahmen von Teambuilding Events wie gemeinsame Ausflüge oder Workshops werden Team-Erfolge gefeiert.

GANZHEITLICHES GESUNDHEITSMANAGEMENT:

Wir bieten in Kooperation mit Ärzt:innen und Psycholog:innen individuelle Coachings für Stressabbau, Gesprächstherapien und Burnout-Prävention an.

www.denzel.at/benefits

Die DENZEL Gruppe steht seit 90 Jahren für Automotivkompetenz, unternehmerische Innovation und Wachstum. Durch die vielen Geschäftsbereiche innerhalb der DENZEL Gruppe können wir unbegrenzte Karrieremöglichkeiten in ganz Österreich anbieten. Sei es im Retail, mit unseren 21 Retailstandorten und 18 Verkaufs- und 5 Servicemarken | bei unseren Importmarken Hyundai, Mitsubishi, MG, Maxus & BYD | im Bankhaus DENZEL | im Immobilienbereich | bei Autoplus - der Zubehör- & Reifenfirma | oder der STROMBOX - Anbieter für unabhängige Energiesysteme. Als einer der führenden Automobil-Mehrmarkenhändler und Gesamtanbieter innovativer Mobilitätslösungen in Österreich stehen wir für Agilität, Mitgestaltung und ein starkes Wir-Gefühl.

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Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Alexander Geburek
Position: Senior Recruiting Specialist

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • SAP FI/CO (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • SAP Customizing (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • SAP S/4HANA (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • ABAP (Grundkenntnisse)
Anwendungen, DevOps
  • SAP BTP (Fortgeschrittene Kenntnisse)

Erfahrung im SAP-Umfeld mit einem Fokus auf FI/CO sowie Kenntnisse in ABAP und Modernen SAP-Technologien sind von Vorteil.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Berufserfahrung

Schulabschlüsse

k.A.

Sprachkenntnisse

Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse.

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Monetär

Entgelt: 5.000 EUR (brutto monatlich)
Marktkonforme Bezahlung entsprechend Ihren Erfahrungen und Kenntnissen.

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: Ja
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: Ja
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.

Attraktive konzerninterne Leistungen (z.B. Top Rabatte beim Autokauf, bei Ersatzteilen sowie Service-, Finanzdienstleistungen und vieles mehr).

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

Attraktives flexibles Arbeitszeitmodell.

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: Ja
Fläche: k.A.
Anzahl Arbeitsplätze: k.A.

Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.

Moderne Büroatmosphäre mit Parkplatzmöglichkeit.

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: Ja
Seminare: Ja
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

Mit der DENZEL Akademie bieten wir maßgeschneiderte Aus- und Weiterentwicklungsprogramme, um Stärken auszubauen und Fähigkeiten zu erweitern.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: k.A.
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.

Attraktive konzerninterne Leistungen wie Rabatte auf über 600 Topmarken.

Standort

Anschrift:
DENZEL Gruppe
Erdbergstrasse 189-193
1030 Wien, Österreich

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

Die DENZEL Gruppe steht seit über 80 Jahren für Automotive-Kompetenz, unternehmerische Innovation und Wachstum. Durch die vielen Geschäftsbereiche innerhalb der DENZEL Gruppe bietet das Unternehmen unbegrenzte Karrieremöglichkeiten in ganz Österreich.

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: Nein
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.

Tischfußball: Nein
Tischtennis: Nein
Raucherbereich: Ja
Gemütliche Sitzgelegenheiten: Ja
Gemeinschaftsküche: Ja
Kühlschrank mit Getränken: Nein

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: Nein
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): Nein
Zusätzliche Pensionsvorsorge: Nein
Betriebsarzt: Nein
Gesundheitschecks im Unternehmen: Ja
Anonyme therapeutische Unterstützung: Ja

Automatisch angelegt, Fehlangaben und Irrtümer vorbehalten. Sollten Sie als Arbeitgeber Fragen haben, schicken Sie bitte eine Nachricht an office@itjobsswiss.ch.