Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
- Avigilon (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Uniview (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Die Position erfordert Kenntnisse in Videosicherheitssystemen und technischen Anwendungen sowie praktische Erfahrungen im gewerblichen Umfeld.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Erfahrungen im industriellen oder gewerblichen Umfeld sind erforderlich.
Schulabschlüsse
Abgeschlossene gewerblich-/technische Berufsausbildung vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik, Elektronik, oder mit IT-Bezug, alternativ praktische Erfahrungen mit Videoüberwachungs-/Videosicherheitssystemen.
Sprachkenntnisse
Gutes Kommunikationsvermögen auf Deutsch.
Reisetätigkeit
Ja
Reisen zu Schulungen und Kundenterminen (selten außerhalb der Region Bi-H-BS) werden frühzeitig abgestimmt.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: Ja
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
leistungsgerechte Vergütung in einer zukunftsstarken Branche.
Sachleistungen
Firmenauto: Ja
Firmenauto auch für private Nutzung: Ja
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung
Eigenes Notebook: Ja
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
Moderne (Hard- und Software) IT-Ausstattung sowie Mitarbeiter-Leasingprogramm für Hardware zur privaten Nutzung. Individuelle und hochwertige Werkzeugausstattung sowie komplette und moderne Arbeitskleidung.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: Ja
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Flexibilität leben wir: Dein Arbeitsplatz ist der technische Außendienst vorwiegend in der Region Hannover. In deiner Position ist es natürlich möglich, organisatorische Tätigkeiten wie Dokumentationen auch von zuhause aus zu bearbeiten.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: Ja
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Es werden erste fachspezifische Schulungen angeboten sowie die Möglichkeit, an Weiterentwicklungsmaßnahmen und dem Erwerb von Zertifikaten teilzunehmen.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: k.A.
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.
Moderne (Hard- und Software) IT-Ausstattung sowie Mitarbeiter-Leasingprogramm für Hardware zur privaten Nutzung.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): Ja
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: Ja
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Das Unternehmen bietet betriebliche Krankenzusatzversicherung sowie verschiedene Gesundheits- und Fitnessangebote wie eine betriebliche Altersvorsorge, Hansefit, EuroRad-Leasing und Deutschlandticket an. Zudem wird erwähnt, dass es einen Betriebsarzt gibt. Weitere Gesundheitschecks oder anonyme therapeutische Unterstützung werden nicht spezifisch genannt.
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